по выполнению практических работ по дисциплине

МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ по
выполнению
практических работ по дисциплине
«ЭКОНОМИКА ОТРАСЛИ»
для студентов специальности 140448 «Техническая эксплуатация и
обслуживание электрического и электромеханического оборудования
(по отраслям)».
Заполярный – 2014.
Составитель: Кобзова Н. Н.
Методические указания по выполнению практических работ по дисциплинам
«Экономика отрасли» / филиал ГАОУ МО СПО «МонПК» . – Заполярный,
2014.
Рецензенты:
Рассмотрен порядок выполнения практических работ по дисциплине
«Экономика отрасли», определены исходные данные, тематика практических
работ, предложены рекомендации по выполнению этих работ.
Методические рекомендации предназначены для студентов очно- заочной
формы обучения.
1
СОДЕРЖАНИЕ
Назначение методических
3
указаний……………………………………………………...
Требования к знаниям и умениям при выполнении практических 3
работ……………...
Правила выполнения практических
4
работ………………………………………………..
ПЕРЧЕНЬ ПРАКТИЧЕСКИХ РАБОТ
6
№ ПР
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Наименование практической работы
Организационно-правовые формы предприятий
Экономическая сущность и воспроизводство основных
средств
Показатели использования основных средств
Показатели использования оборотных средств
Производительность труда
Сущность заработной платы
Себестоимость продукции, работ и услуг
Прибыль и рентабельность предприятия основные
показатели результатов хозяйственной деятельности
Производственная
мощность предприятия, методы ее
расчета
Показатели экономической эффективности
Список рекомендуемой литературы
64
2
ВВЕДЕНИЕ
Назначение методических указаний.
Настоящий сборник практических работ предназначен в качестве
методического пособия при проведении практических работ по программе
дисциплины «Экономика отрасли», утвержденной для специальности 140448
«Техническая
эксплуатация
и
обслуживание
электрического
и
электромеханического оборудования (по отраслям) », при очной и заочной
формах обучения.
Сборник содержит описания практических работ:
1. Сравнительный анализ одной из нескольких организационно-правовых
форм предприятий.
2. Расчет амортизационных отчислений.
3. Расчет показателей использования основных средств.
4. Расчет показателей использования оборотных средств предприятия.
5. Расчет показателей производительности труда.
6. Расчет заработной платы работников с учетом КТУ.
7. Составление калькуляции изделия, сметы затрат.
8. Расчет прибыли, рентабельности отдельных видов товаров.
9. Расчет основных технико-экономических показателей деятельности
предприятия.
10. Расчет показателей экономической эффективности.
Требования к знаниям и умениям при выполнении практических работ.
В результате выполнения практических работ, предусмотренных программой
по данной специальности, студент должен знать:
- организацию производственного и технологического процессов;
- материально-технические, трудовые и финансовые ресурсы отрасли и
организации (предприятия), показатели их эффективного использования;
-механизмы ценообразования на продукцию (услуги),
- формы оплаты труда в современных условиях;
- статьи калькуляции себестоимости;
3
- основные
предприятия.
показатели
результатов
хозяйственной
деятельности
уметь:
-рассчитывать по принятой методологии основные технико-экономические
показатели деятельности организации.
Практические работы
академических часов.
рассчитаны
на
выполнение
в
течение
двух
Правила выполнения практических работ
1. Студент допускается к выполнению практической работы при отсутствии
задолженности по предшествующей практической работе.
2. Каждый студент после выполнения работы должен представить отчет о
проделанной работе с анализом полученных результатов и выводом по
работе.
3. Отчет о проделанной работе следует выполнить на листах формата А4 со
штампом 15 мм, пастой черного цвета, с одной стороны листа.
Содержание отчета указано в описание практической работе.
4. Таблицы и рисунки следует выполнять с помощью чертежных
инструментов (линейки, циркуля и т. д.) карандашом.
5. В заголовках граф таблиц обязательно проводить буквенные обозначения
величин и единицы измерения.
6. Расчет следует проводить с точностью до двух значащих цифр.
7. Исправления выполняют на обратной стороне листа отчета. При мелких
исправлениях неправильное слово (буква, число и т. п.) аккуратно
зачеркивают и над ним пишут правильное пропущенное слово (буква, число)
или с использованием быстросохнущей жидкости.
8. Вспомогательные расчеты можно выполнить на отдельных листах, а при
необходимости на листах отчета.
9. Если студент не выполнил практическую работу или часть работы, то он
может выполнить работу или оставшуюся часть на консультациях.
4
10. Оценку по практической работе студент получает, с учетом срока
выполнения работы, если:
- расчеты выполнены правильно и в полном объеме;
- сделан анализ проделанной работы и (или) вывод по результатам работы;
- студент может пояснить выполнение любого этапа работы;
- отчет выполнен в соответствии с требованиями к выполнению работы.
Зачет по практическим работам студент получает при условии выполнения
всех предусмотренной программой практических работ после сдачи отчетов
по работам.
5
Практическая работа №1
ТЕМА: Организационно- правовые формы предприятий.
ЦЕЛЬ: закрепление полученных знаний по теме и приобретение навыков по
проведению сравнительного анализа организационно-правовых форм (на
выбор).
Предварительная подготовка
1. Основные теоретические сведения (пояснение к заданию)
Хозяйственная деятельность характеризуется терминами:
 Бизнес;
 Предпринимательство;
 Коммерция;
 Маркетинг;
 Менеджмент.
Бизнес – характеризуется как деятельность, осуществляемая частными
лицами, предпринимателями, организациями, по извлечению природных
благ, производству или приобретению и продаже товаров в обмен на другие
товары, или деньги.
Коммерция – это торговая деятельность людей, направленная на
получение торговой прибыли. Основная роль коммерции – всестороннее
обслуживание непосредственно производства и рационализация сферы
обращения.
Маркетинг – это система управления производственной и сбытовой
деятельностью предприятия, основанная на комплексном изучении рынка.
Менеджмент – это форма управления.
Предпринимательство – это одна из форм бизнеса, связанная с
использованием новизны, риска, изобретательства с целью получения
доходов.
Предпринимательство появилось в 18 веке. Этот термин был введен
английским экономистом Котильоном, его появление было связано с
потребностью предприимчивого человека в свободном самовыражении
личности в хозяйственной деятельности.
Предпринимательство выполняет функцию обеспечения развития и
совершенствования экономики, ее постоянное обновление, создание
инновационной среды.
6
Предприниматель может заниматься любыми видами деятельности, если они
не запрещены законом, включая хозяйственно-производственную, торговозакупочную,
инновационную,
консультационную,
энергетическое
посредничество, операции с ценными бумагами.
В зависимости от содержания деятельности различают виды
предпринимательства:
1. Деятельность, направленная на производство продукции, проведение
работ и услуг, сбор и обработку информации, создание духовных
ценностей. Исходным элементом формирования производственного
предпринимательства является выбор основной области деятельности, что
предполагает проведение предварительного маркетинга, т.е. изучение
того, насколько товар или услуга необходимы потребителю.
2. Коммерческое предпринимательство – это товарно-денежные отношения,
торгово-обменные операции, т.е., перепродажа товаров и услуг. Первой
стадией технологии является выбор – что покупать, что перепродавать и
где. Прежде всего, следует исходить из того, что цена реализации товара
должна быть выше закупочной, и спрос должен быть достаточным на этот
товар, чтобы его реализовать. Вторую стадию технологии составляет
маркетинг направлений на анализ рынка.
