Профиль должности "Руководитель департамента - LEADER-ID

Профиль должности
Описание должности
Наименование должности
Руководитель департамента инвестиционного анализа и
оценки проектов.
Целевое назначение должности
Структурное подразделение
Департамент инвестиционного анализа и оценки проектов.
Непосредственный руководитель Генеральный директор
Непосредственные подчиненные
Начальники отдела отбора заявок, отдела анализа и отдела
экспертизы.
Биографические требования
Пол
-
Возраст
-
Образование
Высшее профессиональное образование (экономическое,
финансовое) в ВУЗах экономического, строительного
профиля.
Опыт работы
Финансовые, инвестиционные компании; банки,
строительные холдинги, крупные компании, ведущие
инвестиционную в т.ч. строительную деятельность.
Опыт работы с финансовым анализом компаний, анализом
инвестиционных проектов, сопровождение и завершение
проектов. Success story.
Ключевые общекорпоративные компетенции
1
Лояльность к компании.
2
Умение работать в команде.
3
Умение принимать на себя и нести ответственность.
4
Профессионализм и непрерывное развитие.
5
Умение выстраивать долгосрочные отношения.
Функциональные обязанности
1
Проведение анализа соответствия
проектов, предоставляемых
региональными и местными органами
власти, компаний реального сектора
экономики к софинансированию на
соответствие требованиям программы
развития моногородов.
2
Руководство рабочей группой при
подготовке анализа проектов
Ключевые компетенции

навыки "скоринг" анализа проектов на
соответствие правилам финансирования
проектов.

опыт участия в рабочих группах.




3
Осуществления инвестиционного
анализа, строительной и юридической
экспертизы проектов, планируемых к
реализации на территории моногородов.




4
Структурирование проектов,
планирование и утверждение
мероприятий на коллегиальных органах
по реализации инфраструктурных и
инвестиционных проектов,
направленных на выполнение целей и
задач ФРМ.



навыки проведение анализа и подготовки
заключений по проектам, направленным на
создание объектов инженерной
инфраструктуры.
опыт оценки экономического, социального,
бюджетного эффекта по создаваемым новым
компаниям.
опыт анализа разрешительной, строительной
документации на предмет полноты,
достоверности и соответствия требованиям.
опыт в оценке целесообразности,
планирования и организации работ по
проектированию, изысканиям, капитальному
строительству новых объектов,
реконструкции, модернизации, техническому
перевооружению и капитальному ремонту
существующих объектов, обеспечение этих
объектов необходимой инфраструктурой, в
рамках строительных и инвестиционных
проектов.
навыки разработки краткосрочных и
среднесрочных сводных планов реализации
строительных и инвестиционных проектов.
опыт по формированию бюджетов
инфраструктурных и инвестиционных
проектов.
взаимодействие с органами федеральной,
региональной и местной власти по
согласованию вопросов, имеющих важное
значение при принятии решения о
финансировании строительных и
инвестиционных проектов.
проведение инвестиционного анализа,
подготовка заключений, структурирование
проектов компаний на принципах
проектного финансирования, в т. ч. через
участие в уставном капитале в таких
компаниях.
опыт в составлении риск профиля проектов,
подготовка заключений по рискам
предлагаемых к финансированию проектов.
опыт анализа и подготовка заключений по
оценке влияния планирующихся к
реализации бизнес проектов вновь
создаваемых компаний на принятие решений
по инвестированию в инфраструктурные
проекты.
опыт в подготовке сводного анализа
инфраструктурных и инвестиционных
проектов.

5
Взаимодействие с федеральными,
региональными и местными органами
власти с целью достижения
мультипликативного эффекта от
инвестирования в экономику
моногородов
6
Взаимодействие с институциональными
инвесторами, предприятиями реального
сектора экономики для инициации и
запуска инвестиционных проектов на
территории моногородов.
7
Централизация и стандартизация
процессов рассмотрения и принятия
решений по финансированию
инфраструктурных и инвестиционных
проектов, направленных на выполнение
целей и задач ФРМ.
8


опыт подготовки проектов соглашений об
инвестировании с региональными и
местными органами власти.
опыт работы с органами власти:
федеральный, региональный, местный
уровень по реализации инвестиционных
проектов.
участие в программах развития отраслей,
территорий.

опыт в поиске и взаимодействие с
институциональными инвесторами,
компаниями реального сектора экономики,
кредитными и финансовыми организациями,
консалтинговыми компаниями при
подготовке решения об участии в проекте.

опыт разработка нормативных документов.


формирование отчетности.
подготовка информационно-аналитических
материалов по вопросам, относящимся к
компетенции отдела.
Опыт разработки технических заданий для
компаний-консультантов с учетом
требований потенциальных партнеров на
пред инвестиционной стадии реализации
проектов.
Решение общих организационных задач. 
Общие профессиональные компетенции






Навыки диагностирования проблемных зон и решения.
Навыки управления ресурсами.
Умение грамотно ставить цели и задачи.
Навыки ведения переговоров.
Умение соблюдать нормативные требования.
Знание текущего законодательства.
Личностные качества






Стрессоустойчивость.
Адаптивность к меняющимся условиям.
Инициативность.
Организованность (собранность).
Исполнительность (дисциплинированность).
Лидерство.