2. Текстовый отчет Дома ремесел.

advertisement
Согласовано:
________________________ (ФИО)
«____» _______________ 2015 г.
Утверждено:
____________________(ФИО)
«____» _______________2015 г.
М.П.
М.П.
Годовой отчет о деятельности
Дома ремесел
(наименование учреждения)
муниципальное образование
(наименование муниципального образования)
за 2015 год
1
1.Общие сведения об учреждении
1.1.
1.2.
1.3.
1.4.
1.5.
Полное наименование учреждения (согласно Устава/Положения)
Юридический адрес
Фактический адрес
Контактная информация: телефон, факс, адрес официального сайта,
адрес электронной почты
Организационно-правовая форма (например: муниципальное бюджетное
учреждение культуры)
Указать регламентирующий документ (например: Устав)
1.6.
1.7.
1.8
1.9
ФИО руководителя учреждения
Наличие у учреждения филиалов/структурных подразделений (в
соответствии с Уставом учреждения.) Указать полное наименование
Год создания учреждения
Цели и задачи (направления) учреждения
II. Материальные ресурсы учреждения
2.1. Характеристика здания
1.
2.
3.
2
Число зданий
Иное (заполняется если учреждение не имеет
своего здания, а занимает помещения в иных
учреждениях/организациях)
Общая площадь здания
Исполнение здания (например: в капитальном
исполнении)
4.
5.
6.
7.
8.
Год ввода в эксплуатацию
Состояние объекта (% износа). Приложить копии
документов подтверждающие % износа.
Имеется ли технический паспорт на здание. Кем и
когда выдан паспорт
Техническое состояние здания (требует
капитального ремонта/аварийное/иное).
Приложить копии документов подтверждающие
техническое состояние здания.
Год последнего капитального и текущего ремонта
2.2. Наличие помещений
Наименование
помещения
Зрительный
зал/концертный зал
Выставочный зал
Комнаты для работы
клубных
формирований
Комнаты
административнохозяйственного
персонала
Комнаты
художественнометодического
3
Число
комнат/
мест
Собственны
е
(да/нет)
Арендуемые (да/нет)
Указать где и когда
арендуются помещения
База других учреждений (да/нет)
Указать на базе какого учреждения
используется помещение
персонала
Фойе
Гардероб
Другое:
Всего:
2.3. Материально – техническое оснащение
Наименование
Количество единиц
Техническое состояние
(удовлетворительное/неудовлетворительное)
Специализированное оборудование
(перечислить основные):
Транспорт (перечислить)
Инвентарь
Расходные материалы:
2.4. Наличие банка данных по учетно-хранительской деятельности
Число предметов художественного фонда, всего
4
Число предметов пополнивших фонд за год
2.5. Виды ремесел
№
п/п
Наименование ремесла
Ф.И.О. мастеров
ИТОГО
III. Кадровые ресурсы (данную информацию расписать по всем домам ремесел )
1.
Данные о кадровом составе учреждения
Возраст
сотрудников
Количество
работников всего
в т.ч. основного
персонала
5
До 30 лет
От 31 до 40
лет
От 41 до 50 лет
Более 50 лет
Средний возраст
по учреждению
Количество
работающих
пенсионеров всего по
учреждению
(мужчин/женщин)
Стаж работы/ для
основного
персонала в сфере
культуры
Количество
работников всего
в т.ч. основного
персонала
Образование
Количество
работников
всего
в т.ч. основного
персонала
6
Менее 3х лет
Высшее
образование
От 3 до 6 лет
Высшее
образование
по профилю
деятельности
От 6 до 10 лет
Среднее
специальное
образование
Более 10 лет
Среднее
специальное
образование
по профилю
деятельности
Более 20 лет
Неоконченное
высшее
образование
(обучающиеся
в ВУЗах)
Более 30 лет
Неоконченное
высшее
образование
(обучающиеся
в ВУЗах) по
профилю
работы
Среднее
общее
образование
2.
Повышение квалификации работников
Должность работников учреждения,
включая всех штатных сотрудников
Форма обучения (например: семинар, курсы, мастеркласс и т.д.) с указанием названия и места обучения
в учреждении
Семинар:
Курсы повышения квалификации:
Мастер-класс:
Количество прошедших
обучение
за пределами учреждения
Семинар:
Курсы повышение квалификации:
Мастер-класс:
Аттестованны
х
всего
Всего
человек
в т.ч.
основной
персонал
7
Из числа аттестованных
на высшую
квалификационную
категорию
Из числа
аттестованных на
первую
квалификационную
категорию
Из числа
аттестованных на
вторую
квалификационную
категорию
Из числа
аттестованных на
соответствие
должности
3. Награждения
Ф.И.О. (полностью)
Вид награды
(Благодарность, Почётная
грамота, Почётное звание)
Занимаемая должность
Номер и дата
документа (приказ,
распоряжение и т.д.)
IV. Основные показатели деятельности
4.1. Культурно – массовые мероприятия направленности (данную информацию заполнить в таблице и сделать текстовый
анализ по проведенным мероприятиям)
№
п/
п
дата
Наименов Категори
ание
я
проведен меропри
ных
ятия
культурн (передви
ожные,
массовых стациона
мероприя
рные,
тий
выставк
ипродажи
и др.)
Кол-во
человек
посетив
ших
меропри
ятие
Из них на
платной
основе
в
Колсоотве
во
тству посет
ющей ивши
графе
х
постав мероп
ить (+) рияти
е
Для какой возрастной категории
предназначено мероприятие
Для детей до
Для
14 лет
молодежи
от 15-24
лет
+
8
колво
+
кол
-во
Для
взрослых
+
кол
-во
из общего числа
культурно-массовых
мероприятий
культурн информац
оионнодосуговы просветите
е
льские
мероприя мероприят
тия
ия
+
колво
+
колво
Итог
о:
4.2. Мероприятия социальной направленности (данную информацию заполнить в таблицах и сделать общий текстовый анализ
по проведенным мероприятиям)
Мероприятия, направленные на патриотическое воспитание
№
п/п
Наименование проведенных мероприятий
Кол-во человек посетивших мероприятие
дата
Итого
:
Мероприятия, направленные на профилактику наркомании и правонарушений
№
п/п
Наименование проведенных мероприятий
дата
Итого
:
9
Кол-во человек посетивших мероприятие
Мероприятия, проводимые для людей с ограниченными возможностями здоровья
№
п/п
Наименование проведенных мероприятий
дата
Кол-во человек посетивших
мероприятие
Итого
:
Мероприятия направленные на укрепление межнациональных отношений и профилактики экстремизма (мероприятия
(концерты, выставки, экскурсии, лекции и т.д.) национальных сообществ, религиозные праздники и т.д.)
№
п/п
Наименование проведенных мероприятий
дата
Кол-во человек посетивших
мероприятие
Итого
:
V. Целевые программы, инновационные и грантовые проекты, новые формы работы учреждения (краткое описание
проекта/ формы работы и достигнутый результат)
VI. Проблемы и трудности года
VII. Приложения
1. Приложить сканированную копию Унифицированной формы № Т-3 «Штатное расписание» (Утверждена Постановлением
Госкомстата России от 05.01.2004 № 1) или самостоятельно разработанную учреждением.
10
2. Если здание учреждения находится в аварийном состоянии, или требует проведение капитального ремонта необходимо
приложить подтверждающие документы (акт, заключение и т.д.).
3. Приложить фотографии пандусов при наличии.
11
Download