3. Финансовое предпринимательство – объектом купли-продажи выступает
специфический товар: деньги, валюта, акции, облигации, векселя.
Технология финансовой сделки – аналогична коммерческой сделке.
4. Посредническое предпринимательство проявляется в деятельности,
соединяющей заинтересованные во взаимной сделке стороны. За оказание
услуг предприниматель получает доход.
5. Страховое предпринимательство заключается в том, что предприниматель
получает страховой взнос, который возвращается только при наступлении
страхового
случая.
Оставшаяся
часть
взносов
образует
предпринимательский доход.
Все виды предпринимательства направлены на получение прибыли, и
связанны с различной степенью риска.
Риск – это вероятность возникновения потерь или снижение доходов по
сравнению с допустимым вариантом. Предпосылкой риска является наличие
конкуренции и альтернативных вариантов решения вопросов развития
предприятия.
Соединение собственника и предпринимателя в одном лице позволяет
сократить управленческий персонал, повысить работоспособность
небольших коллективов, что дает право на экономические льготы:
1. государственная поддержка (понимается государственная помощь на
возмездной и безвозмездной основе);
2. кредитование субъектов на льготных условиях (компенсация разницы
кредитным организациям за счет средств фондов поддержки);
7
3. льготы в информационной сфере (лизинг + аренда - кредит);
4. используются
повышенные
нормы
амортизации,
позволяющие
осуществить ускоренное возобновление основных фондов.
Особый
механизм
организации
финансовых
отношений
между
предпринимателями и налоговыми органами предусмотрен Законом РФ «Об
упрощенной системе налогообложения, учета и отчетности» (покупка
патентов, упрощенная бухгалтерская запись).
Привлекательные стороны предпринимательства:
 общественное положение (статус, богатство);
 самостоятельность;
 получение прибыли для обеспечения собственных потребностей.
Недостатки индивидуального предпринимательства:
 ограниченность человеческих способностей, финансовых ресурсов и
невозможность увеличения объема производства;
 организационно-правовые формы (смотри тетрадь «правовое
обеспечение»).
Предприятия – субъект предпринимательской деятельности, который на
свой риск осуществляет самостоятельную деятельность, направленную на
систематическое извлечение прибыли от пользования имуществом, продажи
товара, выполнения работ.
Деятельность предприятий регулируется Законом РФ от 25.12.1991 года «О
предприятиях и предпринимательской деятельности». Согласно этому
документу выделяются следующие организационно-правовые формы
предприятий:
 Государственная;
 Муниципальная;
 Индивидуальная (семейная);
 Полное товарищество;
 Товарищество с ограниченной ответственностью;
 Акционерное общество открытого типа;
 Объединение предприятий;
 Филиалы и представительства предприятия;
 Предприятия, созданные на основе аренды и выкупа имущества
трудовым коллективом.
Предприятия различаются по сферам деятельности:
материального производства и не материального производства.
Большая группа предприятий занимается посреднической деятельностью.
Задача предприятий посредников – установление контактов между
производителями и потребителями.
Важные функции выполняют предприятия сферы обслуживания.
8
Состояние сферы обслуживания, объем потребляемых услуг, является одной
из важных характеристик уровня и качества жизни населения.
По количеству видов производимой продукции предприятия делятся на:
 специализированные (выпускающие ограниченное число товаров);
 многопрофильные (производящие разные товары).
Различен уровень специализации предприятий. Здесь может иметь место
предметная специализация (когда производится готовый продукт),
подетальная (в отраслях производящих средства производства),
технологическая (определенная стадия технологического процесса).
В зависимости от размеров, предприятия подразделяются на: крупные,
средние, мелкие.
Размер предприятия определяется через численность занятых на нем
работников.
Преимущества крупных предприятий:
 Большие масштабы производства позволяют полнее использовать
возможности разделения труда;
 Дробление процесса труда на мелкие операции;
 Использование машинной техники;
 Приобретение ресурсов в объемах, предоставляющих право на скидки;
 Вкладывание средств на научно-исследовательские и опытноконструкторские программы.
Преимущества мелкого бизнеса:
 Он динамичнее;
 Его легко приспосабливать к изменяющимся условиям;
 Развитие мелкого бизнеса облегчает территориальный и отраслевой
перелив рабочей силы и капитала;
 Он более приспособлен для производства уникальных изделий;
 Рассматривается как фактор обеспечения занятости населения.
В зависимости от доли затрат на различные элементы выделяют:
 материалоемкие предприятия;
 энергоемкие предприятия;
 трудоемкие предприятия;
 капиталоемкие предприятия.
СИТУАЦИОННАЯ ЗАДАЧА
Задание:
Рассмотреть на выбор две организационно-правовые формы предприятий,
проанализировав выявить недостатки и преимущества, в конце практической
работы написать вывод – какая форма на ваш взгляд более привлекательна.
9
Методические рекомендации:
1. Необходимо изучить организационно-правовые формы предприятий.
2. Из предлагаемого
анализировать.
списка
выбрать те формы, которые
будите
3. Структура описательной практической работы следующая:
а) введение
б) основная часть
в) вывод.
4. Введение: отношения
форм собственности играют одну из
основополагающих ролей в развитии и становлении государства.
Акционерная форма собственности – одна из форм собственности, на
которых базируются производственные отношения. Акционерные общества
получили наибольшее развитие в условиях рыночной экономики. Они стали
наиболее массовой формой коммерческих организаций. На долю
акционерных обществ приходится 60%.
5. Основная часть: Акционерное общество (АО) – это коммерческая организация, уставный капитал которой разделен на определенное число акций,
удостоверяющих обязательственные права участников общества по
отношению к обществу. Участники АО не отвечают по его обязательствам и
несут риск убытков, связанных с деятельностью общества. АО делятся на два
вида:
 открытое акционерное общество
 закрытое акционерное общество.
ОАО – это общество, акционеры которого могут отчуждать принадлежащие
им акции без согласия других акционеров. Число акционеров открытого
общества не ограничено. Уставный капитал общества составляется из
номинальной стоимости акций, акционерами и составляет 100 000 рублей.
Цель ОАО – получение прибыли от деятельности. Срок деятельности не
ограничен.
Преимущества:
 свободная продажа акций на рынке
 число акционеров не ограничено.
Недостатки:
10
 длительность учреждения
 открытость информации
 необходимость регистрации выпуска акций.
ЗАО - это общество, акции которого распределяются только среди
учредителей или заранее определенного круга лиц. Число акционеров от
одного до пятидесяти. Минимальный уставный капитал 10 000 рублей.
Цель ЗАО - получение прибыли от деятельности. Срок деятельности не
ограничен.
Преимущества:
 исключить из ЗАО акционера не возможно
 акционеры ЗАО не вносят денежные средства в имущество общества.
Недостатки:
 акционер не имеет права по своему желанию выйти из общества
 всегда остается вероятность появления в компании новых участников.
6. Произвести сравнительной анализ ОАО и ЗАО по вопросам:
- число акционеров;
- преимущественное право на приобретение акций, отчуждаемых
акционерами;
- распределение акций;
- уставный капитал;
- особенности.
7. Написать вывод.
КОНТРОЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ
1.Чем обусловлена необходимость хозяйствования?
