«В нашей сфере важно быть ближе к людям»

4
КСТОВО
ЖКХ
«В нашей сфере важно быть
ближе к людям»
В коммунальное хозяйство я попала
практически случайно. Когда я находилась с
ности распоряжаться собственными средствами, сданными на капитальный ремонт здания. Сейчас же наша
компания регулярно отчитывается перед населением,
проводит разъяснительные собрания, чтобы у жильцов
была возможность отслеживать свои средства.
ребенком в декрете, один мой знакомый, который был
директором МУП «Дружный», пригласил меня к себе
бухгалтером. Так я оказалась в ЖКХ и с 2004 года работаю только в этой сфере. Когда обанкротился МУП ВКХ
«Дружный», я пришла в МУП ДЕЗ ЖКХ, и оттуда уже
в «Кстовскую домоуправляющую компанию» на должность главного бухгалтера и заместителя директора по
финансовым вопросам. В КДУКе я работаю практически с момента его основания.
Главная моя цель сейчас – сохранить то,
что уже наработано КДУКом за все эти
годы. Когда «Кстовская домоуправляющая компа-
ния» только начинала работать, очень большой комплекс
мероприятий был проведен по работе с населением. Для
меня важно сохранить отлаженный механизм работы со
старшими по домам, принцип согласования капитального ремонта домов. Ведь принципы работы с населением
– наше главное конкурентное преимущество. Все, что
наработано, необходимо сохранить и привести в соответствие с тем новым, что нам предлагает наше правительство. Ну и не менее важно, конечно, отладить работу
с подрядчиками, чтобы дворы чистились, мусор вовремя
вывозился, снег не падал с крыш, а ресурсы были поданы должного качества и необходимого количества.
Мысли сменить сферу деятельности
не было. Спокойной сферы для бухгалтера быть не
может. Для бухгалтера все сферы хороши. В коммунальном хозяйстве, конечно, свои нюансы, но работать
везде надо. У меня был опыт работы в торговле – спокойнее только тем, что нет контакта с населением. Объем работ на большом предприятии всегда большой, а в
маленькой компании мне уже скучно, наверное, будет.
Главный бухгалтер в коммунальном
хозяйстве занимается всем. Он организует
финансовую сторону работы подрядчиков, контролирует выполнение ими планов работ, проверяет своевременность сдачи работобслуживающими организациями – все это головная боль главного бухгалтера, на
нем все завязано. Если где-то возникает какая-то проблема – финансовая или документальная, виноват в
первую очередь именно главный бухгалтер.
В новой должности я работаю с 24
сентября. Работа бухгалтера больше направлена
на работу с подрядчиками, налоговыми, административными органами. У директора же с одной стороны
– население, с другой – подрядчики, и еще свой коллектив. И всех нужно организовать и примирить друг с
другом. Но основная сложность работы в ЖКХ – организация именно производственной части, в ней я еще
чувствую себя новичком, не знаю всех проблем нашего
фонда, поэтому постоянно консультируюсь со знающими специалистами, как в своей компании, так и вне
ее. Распределить, кто как по финансам будет работать
– труда не составляет, а организовать производственную часть намного сложнее.
Мне
кажется, что отрицательный
имидж
сферы
ЖКХ
в
какой-то
степени связан с политикой нашего
На
предстоящий
сезон
у
нас
запланирован внушительный объем
работ. Уже сейчас потеплело – и сразу потекли кры-
Работа в коммунальной сфере всегда
была,
пожалуй,
самой
напряженной
и ответственной. Работа в крупной
коммунальной
компании
ответственнее
в разы, ведь с лидера и спрос больше. На
этой неделе мы поговорили с директором
«Кстовской домоуправляющей компании»
Ольгой Казаковой.
