Валидация как новая форма получения базовой квалификации

Борисова Г.В.,
директор СЗАМП
Валидация как подтверждение результатов обучения
означает подтверждение компетентным органом
факта, что результаты обучения (знания, навыки
и/или компетенции) приобретенные личностью в
процессе формального и неформального обучения
были оценены в соответствии с определенными
критериями и
соответствуют требованиям стандарта.
Из глоссария Европейского центра развития профессионального образования CEDEFOP
(Terminology of education and training policy: a multilingual glossary. Luxembourg:
Publications Office, 2009)



Признание того, что познавательная деятельность
происходит не только в стенах ОУ
Потребность оценить и подтвердить результаты
обучения, полученные неформальным путем
Несогласованность квалификационных требований и
критериев оценки
Индивидуализация процесса оценки (обучающий характер
оценивания , самооценка, т.д.)


Трехсторонняя оценка

Разнообразные методы оценки и КОСы

Последовательность оценки и документирование
Основные
показатели
Место проведения
Традиционный
квалификационный экзамен
Объект оценки
Учебная мастерская или
лаборатории
Итоговая оценка освоения
программ обучения. Оценка
выполнения практического
задания
Состав
экзаменационной
комиссии
Оценивают те, кто учит. В
экзаменационной комиссии
преобладают работники ПОО
Демонстрационный
квалификационный экзамен
Рабочее место в компании
Оценка компетенций методом
наблюдения за процессом
выполнения производственного
задания в процессе работы.
Комплексная оценка.
Независимая оценка. Ведущее
представительство работодателя в
экзаменационной комиссии, учет
мнения коллег по работе
Продолжительность 2-4 часа
экзамена
Несколько этапов, от 2 недель до 3-6
месяцев
Ведущий принцип
Доверительная атмосфера
Жесткая регламентация процедур
экзамена
Ответственность за Образовательная организация
организацию
и
проведение
Совместная ответственность
компании и образовательной
организации
РАБОТНИКИ
СТУДЕНТЫ
МАСТЕРА
• Практическое обучение на рабочем
месте
• Демонстрационный
квалификационный экзамен
• Документ о присвоении или
повышении квалификации ОО
• Практическое обучение ученичество
• Аттестация
• Документ об образовании и
квалификации
• Стажировка в реальных условиях
компании по специальности
• Сертификат о прохождении
стажировки
• Демонстрационный квалификационный
экзамен
…взаимовыгодного сотрудничества компаний и образовательных




организаций
…уточнения и согласования требований к квалификации
(профессиональный стандарт как локальный документ, общие и
профессиональные компетенции ФГОС)
… подготовки наставников компаний, членов оценочной комиссии и
администраторов демонстрационного экзамена от ОУ
… соблюдение последовательности всех этапов валидации:
сопровождение кандидата 
 определение и признание результатов предшествующего
обучения 
обучение и подготовка к экзамену 
оценка в ходе демонстрации компетенций 
подтверждение компетенций 
присвоение квалификации
СЗАМП Борисова Г.В.
6
Работодатели: сокращение сроков обучения, новые формы обучения
работников по заказу в ОУ, процедуры проведения аттестации кадров, проверки
компетенций при приеме на работу, т.д.
Работники:
определение своего
профессионального уровня,
прохождение ПК на
рабочем месте,
возможность переговоров о
повышении оплаты труда,
конкурентоспособность
ВАЛИДАЦИЯ
Студенты: новые формы
самостоятельного обучения,
обучения в форме
ученичества, отработка
профессиональных навыков
на рабочем месте при
сопровождении наставников,
знание общих требований к
квалификации
Сфера образования: оценка качества обучения в соответствии с требованиями
работодателей, активное обновление содержания программ обучения , включая
практическое обучение, в соответствии с меняющимися технологиями
производства, организация стажировки для мастеров производственного обучения,
новые форма работы с предприятием
7
Формы получения образования и формы обучения
1. В Российской Федерации образование может быть
получено:
1) в организациях, осуществляющих образовательную
деятельность;
2) вне организаций, осуществляющих образовательную
деятельность
(в
форме
семейного
образования
и
самообразования).
3. Обучение в форме семейного образования и
самообразования осуществляется с правом последующего
прохождения в соответствии с частью 3 статьи 34
настоящего Федерального закона промежуточной и
государственной итоговой аттестации в организациях,
осуществляющих образовательную деятельность.
Вопрос 21. Каков статус стажировки в сфере ДПО?




В ФЗ № 273 стажировка выделена как форма реализации ДПП,
а не отдельный вид дополнительной профессиональной
образовательной программы.
Согласно ч.12 ст.76 ФЗ №273 ДПП может реализовываться в
формах, предусмотренных ФЗ, а также полностью или
частично в форме стажировки.
П.13 Порядка дает описание данной формы реализации ДПП,
содержание стажировки определяется организацией с учетом
предложений организаций, направляющих специалистов на
стажировку, содержания ДПП.
Сроки стажировки определяются организацией,
самостоятельно исходя из целей обучения.
Продолжительность стажировки согласовывается с
руководителем организации, где она проводится.
Стажировка носит индивидуальный или групповой характер и
может предусматривать такие виды деятельности как:
 самостоятельную работу с учебными изданиями;
 приобретение профессиональных и организаторских
навыков;
 изучение организации и технологии производства, работ;
 непосредственное участие в планировании работы
организации;
 работу с технической, нормативной и другой
документацией;
 выполнение функциональных обязанностей должностных
лиц (в качестве временно исполняющего обязанности или
дублера);
 участие в совещаниях, деловых встречах.
По результатам прохождения стажировки слушателю выдается
документ о квалификации в зависимости от реализуемой
дополнительной профессиональной программы.
Вопрос 22. Какие требования предъявляются к документам,
которые выдаются по итогам освоения дополнительных
профессиональных программ?


Общие требования к документам о квалификации
установлены пункте 2 статьи 60 Федерального закона №
273-ФЗ.
По итогам освоения дополнительных профессиональных
программ выдается документ о квалификации, образец
которого самостоятельно устанавливаются
организациями, осуществляющими образовательную
деятельность.
СЕВЕРО-ЗАПАДНОЕ АГЕНТСТВО
МЕЖДУНАРОДНЫХ ПРОГРАММ
www.valo.nwaip.ru
Тел:+7 812 252 50 95
Fax: +7 812 252 70 17