2.Чем обусловлены различные толкования понятия «предприятие»?
3.Дайте
характеристику
основных
принципов
функционирования
предприятий в условиях рыночной экономики?
4.Как различаются предприятия по признаку формы собственности на
имущество?
5.Дайте сравнительную характеристику отдельных форм и видов
предприятий (юридических лиц)?
11
СПИСОК РЕКОМЕНДУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Горфинкель В. Я. Экономика предприятия. Учебник.- М.: ЮНИТИ,1996.
2. Лобанов Н.Я. Экономика, организация и планирование производства на
предприятиях горнорудной промышленности. - М.:Недра,1986.
3. Зайцев Н. Л. Экономика промышленного предприятия.- М.: ИНФРА М,1999.
4. Зайцев Н. Л Экономика промышленного предприятия. Практикум. - М.:
ИНФРА – М, 2000.
5. Зуев В. И. Практикум по «Экономике, организации и планированию в
горной промышленности». - М.: Недра, 1990.
6. Сафронов Н. А. Экономика предприятия: учебник. - М.: Юристъ, 2001.
7. Задорожный В.Н. Экономика, организация и планирование горного
производства.- М.: Недра,1992.
8. Раицкий К.А. Экономика организации (предприятия). – М.: «Дашков и
К», 2003.
12
Практическая работа №2
ТЕМА: Экономическая сущность и воспроизводство основных средств.
ЦЕЛЬ:
закрепление теоретических знаний по теме и приобретение
практических навыков по расчету
видов оценок основных
производственных фондов.
Предварительная подготовка
1. Основные теоретические сведения (пояснение к заданию)
Для осуществления производственного процесса необходимо взаимодействие
двух факторов средств производства и рабочей силы. Средства производства
подразделяются на:
1) средства труда (машины, оборудование, сооружения и т. д.);
2) предметы труда (сырьё, материалы, топливо, запасные чести и т. д.);
средства производства выраженные в денежной форме – называются
производственными фондами предприятия (ПФ).
Основные производственные фонды – это часть материально-вещественных
элементов производства, которые в качестве средств труда функционируют
во многих производственных циклах, сохраняя при этом свою натуральновещественную форму и переносят свою стоимость на готовый продукт по
частям.
Основные производственные фонды делятся на:
Активные – ОФ оказывающие непосредственное воздействие на предметы
труда (машины, станки, агрегаты);
Пассивные
–
это
ОФ
обеспечивающие
нормальное
течение
производственного процесса (здания, сооружения и т. д.).
По принадлежности основные фонды подразделяются на собственные и
арендованные. Арендованные основные фонды учитываются за балансом
предприятия, без начисления амортизации.
Соотношение стоимости отдельных видов ОФ в общей их стоимости
характеризуют структуру ОФ. Структура ОФ подразделяет ОФ на:
производственные – это средства труда, которые участвуют
непосредственно в производственном процессе.
непроизводственные – это жилые дома, лечебные учреждения,
коммуникационные предприятия.
Неоднородность
ОФ
по
натурально-вещественному
составу
и
предназначению для процессов производства обуславливает необходимость
их в классификации.
13
Классификация применяется с 1960 г. и делится на группы (13 групп
ОФ):
I.
II.
III.
Здания –
Сооружения –
где протекает производственный процесс.
инженерно-строительные
объекты
(скважины, шахты, мосты, тоннели).
Передаточные устройства – это устройства с помощью которых
энергия и вещества передаются от
двигателей машин.
Машины и оборудование – силовые машины, измерительные и
регулирующие приборы, вычислительная
техника, лабораторное оборудование.
V.
Транспортные средства.
VI.
Инструменты и оборудование.
VII. Мебель и хозяйственный инвентарь.
Виды оценок основных производственных фондов (ОПФ)
IV.
Учёт и планирование ОПФ осуществляется в натуральном и денежном
измерении. Натуральная форма учёта нужна для установления наличия на
предприятии машин, оборудования, зданий необходимых для определения
производственной мощности, физического износа. Учёт основных фондов в
денежном выражении нужен для определения общей их стоимости,
динамики движений и структуры расчёта амортизационных отчислений.
Денежная
оценка
ОПФ
производится
по
первоначальной,
восстановительной и остаточной стоимости:
С(перв.) = Ц + З(д) + З(м) , руб.,
где:
Спер - первоначальная стоимость ОПФ, руб;
Ц – цена приобретения, руб;
З(д) – затраты на доставку, руб;
З(м) – затраты на монтаж., руб.
С(ост) = С (пер) – И, руб.,
где: Сост – остаточная стоимость ОПФ, руб;
Спер - первоначальная стоимость ОПФ, руб;
И – износ в денежном выражении, руб.
14
Среднегодовая стоимость ОПФ
ССР  C НГ  
Свв  t вв
С  12  t выб. 
, руб;
  выб
12
12
где:
Сср – среднегодовая стоимость основных фондов, руб;
Снг – стоимость на начало года, руб;
Свв – стоимость вновь введенных основных фондов, руб;
t вв – время функционирования вновь введённых ОПФ, кол-во мес.;
Свыб – стоимость выбывших ОПФ, руб;
tвыб – количество месяцев функционирования выбывших ОПФ, мес..
Восстановительная стоимость ОПФ – это стоимость воспроизводства
действующих ОПФ с учётом НТП, периодическая переоценка ОПФ приводит
цены разных периодов к единению.
Износ и амортизация ОПФ
Основные фонды, участвуя в производственном процессе, постепенно
изнашиваются и переносят свою стоимость на выпускаемую продукцию по
мере износа. Износ бывает двух видов.
Физический износ – это материальный износ ОФ в процессе их
использования и воздействия на них естественной среды. На размеры
физического износа влияют факторы:
– качество ОФ;
– условия эксплуатации;
– степень нагрузки;
– квалификация рабочих;
– влияние атмосферных условий и др.
Моральный износ первого рода возникает в силу повышения
производительности труда, второго рода – возникает в силу НТП.
Износ осуществляется неравномерно, а амортизация начисляется
равномерно,
амортизация – это денежное выражение износа ОФ путём перечисления их
стоимости на готовую продукцию.
Полные амортизационные отчисления за нормативный срок службы должны
быть равны первоначальной стоимости основных фондов.
Ам 
Спер  H а %
100%
, руб. (здания, оборудование, компрессоры)
15
А
Спер  H а %  Lобщ.км .
100% 1000 км
, руб. (транспортные средства)
где На – норма амортизационных отчислений – это годовой процент
начисления стоимости основных фондов. Нормы периодически
пересматриваются и утверждаются правительством.
Lобщ – общий пробег транспортного средства, км.
Работа в аудитории
Задание
Студент самостоятельно:
- изучает методические рекомендации по проведению практической работы;
- производит решение задач с пояснением;
- отвечает на контрольные вопросы практической работы;
- оформляет отчет.
Содержание отчета:
1. Номер ПР.
2. Название ПР.
3. Цель работы.
4. Решение задач.
5. Вывод по задачам.
6. Ответы на контрольные вопросы.
СИТУАЦИОННАЯ ЗАДАЧА
Задание: На участке горных работ имеются 3 погрузочные машины ПДМ
с первоначальной стоимостью 897000 рублей каждая. Определить общую
сумму их годовой амортизации. Норма амортизации 20%.
