СОГЛАСОВАНО ... на педагогическом совете ...

СОГЛАСОВАНО
на педагогическом совете
протокол № ____ от ________
УТВЕРЖДАЮ
Заведующий МАДОУ
«Детский сад № 58 «Капелька»
______________ Л.Н. Рагулина
ПРОГРАММА
РАЗВИТИЯ ОБРАЗОВАНИЯ
МАДОУ «ДЕТСКИЙ САД № 58 «КАПЕЛЬКА»
ОБЩЕРАЗВИВАЮЩЕГО ВИДА»
НА 2011 — 2014 ГОДЫ
ПАСПОРТ ПРОГРАММЫ РАЗВИТИЯ ОБРАЗОВАНИЯ
МАДОУ «ДЕТСКИЙ САД № 58 «КАПЕЛЬКА»
ОБЩЕРАЗВИВАЮЩЕГО ВИДА» НА 2011-2014гг.
Наименование
программы
Основание разработки
Программы
Заказчик Программы.
Основные разработчики
Программы
Цели и задачи
Программы.
Программа развития образования МДОУ
«Детский сад № 58 «Капелька»
общеразвивающего вида» на 2011-2014гг.
Областная целевая программа развития образования
на 2011-2015 гг., утверждена постановлением
Администрации Новгородской области.
Муниципальная целевая программа « Развития
образования Великого Новгорода на 2011-2014гг»
утверждена решением думы от 10.2010.№
Комитет по образованию Администрации Великого
Новгорода
МАДОУ «Детский сад №58 «Капелька»
общеразвивающего вида».
Цель:
Создание в детском саду системы интегративного
образования, реализующего право каждого ребенка
на качественное и доступное образование,
обеспечивающее равные стартовые возможности
для полноценного физического и психического
развития детей, как основы их успешного обучения
в школе.
Задачи:
1. Повышение качества воспитания и
образования в ДОУ через внедрение
современных педагогических технологий, в
том числе информационнокоммуникационных.
2. Создание новых условий и форм организации
образовательного процесса, через обновление
развивающей образовательной среды ДОУ,
способствующей самореализации ребёнка в
разных видах деятельности.
3. Обогащение условий для сохранения
физического и психического здоровья детей,
используя здоровьесберегающие технологии.
4. Создание психолого – медико -
педагогической службы; системы
консультирования и сопровождения
родителей по вопросам образования и
развития детей.
5. Совершенствование материальнотехнического, информационного и
организационного обеспечения реализации
Программы
Сроки реализации
Программы
2011-2014годы:
первый этап – 2010 - 2011учебный год;
второй этап - 2011 - 2012 учебный год;
третий этап - 2012 - 2013 учебный год;
четвертый этап – 2013 - 2014 учебный год;
пятый этап – 2014 - 2015; учебный год;
Характеристика состояния и прогноз развития
системы образования Великого Новгорода.
II.
Правовая основа Программы.
III. Цели, задачи и сроки реализации Программы.
IV. Основные программные мероприятия и
ожидаемые результаты.
V.
Финансовое обеспечение реализации
Программы.
Исполнители Программы МАДОУ «Детский сад №58 «Капелька»
общеразвивающего вида».
Перечень разделов
Программы
I.

Финансовое обеспечение
программы


рациональное использование бюджета
спонсорская помощь, благотворительность
участие в конкурсах
Ожидаемые
конечные
результаты
реализации
Программы
Основные ожидаемые результаты
Программы:
Задача1.
 разработка и внедрение основной
общеобразовательной программы
дошкольного учреждения.
 Создание творческих групп
 развитие новых форм в организации
образовательного процесса.
 внедрение информационных технологий в
образовательный процесс.
 наличие диагностических методик,
позволяющих оценивать эффективность
осуществления воспитательно образовательного процесса.
 Переориентировать педагогов на приоритет
игровой, самостоятельной деятельности
ребенка, обучить педагогов методам
вовлечения семей в проектную деятельность.
Задача2.
 улучшение условий освоения педагогических
технологий, повышение профессионального
мастерства, поддержка инновационной
деятельности педагогов.
 создание научно – методических объединений
педагогов и специалистов детского сада по
совершенствованию воспитательно - образова
тельной работы в рамках методической
службы.
 Разработка авторских технологий по
организации взаимодействия с детьми,
образовательных технологии (проективная
деятельность, применение информационных
технологий, технология «портфолио» детей и
др.).
 Создание системы поддержки педагогов через
фестивали, конкурсы, проектную
деятельность.
 Вовлекать родителей в построение
индивидуального образовательного маршрута
ребенка посредством постоянного
информирования.
Задача3.
 Расширение и совершенствование
образовательных услуг, ориентированных на
возраст и уровень развития детей,
формирование навыков здорового образа
жизни;
 Составление индивидуальных программ по
оздоровлению детей.
 Создание комфортного микроклимата, в
детском коллективе, в ДОУ в целом;
 Повышение физкультурно-оздоровительной
грамотности родителей;
 Обучение навыкам здоровьесберегающих
технологий: формирование у детей знаний,
умений и навыков сохранения здоровья и
ответственности за него;
 Формирование профессиональной позиции
педагога, характеризующейся мотивацией к
здоровому образу жизни, ответственности за
своё здоровье и здоровье детей.
Задача4.
 создание в качестве отдельных структурных
едениц МАДОУ собственной модели
психолого – медико - педагогической службы
 организация системы консультирования и
сопровождения родителей по вопросам:
 образования и развития детей раннего
возраста;
 подготовки детей к школьному
обучению;
 психолого-педагогической
компетентности по воспитанию и
развитию детей
Задача5.
 увеличение финансирования учреждения за
счет различных источников; наличие системы
морального и материального стимулирования
работников учреждения.
 совершенствование структуры управления,
обеспечение условий для развития
коллектива, его сплоченности,
организованности.
 наличие электронной базы данных по
воспитанникам и персоналу с использованием
единых подходов к формированию
отчетности по всем информационным
запросам в учреждении;
 Организовать эффективное сетевое
взаимодействие с партнерами детского сада
посредством Интернета.