государства, ведь коммунальщиков
ругают все, кому не лень. Работа с насе-
лением всегда была тяжелой и накладной. В момент
приватизации жилищный фонд был передан, прямо
скажем, не в самом лучшем виде. Дома были очень
разные, и сейчас все устаревает, ухудшается состояние жилищного фонда. В результате людям снова приходится собирать на капитальный ремонт. Мне бы тоже
на месте собственника было непонятно, куда делись те
деньги, которые тогда собирались. А ведь тогда тариф
был регулируемый государством, и он не обеспечивал
полностью затрат обслуживающих предприятий, деньги
в провальную яму пошли. Собственник не имел возмож-
ши. В весенне-летний период необходимо будет провести тщательную подготовку к отопительному сезону,
у нас в плане уже стоит ремонт нескольких домов. Ну
и подготовиться к весенней уборке, конечно, чтобы не
допустить повторения проблемы с вывозом мусора. В
целом на весну и лето приходится больше ремонтных
работ. Ведь лучше сразу заранее хорошо отремонтировать, чем потом пытаться экстренно что-то исправить в
случае аварии.
Залог
успеха
в
коммунальном
хозяйстве, как и в любой другой
отрасли – выполнять взятые на себя
обязательства. То, что ты пообещал сделать за
оплаченные человеком деньги, ты должен сделать
несмотря ни на что. В нашей сфере важно быть ближе к людям, понимать, знать их проблемы. Если ты
будешь знать, что происходит у тебя на фонде, то сможешь своевременно решать все возникающие проблемы, без «пинка» от жителей или жилинспекции. Наша
компания работает исходя именно из этих принципов.
Конечно, и у нас случаются накладки, но ведь не ошибается лишь тот, кто ничего не делает.
Записала Алеся ДАВЫДОВА
Квартира
начинается
с подъезда!
Детский
творческий
конкурс «Мой
безопасный
дом»
«Кстовская домоуправляющая
компания» объявляет о начале
«Кстовская домоуправляющая компания» объявляет о начале приема заявок на участие в
конкурса на лучший детский рисунок, посвященный пропаганде конкурсе на «Лучший подъезд».
безопасной жизнедеятельности на территории квартиры, дома,
Целью конкурса является привлечение
двора, города.
К участию в конкурсе приглашаются
дети дошкольного и школьного возрастов, проживающие на всей территории
г. Кстово и Кстовского района.
Целью конкурса является привлечение внимания детей и их родителей
к соблюдению норм пожарной безопасности и безопасной эксплуатации
коммунальных ресурсов (воды, газа,
электричества).
В конце каждого квартала комиссия
будет определять победителей с присвоением им призовых мест и призов в
трех возрастных группах: от 4 до 7 лет,
от 8 до 12, от 13 до 16 лет.
Рисунки с кратким письменным рассказом об его авторе принимаются в
течение всего 2013 года начиная с 4
февраля по адресу: г. Кстово, ул. Магистральная, д. 4 Б, 1 этаж «Отдел по
работе с населением». А также по почте
по тому же адресу (индекс 607650).
Подробнее узнать о том, как проходит конкурс детского творчества и
увидеть лучшие работы вы сможете в
следующих номерах г. Кстово.
собственников помещений, обслуживающих предприятий, иных коммерческих
структур и частных лиц к практическому
участию в работе по образцовому содержанию жилых домов и подъездов, созданию благоприятного общественного климата, обеспечения безопасности граждан
и создания более комфортных условий
проживания кстовчан.
Письменную заявку на участие в конкурсе могут подать жители города Кстово,
чьи дома находятся в управлении ООО
«КДУК» начиная с 11 февраля 2013 г. Срок
окончания приема заявок 1 марта 2013 г.
По итогам конкурса комиссия определит победителей с присвоением призовых мест, моральным и материальным
поощрением наиболее активных жителей, представителей института старших
по дому и подъезду, жилищно-эксплуатационных предприятий.
Заявки принимаются по адресу: г.
Кстово, ул. Магистральная, д. 4 Б, 1 этаж
«Отдел по работе с населением». Тел.:
2-40-40.
Подробности о проведении конкурса,
критериях оценки конкурсантов и призах читайте в следующем номере газеты «Кстово».