16
Методические рекомендации:
1. Необходимо определить первоначальную стоимость трех погрузочных
машин ПДМ:
3 * 897000 = 2691000 руб;
2. Рассчитать общую сумму годовой амортизации:
А
Спер  H а %
100%
, руб (, оборудование)
А = 2691000 * 20% = 538200 руб.
3.В заключение
решения задачи следует написать
вывод,
что
амортизационные отчисления производятся планомерно по утвержденным
нормам амортизации, нормы амортизации устанавливаются отдельно для
элементов основных фондов каждой из групп.
Задание:
Ответить на тесты. В состав основных производственных фондов входят:
а) топливо
б) вычислительная техника
в) оборудование
г) запчасти
д) инструмент.
Методические рекомендации:
1. Необходимо изучить классификацию основных фондов.
2. Из предлагаемого списка выбрать те элементы, которые будут входить в
состав основных фондов.
3. В заключение решения задачи следует написать ответ в виде
выборочных букв, например: б),в),д). Либо выборочные буквы и текст,
например: б) – вычислительная техника, в) – оборудование, д) – инструмент.
17
КОНТРОЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ
1.Каковы сущность и значение основных фондов?
2.Как организованы учет и оценка основных фондов?
3.Назовите виды износа основных фондов?
4.Как осуществляется возмещение износа основных фондов?
5.Дайте определение амортизации основных фондов?
СПИСОК РЕКОМЕНДУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Горфинкель В. Я. Экономика предприятия. Учебник.- М.: ЮНИТИ,1996.
2. Лобанов Н.Я. Экономика, организация и планирование производства на
предприятиях горнорудной промышленности. - М.:Недра,1986.
3. Зайцев Н. Л. Экономика промышленного предприятия.- М.: ИНФРА М,1999.
4. Зайцев Н. Л Экономика промышленного предприятия. Практикум. - М.:
ИНФРА – М, 2000.
5. Зуев В. И. Практикум по «Экономике, организации и планированию в
горной промышленности». - М.: Недра, 1990.
6. Сафронов Н. А. Экономика предприятия: учебник. - М.: Юристъ, 2001.
7. Задорожный В.Н. Экономика, организация и планирование горного
производства.- М.: Недра,1992.
18
Практическая работа №3
ТЕМА: Показатели использования основных средств.
ЦЕЛЬ:
закрепление теоретических знаний по теме и приобретение
практических навыков по расчету
показателей использования основных
производственных фондов.
Предварительная подготовка
1. Основные теоретические сведения (пояснение к заданию)
Эффективность использования ОПФ характеризуются общими и частными
показателями.
Общие показатели определяют эффективность ОФ в целом по народнохозяйственным отраслям промышленности.
Частные показатели характеризуют уровень использования отдельных
элементов ОПФ.
К
общим
показателям
относятся:
фондоотдача,
фондоёмкость,
фондовооружённость,
рентабельность,
коэффициент
использования
производственной мощности.
Фондоотдача показывает выпуск продукции на один рубль стоимости ОПФ.
обозначается – ФО ,находится:
ФО 
Д
СсрОПФ
, руб на 1руб стоимости ОПФ.
где Д – доход или годовой объём продукции, руб;
Сср.опф.- среднегодовая стоимость основных производственных фондов,
руб.
Показателем обратной стоимости фондоотдачи, является фондоёмкость,
показывает сколько основных фондов необходимо для выпуска 1 рубля
продукции, обозначается – ФЁ, находится:
ФЁ 
СсрОПФ
Д
, руб.
Фондовооружённость показывает выпуск продукции на одного работника в
рублях,
обозначается – ФВ, находится:
19
ФВ 
СсрОПФ
, руб на 1 работника.
N
где N – численность работников, человек.
Рентабельность ОПФ показывает эффективность использования основного
капитала, рентабельность на 1 рубль стоимости ОПФ,
обозначается – ФО, находится :
РОПФ 
П
СсрОПФ
,
где П – прибыль, руб.
Коэффициент использования производственной мощности:
Км 
Д
,
Дм
где Д – объём производства продукции, (тонн);
Дм – производственная мощность предприятия, (тонн).
Работа в аудитории
Задание
Студент самостоятельно:
- изучает методические рекомендации по проведению практической работы;
- производит решение задачи с пояснением;
- отвечает на контрольные вопросы практической работы;
- оформляет отчет.
Содержание отчета:
1. Номер ПР.
2. Название ПР.
3. Цель работы.
20
4. Решение задач.
5. Вывод по задачам.
6. Ответы на контрольные вопросы.
СИТУАЦИОННАЯ ЗАДАЧА
Задание:
Определить показатели использования основных средств (фондоотдачу,
фондоемкость, фондовооруженность ). Дано: среднесписочная численность
работающих 507 человек. Годовая
сумма
доходов
3820000руб,
среднегодовая стоимость ОПФ 1610000руб.
Методические рекомендации:
1.Расчет показателей использования основных средств следует осуществлять,
используя стоимость основных фондов и сумму дохода( фондоотдача,
фондоемкость):
ФО 
Д
СсрОПФ
, руб на 1руб стоимости ОПФ.
ФО = 3820000 / 1610000 = 2,372 руб на 1руб ст-ти ОПФ,
ФЁ 
СсрОПФ
Д
, руб.
ФЕ = 1610000 / 3820000 = 0,421 руб.
2.Расчет показателя фондовооруженность следует осуществлять , используя
среднегодовую стоимость основных средств и показатель численности
работающих:
ФВ 
СсрОПФ
N
, руб на 1 работника.
ФВ = 1610000 / 507 = 3175,54 руб.
3.В заключении решения задачи следует проанализировать
использования основных средств, написать ответ.
показатели
Задание:
21
Определить изменение показателей фондоотдачи в планируемом году по
сравнению с отчетным, если в отчетном году среднегодовая стоимость ОПФ
6890000 руб, валовые доходы 13240000 руб, в планируемом году валовые
доходы намечено увеличить на
8% по сравнению с отчетным, а
стоимость ОПФ на 4,2%.
Методические рекомендации:
1. Расчет показателя фондоотдачи основных средств до увеличения валовых
доходов и стоимости ОПФ следует осуществлять, используя стоимость
основных средств и валовые доходы в отчетном году:
ФО 
Д
СсрОПФ
, руб на 1руб стоимости ОПФ,
ФО = 13240000 / 6890000 = 1,921 руб на 1руб сто-ти ОПФ,
2. Расчет показателя фондоотдачи основных средств после увеличения
валовых доходов и стоимости ОПФ следует начинать с определения
повышения увеличения валовых доходов на 8% и стоимости ОПФ на 4,2% в
планируемом году:
Д1
=
(13240000 * 0,08) + 13240000 = 14299220 руб,
Сср.опф.1.
=
(6890000 * 0,042) + 6890000 = 7179380 руб.
ФО1 = 14299220 / 7179380 = 1,991 руб.
изменение
ФО = ФО1 - ФО
=
0,070 руб.
3.В заключении решения задачи следует проанализировать влияние
увеличения валовых доходов и стоимости ОПФ на показатель фондоотдача
основных средств, а именно как изменилась фондоотдача в следствии
увеличении стоимости ОПФ и роста объема валовой продукции. Написать
ответ.
КОНТРОЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ
1.Какие показатели эффективного использования основных средств вы
знаете?
