Вопросы к экзаменам (аудит)

Вопросы для подготовки к экзамену
по курсу «Аудит и контроллинг персонала организации»
1. Понятие аудита персонала: цели, задачи, правовое обесепчение.
2. Контроллинг как составная часть системы управления персоналом.
3. Классификация аудиторской деятельности.
4. Характеристика проекта по аудиту персонала в организации.
5. Аудиторское заключение: структура, задачи, предложения.
6. Методическое обеспечение аудита персонала.
7. Роль управленческого аудита в системе менеджмента качества
организации.
8. Анализ трудовых ресурсов при аудите персонала.
9. Основные направления аудита персонала организации.
10.Исследовательские подходы к аудиту персонала.
11.Разработка проекта по аудиту персонала в организации.
12.Составление аудиторского заключения: структура, задачи,
предложения.
13.Методы аудита персонала.
14.Особенности аудита персонала организации.
15.Анализ трудовых ресурсов при аудите персонала.
16.Анализ затрат труда при аудите персонала.
17.Анализ производительности труда как задача аудита персонала.
18.Анализ численности персонала и задача его оптимизации.
19.Анализ качественного состава работников и рекомендации по его
оптимизации.
20. Использование фонда заработной платы в организации.
21. Аудит рабочих мест и разработка рекомендаций по их улучшению.
22.Аудит процесса найма работников.
23.Анализ увольнений при аудите персонала в организации.
24.Аудит системы мотивации в организации и разработка предложений по
ее совершенствованию.
25.Аудит условий труда и безопасности.
26.Классификация управленческих решений в контроллинге.
27.Анализ затрат на персонал при управленческом учете.
28.Планирование расходов на персонал.
29.Система бюджетов и особенности бюджетирования расходов на
персонал.
30.Разработка и анализ исполнения бюджетов расходов на персонал.
31.Основные задачи и проблемы грейдинга.
32.Анализ работ при грейдинге.
33.Метод Хея и границы его применения.
34.Диагностика внутренних проблем в рамках управленческого
исследования.
35.Алгоритм проведения внутреннего аудита.
36.Психологические методы, используемые при аудите персонала.
37.Анализ производительности труда при аудите персонала.
38.Анализ численности и состава работников при аудите персонала.
39.Аудит использования фонда заработной платы.
40.Аудит рабочих мест и найма работников.
41.Анализ увольнений при аудите персонала в организации.
42.Аудит вознаграждений и системы мотивации в организации.
43.Аудит условий труда и безопасности.
44.Классификация управленческих решений в контроллинге.
45.Анализ затрат на персонал при управленческом учете.
46.Планирование расходов на персонал.
47.Система бюджетов и особенности бюджетирования расходов на
персонал.
48.Разработка и анализ исполнения бюджетов расходов на персонал.
49.Основные задачи и проблемы грейдинга.
50.Анализ работ при грейдинге.
51.Метод Хея и границы его применения.
52.Диагностика внутренних проблем в рамках управленческого
исследования.
53.Алгоритм проведения внутреннего аудита.