Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях

Аннотация рабочейпрограммы
Дисциплина «Организация, нормирование и оплата труда на предприятияхэлектроэнергетики» относится к вариативной части блока 1 учебного плана (Б1.В.ДВ) понаправлению и профилю подготовки 38.04.02 (080200.68) «Менеджмент», «Стратегическийменеджмент в отраслях ТЭК» квалификация «Магистр». Дисциплина реализуется наИнженерноэкономическом факультете ФГБОУ ВПО «СамГТУ» кафедрой «Экономикапромышленности».
Цели и задачи дисциплины: Целью освоения дисциплины «Организация,нормирование и оплата труда на предприятиях электроэнергетики» является формирование умагистрантов профессиональных компетенций, необходимых для реализацииорганизационноуправленческой; аналитической и научно-исследовательскойдеятельности:

способностью проводить самостоятельные исследования в соответствии сразработанной программой(ПК-10).
Требования к уровню освоения содержаниядисциплины.
В результате изучения дисциплины магистрантдолжен:
Знать:
сущность и социально-экономическую роль труда, характер исодержаниетруда;
особенности управленческоготруда;
условия труда, режимы труда иотдыха;
организацию рабочихмест;
основные принципы рациональной организации трудовых процессови
особенности организации отдельных трудовыхпроцессов;
способы изучения трудовых процессов и методику нормированиятруда;
основные принципы и правила планирования рабочеговремени;
методы исследования трудовых процессов и затрат рабочеговремени.
Уметь:
оценить санитарно-гигиенические, психофизические и эстетическиеусловия
труда;
обосновать и составить графики режимовтруда;
провести аттестацию рабочих мест и разработать мероприятия по ихрационализации;
применять принципы рациональной организации трудовых процессов приорганизации конкретного трудовогопроцесса;
разработать карты организациитруда;
проводить фотохронометражныенаблюдения;
установить норму труда на отдельный трудовойпроцесс;
анализировать выполнение нормтруда;
владеть методами и средствами выполнения управленческихопераций;
определить социально-экономическую эффективность мероприятий посовершенствованию трудовойдеятельности.
Владеть:
методикой и техникой организации трудового процесса на предприятияхэлектроэнергетики, а также логично и обоснованно формулировать теоретические и практическиерекомендации по организации трудаперсонала.
Преподавание дисциплины предусматривает следующие формыорганизации
учебного процесса: практические занятия и самостоятельную работумагистранта.
15
Программой дисциплины предусмотрены следующие виды контроля:текущий
контроль успеваемости на практических занятиях в форме контроля степени усвоенияучебного материала и промежуточный контроль в формеэкзамена.
Общая трудоемкость освоения дисциплины составляет 4 зачетные единицы,144
часа. Программой дисциплины предусмотрены практические занятия (28 часов), КСР (4часа), самостоятельная работа (85 часов), экзамен (27часов).
16