2.Как определяется фондоотдача?
3.Как определяется фондовооруженность?
4. Как изменится фондоемкость, если произойдет увеличение фондоотдачи и
валовой продукции?
22
5.Назовите основные направления улучшения использования основных
производственных фондов на горных предприятиях.
СПИСОК РЕКОМЕНДУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Горфинкель В. Я. Экономика предприятия. Учебник.- М.: ЮНИТИ,1996.
2. Лобанов Н.Я. Экономика, организация и планирование производства на
предприятиях горнорудной промышленности. - М.:Недра,1986.
3. Зайцев Н. Л. Экономика промышленного предприятия.- М.: ИНФРА М,1999.
4. Зайцев Н. Л Экономика промышленного предприятия. Практикум. - М.:
ИНФРА – М, 2000.
5. Зуев В. И. Практикум по «Экономике, организации и планированию в
горной промышленности». - М.: Недра, 1990.
6. Сафронов Н. А. Экономика предприятия: учебник. - М.: Юристъ, 2001.
7. Задорожный В.Н. Экономика, организация и планирование горного
производства.- М.: Недра,1992.
23
Практическая работа №4
ТЕМА: Показатели использования оборотных средств.
ЦЕЛЬ:
закрепление теоретических знаний по теме и приобретение
практических навыков по расчету показателей использования оборонных
средств.
Предварительная подготовка
1. Основные теоретические сведения (пояснение к заданию)
Наряду с ОПФ
предприятия выделяют для осуществления
производственного процесса оборотные фонды и фонды обращения, которые
в совокупности образуют оборотные средства.
Оборотные средства – это предметы труда (сырье, вспомогательные
материалы, топливо, тара, спец.одежда, запасные части, МБП, расходы
будущих периодов, незавершенное производство) которые целиком
потребляются в однократном процессе производства, изменяют свою
натуральную форму, полностью переносят свою стоимость на готовый
продукт и стоимость которых возмещается после каждого производственного
цикла.
Отличие оборотных фондов от фондов обращения в том, что фонды
обращения (готовая продукция на складе, денежные средства), это оборотные
средства, находящиеся в ликвидной форме, т.е. в такой форме, когда мы
можем быстро перевести их в деньги, либо оборотные средства уже
находятся в деньгах.
Кругооборот оборотных средств состоит из трёх стадий:
1. денежные средства, которые выделяются предприятием, используются для
приобретения предметов труда;
2. оборотные фонды вступают в процесс производства;
3. то, что создаётся в процессе производства и реализуется.
Незавершённое производство – предметы труда в стадии обработки.
Расходы будущих периодов – арендная плата, расходы на научноисследовательские работы, расходы на печатные издания.
Готовая продукция на складе – принятая отделом технического контроля.
24
Денежные средства в расчётах – средства в кассе, на расчётном счёте, на
инкассо в банке.
Соотношение отдельных статей оборотных средств характеризуют их
производственную структуру. Структура оборотных средств предприятия
зависит от вида деятельности предприятия.
Источники формирования оборотных средств
Оборотные средства подразделяются на собственные и заёмные. Часть
средств обеспечивающих, минимальную, потребность предприятия в
производственных запасах закрепляется за собственными оборотными
средствами. Другая часть – дополнительная потребность предприятия в
средствах формируется за счёт заёмных средств и обеспечивается кредитами
банка.
Под нормируемыми оборотными средствами понимаются те средства
нормы которых рассчитывают исходя из необходимости образования запасов
материалов, топлива, спец. одежды, запасных частей и т.д. Они
функционируют в сфере производства.
Ненормируемые оборотные средства – функционируют в сфере
обращения.
Показатели использования оборотных средств
Оборачиваемость оборотных средств характеризуется скоростью и
временем оборота.
Скорость оборота определяется количеством оборотов за месяц, год,
квартал и обозначается и находится по формуле:
Ко 
Д
, оборот
С соб .
где Д – доход в рублях;
Соб – оборотные средства (стоимость в рублях).
Время одного оборота определяется в днях и находится по формуле:
t об 
Т
, дни
Ко
где Т – продолжительность рассмотренного периода в днях (Т= 90,Т=
365).
Улучшение использования оборотных средств - сокращение скорости
производства и скорости обращения.
25
Чем быстрее переходят средства из сферы обращения
в сферу
производства и обратно, тем короче продолжительность одного
кругооборота, и тем эффективнее они используются.
Работа в аудитории
Задание
Студент самостоятельно:
- изучает методические рекомендации по проведению практической работы;
- производит решение задачи с пояснением;
- отвечает на контрольные вопросы практической работы;
- оформляет отчет.
Содержание отчета:
1. Номер ПР.
2. Название ПР.
3. Цель работы.
4. Решение задач.
5. Вывод по задачам.
6. Ответы на контрольные вопросы.
СИТУАЦИОННАЯ ЗАДАЧА
Задание:
Определите использование оборотных средств за отчетный год (количество
оборотов, длительность одного оборота), если, за отчетный
период
предприятием было реализовано 1230000т продукции по 9,85руб. При этом
среднегодовая стоимость оборотных средств 874300руб.
Методические рекомендации:
1. Необходимо определить доход от реализованной продукции:
26
Д = 9,85 * 1230000 = 12115500 руб.
2.Рассчитать количество оборотов оборотных средств, используя величину
дохода и стоимость оборотных средств:
Ко 
Д
, оборот
С соб .
Ко = 12115500 / 874300 = 14 оборотов
3.Рассчитать время одного оборота, используя количество
продолжительность рассматриваемого периода, Т = 365 дней:
t об 
оборотов и
Т
, дни
Ко
tоб = 365 / 14 = 26 дней.
4. В заключение решения задачи следует проанализировать
использования оборотных средств, написать ответ.
показатели
Задание:
Определить на сколько сократится потребность в оборотных средствах
предприятия, если число их оборотов увеличится на 2. Стоимость оборотных
средств 318700 руб., валовые доходы от всех видов деятельности
составляют 4725000 руб.
Методические рекомендации:
1. Необходимо определить количество оборотов оборотных средств,
используя величину доходов и стоимость оборотных средств:
Ко 
Д
, оборот
С соб .
Ко = 4725000 / 318700 = 15 оборотов.
2.Рассчитать увеличение количества оборотов:
Ко1 = 15 + 2 = 17 оборотов
27
3.Рассчитать потребную величину оборотных средств при новом количестве
оборотов, используя величину доходов:
Соб 1
=
Д / Ко1 = 4725000 / 17 = 277940 руб.
3.Рассчитать стоимость высвобождения оборотных средств:
изменение
Соб
=
Соб1 - Соб =277940 - 318700 = - 40800 руб.
4. В заключение решения задачи следует проанализировать влияние
увеличения оборотов оборотных средств на величину потребности
стоимости оборотных средств, а именно
стоимость высвобождения
оборотных средств, написать ответ.
КОНТРОЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ
1.Какие оборотные средства не включаются в состав нормируемых
оборотных средств?
2.Чем объясняется необходимость нормирования оборотных средств на
предприятии? 3.Какие источники формирования оборотных средств
существуют?
4.Раскройте состав оборотных средств предприятия?
5.Назовите показатели эффективности использования оборотных средств и
дайте им характеристику.
СПИСОК РЕКОМЕНДУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Горфинкель В. Я. Экономика предприятия. Учебник.- М.: ЮНИТИ,1996.
