Муниципальное задание

МУНИЦИПАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ – ЭТО ДОКУМЕНТ, КОТОРЫЙ
УСТАНАВЛИВАЕТ ТРЕБОВАНИЕ К СОСТАВУ, КАЧЕСТВУ И ОБЪЁМУ
ПРЕДОСТАВЛЯЕМОЙ УСЛУГИ. В ЭТОМ ДОКУМЕНТЕ ОТРАЖЕНЫ
РЕЗУЛЬТАТЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ И КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ КАЧЕСТВА
ПРЕДОСТАВЛЯЕМОЙ УСЛУГИ, ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
ОБЯЗАНО ВЫПОЛНИТЬ МЗ
МЕХАНИЗМ ФИНАНСИРОВАНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ЗАДАНИЯ
• ПЕРЕЧЕНЬ ЗАТРАТ НА СОДЕРЖАНИЕ ОДНОГО РЕБЁНКА УТВЕРЖДАЕТ
АДМИНИСТРАЦИЯ г. ИРКУТСКА
• НА ОСНОВАНИИ НОРМАТИВА И КОЛИЧЕСТВА ВОСПИТАННИКОВ
ОПРЕДЕЛЯЕТСЯ СУММА ФИНАНСИРОВАНИЯ УЧРЕЖДЕНИЯ ДЛЯ
ВЫПОЛНЕНИЯ МЗ НА КОНКРЕТНЫЙ ПЕРИОД ВРЕМЕНИ.
ВЫВОД: ЧЕМ БОЛЬШЕ КОЛИЧЕСТВО ВОСПИТАННИКОВ,
ТЕМ БОЛЬШЕ СУММА ФИНАНСИРОВАНИЯ УЧРЕЖДЕНИЯ
1. Число воспитанников
Единица
измерения
человек
Формула расчета
Сумма
списочного
состава за отчетный
период
/
(число
месяцев
отчетного
периода) = среднюю
численность детей
Пример расчета
900/3=300 чел.
(квартал)
3600/12=300 чел.
(год)
Исходные показатели
расчета
-исходные показатели за
квартал берем в
сводной ведомости
посещаемости списочный состав детей
-исходные показатели за
год вносим в годовой
отчет 85-к, где
указываем среднюю
численность
Управление показателем - число воспитанников
Причины
невыполнения
Планирование
показателей
Контроль показателей
-Отчисление
Среднегодовой
детей в летний
численности
период
-Неполное
комплектование
-Сумма отчисленных =
сумме зачисленных
- Число
воспитанников =
числу воспитанников
МЗ
2.Образовательный ценз и укомплектованность штатов
Ед.
Формула расчёта, исходные данные Пример расчета
измере для расчёта
ния
Высшее образование
Число с высшим/ общее
b/a*100, где а – количество
число с педагогическим
педагогических работников в МДОУ; *100%= образовательный
b - количество педагогических
ценз с высшим
%
работников в МДОУ, имеющих
образованием
высшее (педагогическое) образование
15/30*100=50%
%
%
Среднее образование
b/a*100, где а – количество
педагогических работников в МДОУ;
b - количество педагогических
работников в МДОУ, имеющих
среднее специальное (педагогическое)
образование
Число со средним/ общее
число с педагогическим
*100%= образовательный
ценз со средним
образованием
Укомплектованность штатов
а/b*100, где а – плановое количество
работников в МДОУ, b – фактическое
количество работников
Общее фактическое
число/общее плановое
*100% =
укомплектованность
штатов
55/60*100=91,6%
15/30*100=50%
Исходный
показатель
для расчета
Табель учета
сотрудников
Необходимо
обратить
внимание на
баланс 100%
Контроль с
расчетом
качества
Посещаемость, количество дней по болезни, случаи
Ед.изм.
Формула расчета
Посещаем b/a*100, где а – списочная численность
ость
детей в МДОУ; b – фактическая
численность детей в МДОУ за период
%
Количест b/a, где а – списочная численность детей
во дней в МДОУ; b – фактическая численность
детей в МДОУ за период
Случаи
b/a, где а – списочная численность детей
в МДОУ; b – количество случаев
заболеваний в целом по МДОУ
Пример расчета
Исходные данные
1)Число дней * средний
списочный состав=100%
посещаемость
300*17=5100
2) Фактическое количество
детодней / 100 посещаемость =
посещаемость
3600/5100*100=70%
Количество дней по болезни /
средний списочный состав =
дни
247/300=0,8 дней
-Исходные данные
в сводной
ведомости
посещаемости
должно быть:
число рабочих
дней, списочный
состав, детодни
фактического
посещения,
количество
пропусков по
болезни, прочие
причины (отпуска)
- исходные данные
для годового МЗ
вносим в отчет
85-к посещаемость
Случаи / средний списочный
состав = количество случаев
51 (справки)/300=0,17 случаев
Управление показателем – посещаемость, количество дней, случаи
Причины
невыполнения
-вспышка ОРВИ,
ветряной оспы и
т.д.
Планирование
показателей
План.факт.кол. детодней/ 100
посещаемость *100%=
плановая посещаемость
3500/5000*100=70%
15 дней / 4 =3,75 дней не более
в квартал
2 случая / 4 = 0,5 случаев в
квартал
Контроль
показателей
-Если посещаемость
ниже плановой, в
следующем месяце она
должна быть выше на
столько, на сколько
была ниже
-Уменьшение числа
рабочих дней в летний
период (ремонтные
работы)-повышение
показателей
-Контроль справок
-Количество дней по
болезни перенести в
отпуск
Удовлетворенность родителей (по) данным анкетирования
Единица
измерения
%
Формула расчёта,
исходные данные
для расчёта
b/a*100, где а – общее
количество
опрошенных
родителей;
b-Количество
опрошенных
родителей,
удовлетворенных
качеством
муниципальной
услуги
пример расчета
197-количество
опрошенных,
182-удовлетворенных,
6-неудовлетворенных,
9-затрудняюсь ответить
182/197*100=93.2% степень
удовлетворенности
Исходные
показатели
Отчет по
обработке
анкет
В него
обязательно
входит: общее
количество
опрошенных,
количество
удовлетворен
ных и
количество
неудовлетвор
енных