2. Лобанов Н.Я. Экономика, организация и планирование производства на
предприятиях горнорудной промышленности. - М.:Недра,1986.
3. Зайцев Н. Л. Экономика промышленного предприятия.- М.: ИНФРА М,1999.
4. Зайцев Н. Л Экономика промышленного предприятия. Практикум. - М.:
ИНФРА – М, 2000.
5. Зуев В. И. Практикум по «Экономике, организации и планированию в
горной промышленности». - М.: Недра, 1990.
28
6. Сафронов Н. А. Экономика предприятия: учебник. - М.: Юристъ, 2001.
7. Задорожный В.Н. Экономика, организация и планирование горного
производства.- М.: Недра,1992.
Практическая работа №5
ТЕМА: Производительность труда.
ЦЕЛЬ: закрепление знаний, умений и навыков по основным положениям о
сущности и значении производительности труда, факторах и условиях ее
роста, показателях измерения ее уровня.
Предварительная подготовка
1. Основные теоретические сведения (пояснение к заданию)
Производительность труда (ПТ) – один из экономических показателей, от
её повышения зависят уменьшение расходования фонда заработной платы,
снижение себестоимости продукции, увеличение суммы прибыли и
рентабельности.
Производительность
труда
–
это
показатель
эффективности трудовой деятельности измеряемый количеством продукции
или работы произведённой в единицу времени.
Производительность труда измеряется:
 в натуральном измерении (штуки, тонны, метры кубические);
 в трудовом измерении (человеко-часы);
 в денежном выражении (рубли).
Производительность труда в денежном выражении принято называть
выработкой. Обратный показатель выработки – трудоёмкость –
количество рабочего времени затраченного на производство единицы
продукции.
С увеличением выработки трудоёмкость единицы продукции снижается, и
наоборот:
Пт 
Qр
Т
, руб.
где Пт – выработка характеризующая производительность труда в рублях.
Qр – объём работ, т, ткм.
Т – отработанное время или численность работников, чел.
Трудоёмкость:
29
Т ед 
Т
(человеко-часы),
Qр
где Тед. – трудоёмкость единицы продукции, чел-час.
Уровень производительности труда зависит от производительной силы,
которая обусловлена уровнем развития техники, технологии, квалификации
работников. Различают индивидуальную и общую производительность
труда.
При расчёте индивидуальной производительности труда учитываются
затраты живого труда т.е. затраченного в данный период времени. Этот
показатель планируется и учитывается на предприятии:
ПТ 
где
П
, руб. либо процент
N
П –
прибыль, может быть доход, товарная продукция
ТП  Q  оптовуюцену  ,руб
N – численность работников.
Расчёт общей производительности труда определяется затратами живого
и овеществлённого труда (труд овеществлён в сырье, топливе, амортизации
основных и вспомогательных материалах и т.д.). Этот показатель
планируется и учитывается в целом по народному хозяйству:
ПТ = НД / N, руб. либо процент
где НД - национальный доход, НД = ВНП – амортизация – косвенные
налоги, руб.
N - количество работников , работающих в производстве, чел.
Рост (прирост) =
ПТ факт
ПТ план
100%  100% , %
Отклонение = ПТфакт – ПТплан, % либо руб.
30
Пути повышения производительности труда:
а) лучшее использование техники, внедрение новой более производительной;
б) механизация процессов;
в) правильная организация и нормирование труда;
г) мотивация труда.
2. Работа в аудитории
Задание
Студент самостоятельно:
- изучает методические рекомендации по проведению практической работы;
- производит решение задачи с пояснениями;
- отвечает на контрольные вопросы практической работы;
- оформляет отчет.
Содержание отчета:
1. Номер ПР.
2. Название ПР.
3. Цель работы.
4. Решение задач с пояснениями и выводом.
5. Ответы на вопросы.
СИТУАЦИОННАЯ ЗАДАЧА
Задание:
Планировалось в забое отбить 2650м3 горной массы и отработать 220 челсмен. Фактически за месяц отбито 2890 м3 и отработано 214 чел-смен.
Определить плановую и фактическую выработку на одну чел-смену и
рост производительности труда по сравнению с планом.
Методические рекомендации:
31
1.Необходимо определить плановую выработку, которая составит:
Пт 
Qр
Т
, м3.
Пт пл = 2650 / 220 = 12,0 м3.
2.Рассчитать фактическую выработку, которая составит:
Пт 
Qр
Т
, м3.
Пт ф = 2890 / 214 = 13,5 м3.
3.Определить рост производительности труда:
Рост (прирост) =
ПТ факт
ПТ план
100%  100% , %
Рост ПТ = 13,5 / 12,0 * 100% - 100% = 12,5%.
4.В заключение решения задачи следует проанализировать рост
производительности труда, возможные факторы, которые повлияли на
повышение производительности труда, написать ответ.
Задание:
В базисном периоде в течении одной смены продолжительностью 8 часов
рабочие вырабатывали 9,6 нормо-часов, в отчетном периоде выработка
составила 9,8 нормо-часов. Повысилась ли производительность труда?
Какой процент перевыполнения?
Методические рекомендации:
1.Необходимо определить плановую производительность труда, которая
составит:
Пт 
Qр
Т
, %.
Пт пл = 9,6 / 8 * 100% = 120 %.
32
2.Рассчитать фактическую производительность труда, которая составит:
Пт 
Qр
Т
, %.
Пт ф = 9,8/ 8 * 100% = 122 %.
3.Определить процент перевыполнения производительности труда:
Перевыпонение = ПТфакт – ПТплан, %
Перевыполнение ПТ = 122% - 120% = 2 %.
4.В заключение решения задачи следует проанализировать рост
производительности труда, возможные факторы, которые повлияли на
повышение производительности труда, написать ответ.
КОНТРОЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ
1.Как определяется производительность труда работников на плановый
период?
2.Какие факторы влияют на уровень производительности труда?
3. Какие показатели производительности труда Вы знаете?
4. Какие единицы измерения производительности труда Вы знаете?
5. Где планируется и рассчитывается индивидуальная производительность
труда?
33
СПИСОК РЕКОМЕНДУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Горфинкель В. Я. Экономика предприятия. Учебник.- М.: ЮНИТИ,1996.
2. Лобанов Н.Я. Экономика, организация и планирование производства на
предприятиях горнорудной промышленности. - М.:Недра,1986.
3. Зайцев Н. Л. Экономика промышленного предприятия.- М.: ИНФРА М,1999.
4. Зайцев Н. Л Экономика промышленного предприятия. Практикум. - М.:
ИНФРА – М, 2000.
5. Зуев В. И. Практикум по «Экономике, организации и планированию в
горной промышленности». - М.: Недра, 1990.
6. Сафронов Н. А. Экономика предприятия: учебник. - М.: Юристъ, 2001.
7. Задорожный В.Н. Экономика, организация и планирование горного
производства.- М.: Недра,1992.
34
Практическая работа №6
ТЕМА: Сущность заработной платы.
ЦЕЛЬ:
закрепление знаний, умений и приобретение практических
навыков по распределению коллективной заработной платы между членами
бригады (повременно- премиальная и сдельно-премиальная оплата труда).
Предварительная подготовка
1. Основные теоретические сведения (пояснение к заданию)
В условиях перехода к рыночной экономике предприятиям
предоставлены почти все права в области регулирования оплаты труда.
Основные документы, регулирующие организацию оплаты труда:
- Трудовой Кодекс Российской Федерации;
-“Постановление Правительства о повышении минимальной заработной
платы”;
- Коллективный договор;
- Устав предприятия.
Оплата труда строится на следующих принципах:
1. она зависит от личного вклада и качества;
2. запрещается понижение размеров оплаты труда в зависимости от его
свойств, как пол, раса, национальность, отношение к религии;
3. представляется повышение оплаты в связи с ростом потребительских
цен.
Система организации оплаты труда включает:
1. нормирование труда;
2. тарифные системы и схемы должностных окладов;
3. формы и системы заработной платы;
4. различные надбавки и премии.
Тарифная система представляет собой совокупность нормативов
определяющих дифференциацию оплаты труда в зависимости от сложности,
условий труда, формы оплаты, отрасли производства, района страны.
Тарифная система состоит из трёх элементов:
- тарифно-квалификационных справочников;
- тарифных сеток;
- тарифных ставок.
35
Тарифно-квалификационный справочник определяет требования к рабочим
разной квалификации.
Тарифные сетки устанавливают соответствие в оплате работ в зависимости
от их сложности и квалификации. Каждому рабочему присваивается разряд.
В каждой отрасли действует одна тарифная сетка, чем достигается единство в
заработной плате рабочих одинаковой квалификации.
Тарифная сетка состоит из разрядов, каждому разряду соответствует своя
тарифная ставка.
Формы и системы заработной платы обуславливают определённый
порядок её начисления, в зависимости от результатов труда применяются две
системы заработной платы:
- сдельная;
- повременная.
Прямая сдельная имеет смысл в тех случаях, когда легко учитывается
индивидуальная выработка рабочего, и она находится по формуле:
как сдельная расценка умножается на количество выпущенной
продукции
Зсд. = f * Q, руб.
Коллективная сдельная система заработной платы используется при
бригадной оплате труда, где результаты работы учитываются на одном
наряде. Заработная плата распределяется между членами бригады
пропорционально квалификации, с учётом КТУ (коэффициент трудового
участия).
При повременной оплате – мерой оплаты является время.
И заработная плата начисляется по формуле:
тарифная часовая ставка умножается на фонд фактически отработанного
времени
Зповр. = час.тарифная ставка * Ффакт. отр. времени, руб.
Повременную заработную плату целесообразно применять там, где
невозможно учесть индивидуальную выработку.
Существуют разновидности сдельной и повременной заработной платы:
а) сдельно-премиальная – при этом премия выдаётся за качество продукции;
б) сдельно-прогрессивная – эта заработная плата состоит из двух частей:
 1-я часть оплачивается по сдельным расценкам;
 2-я часть – что произведено сверх нормы, оплачивается по
прогрессивной шкале;
36
в) повремённо-премиальная – премия выплачивается за количественные
показатели;
г) аккордная – оплата труда осуществляется за весь объём выполненной
работы (применяется в строительстве).
Оплата труда служащих основана на схеме должностных окладов.
2. Работа в аудитории
Задание
Студент самостоятельно:
- изучает методические рекомендации по проведению практической работы;
- производит решение задачи с пояснениями;
- отвечает на контрольные вопросы практической работы;
- оформляет отчет.
Содержание отчета:
1. Номер ПР.
2. Название ПР.
3. Цель работы.
4. Решение задач с пояснениями и выводом.
5. Ответы на вопросы.
СИТУАЦИОННАЯ ЗАДАЧА
Задание:
Определить месячную заработную плату каждого члена бригады с
применением КТУ.
Бригада находится на сдельно- премиальной системе оплаты труда, за
данный месяц выполнила установленный ей объем работ, при условии
выполнения которого ей установлена премия. Решение задачи следует
осуществлять в таблице 1.
Методические рекомендации:
37
1.Для расчета заработной платы для каждого члена бригады необходимо
рассчитать расчетный коэффициент К:
отработанные часы за месяц умножить на часовую тарифную ставку и
умножить на КТУ:
Гр. 7 = гр.3 х гр.4 х гр.5
2.Определяем общий итог по графе расчетный коэффициент.
3.Определяем для каждого члена бригады заработную плату, для этого итог
по графе общая сдельная заработная плата делится на общий итог графы
расчетный коэффициент и умножается на расчетный
коэффициент
рассчитанный для каждого члена бригады.
Гр.6 = Итог гр.6 / Итог гр.7 х К.
Таблица 1 - Распределение сдельной заработной платы с учётом КТУ
1
1
2
Иванов А.А.
Часовая
тарифн
часы
КТУ
ая
ставка
3
4
5
182
5,0
1,0
2
Сидоров В.В.
160
6,0
1,2
3
Петров М.М.
172
4,0
0,8
4
Андреев К.А.
174
3,5
0,9
5
Кузнецов В.А.
186
4,5
1,1
№
п/ Ф.И.О.
п
Итого:
Сдельн
ая з/пл
6
2675,68
р.
3387,24
р.
1618,35
р.
1611,59
р.
2707,14
р.
12000р.
Расчётный
коэффицие
нт
К
7
910
1152
550,4
548,1
920,7
4081,2
4.В заключении следует проверить итог общей сдельной заработной платы
сложением зарплат рассчитанных для каждого члена бригады, он должен
быть равен.
38
КОНТРОЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ
1.Какие формы и системы оплаты труда вы знаете?
2.Что учитывает и для чего используется КТУ?
3. Из чего состоит тарифная система заработной платы?
4. Что является мерой оплаты труда у сдельщика?
5. Что является мерой оплаты труда у повременщика?
СПИСОК РЕКОМЕНДУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Горфинкель В. Я. Экономика предприятия. Учебник.- М.: ЮНИТИ,1996.
2. Лобанов Н.Я. Экономика, организация и планирование производства на
предприятиях горнорудной промышленности. - М.:Недра,1986.
3. Зайцев Н. Л. Экономика промышленного предприятия.- М.: ИНФРА М,1999.
4. Зайцев Н. Л Экономика промышленного предприятия. Практикум. - М.:
ИНФРА – М, 2000.
5. Зуев В. И. Практикум по «Экономике, организации и планированию в
горной промышленности». - М.: Недра, 1990.
6. Сафронов Н. А. Экономика предприятия: учебник. - М.: Юристъ, 2001.
7. Задорожный В.Н. Экономика, организация и планирование горного
производства.- М.: Недра,1992.
39
Практическая работа №7
ТЕМА: Себестоимость продукции, работ и услуг.
ЦЕЛЬ:
закрепление знаний, умений и приобретение
навыков по составлению себестоимости по статьям затрат.
практических
Предварительная подготовка
1. Основные теоретические сведения (пояснение к заданию)
Себестоимость включает – стоимость израсходованного сырья,
материалов, топлива, энергии, заработной платы, амортизации основных
фондов и т.д.
Себестоимость продукции – это затраты выраженные в денежной
форме на производство и реализацию продукции.
Себестоимость один из важных показателей экономической
эффективности производства. Она является базой цен на продукцию. Чем
лучше используются основные фонды и оборотные средства, трудовые и
природные ресурсы, тем ниже себестоимость.
Показатель себестоимости продукции имеет большое значение при
выборе направления научно-технического прогресса – установке
экономической эффективности новой техники, технологии, открытий и т.д.
Наиболее показательна себестоимость единицы продукции, которая
рассчитывается как годовая себестоимость: на годовой выпуск продукции в
действующих ценах.
Установлены единые принципы расчёта себестоимости единицы
продукции, что позволяет сопоставлять уровень себестоимости выпускаемой
продукции на одном предприятии на разных предприятиях, выявлять
причины её изменения, разработать мероприятия по её снижению.
Различают цеховую, производственную, полную себестоимость.
Цеховая себестоимость включает все затраты цеха на производство
продукции.
Производственная себестоимость равна сумме цеховых и общезаводских
затрат.
Полная себестоимость складывается из производственной себестоимости и
затрат связанных с реализацией продукции.
Рассчитывается плановая и отчётная себестоимость предприятия.
40
Плановая себестоимость определяется на основе действующих норм расхода
материалов, топлива и т.д. Отчётная себестоимость состоит из фактических
затрат на производство и реализацию продукции.
Под структурой себестоимости понимают выраженное в % отношении
отдельных элементов затрат к общим затратам.
В зависимости от роли тех или иных затрат принято различать:
 трудоёмкие – характеризуются большой долей заработной платы
(горнодобывающая отрасль);
 материалоёмкие – большая доля затрат на сырьё и материалы (химическая
промышленность);
 энергоёмкие – повышенные затраты энергетических ресурсов;
 фондоёмкие – большие размеры ОПФ.
Для планирования учёта, анализа себестоимости, все затраты на
производство и реализацию продукции, группируются по элементам затрат,
по калькуляционным статьям расходов.
Под элементами затрат понимаются однородные затраты на
производство.
Группировка затрат по элементам удобна для анализа деятельности в
целом, и используется для составления годовой сметы затрат на
производство, с разбивкой по кварталам.
Элементы.
 1. сырьё и основные материалы;
 2. вспомогательные материалы;
 3. основная и дополнительная заработные платы;
 4. топливо со стороны, энергия со стороны (затраты на
приобретение всех видов топлива и энергии;
 5. отчисления на социальное страхование;
 6. амортизация ОПФ;
 7. прочие расходы (почтово-телеграфные расходы, оплата услуг со
стороны).
Себестоимость продукции по калькуляционным статьям позволяет более
глубоко анализировать затраты по отдельным звеньям технологического
процесса, выявлять отклонения.
Статьи калькуляции:
1. сырьё и материалы на технологические цели;
2. топливо и энергия на технические цели;
3. основная заработная плата производственных рабочих;
4. дополнительная заработная плата производственных рабочих;
5. отчисления на социальное страхование;
6. амортизационные отчисления;
7. текущий ремонт, содержание основных фондов;
41
8. расходы по подготовке и освоению производства;
9. общезаводские расходы;
10. потери от брака;
11. прочие производственные расходы;
12. внепроизводственные расходы.
Классификация затрат:
Статьи затрат:
1. простые (п.3) и комплексные (п. 7 – расходы на заработную плату
ремонтных рабочих, материалы, энергия идущая на ремонт);
2. основные (основное производство) и накладные (управление и
обслуживание процесса);
3. условно-постоянные (величина которых существенно не изменяется от
объёма производства (заработная плата, освещение)) и переменные
(затраты находятся в зависимости от объёма производства (сырьё));
4. прямые (связаны с производством) и косвенные (общецеховые,
общезаводские расходы).
Факторы и пути снижения себестоимости:
1. повышение производительности труда;
2. внедрение новой техники и технологий;
3. лучшее использование основных фондов (ОФ) и НО.
4. сокращение управленческих расходов;
5. сокращение или ликвидация непроизводственных расходов.
2. Работа в аудитории
Задание
Студент самостоятельно:
- изучает методические рекомендации по проведению практической работы;
- производит решение задачи с пояснениями;
- отвечает на контрольные вопросы практической работы;
- оформляет отчет.
Содержание отчета:
1. Номер ПР.
2. Название ПР.
42
3. Цель работы.
4. Решение задач с пояснениями и выводом.
5. Ответы на вопросы.
СИТУАЦИОННАЯ ЗАДАЧА
Задание:
Определить сумму цеховой себестоимости в ЦРГО рудника, если затраты
на металл и другие материалы составляют 560000 руб., на заработную плату
– 152000 руб., цеховые расходы – 90000 руб.. Каковы будут расходы на рубль
продукции, если по внутренним ценам на ремонт горного оборудования
передано продукции на 880000 руб..
Методические рекомендации:
1. Рассчитаем сумму цеховой себестоимости в ЦРГО рудника путем
сложения затрат на металл, другие материалы, на заработную плату,
цеховые расходы:
Сцех.ЦРГО = 560000 + 152000 + 90000 = 802000 руб.,
2. Рассчитаем затраты на 1 руб. продукции:
С1руб.прод. = 802000 / 880000 * 100 = 91,1 коп..
3. Общерудничная себестоимость помимо цеховых расходов включает
еще и общерудничные, которые распределяются пропорционально
цеховой себестоимости.
4. Например, если цеховая себестоимость горного цеха 2500000 руб.,
ЦРГО - 802000 руб., транспортного – 650000 руб., а общерудничные
расходы 450000 руб., то на каждый рубль цеховой себестоимости
придется по 11,38 коп.:
Сцех. = 2500000 + 802000 + 650000 = 3952000 руб.,
С1руб.. = 450000 / 3952000 = 11,38коп.
5. Тогда общерудничная себестоимость в каждом цехе составит:
в горном в ЦРГО в транспортном цехе -
2500000 * 1,1138 = 2785000 руб.,
802000 * 1,1138 = 893000 руб.,
650000 * 1,1138 = 724000 руб.
43
6. Полная или коммерческая себестоимость включает в себя еще и
внепроизводственные расходы, связанные с реализацией продукции, с
рекламой, некоторыми отчислениями. Они распределяются
аналогично.
КОНТРОЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ
1.Дайте определение себестоимости продукции?
2.Назовите элементы
затрат, составляющих себестоимость продукции
горнорудного предприятия?
3. Каковы отличительные особенности структуры себестоимости продукции
горнорудного предприятия?
4. Назовите основные направления снижения себестоимости продукции
горнорудного предприятия?
5. Какие факторы влияют на уровень себестоимости продукции горнорудного
предприятия?
СПИСОК РЕКОМЕНДУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Горфинкель В. Я. Экономика предприятия. Учебник.- М.: ЮНИТИ,1996.
2. Лобанов Н.Я. Экономика, организация и планирование производства на
предприятиях горнорудной промышленности. - М.:Недра,1986.
3. Зайцев Н. Л. Экономика промышленного предприятия.- М.: ИНФРА М,1999.
4. Зайцев Н. Л Экономика промышленного предприятия. Практикум. - М.:
ИНФРА – М, 2000.
5. Зуев В. И. Практикум по «Экономике, организации и планированию в
горной промышленности». - М.: Недра, 1990.
6. Сафронов Н. А. Экономика предприятия: учебник. - М.: Юристъ, 2001.
7. Задорожный В.Н. Экономика, организация и планирование горного
производства.- М.: Недра,1992.
44
Практическая работа №8
ТЕМА: Прибыль и рентабельность предприятия - основные показатели
результатов хозяйственной деятельности.
ЦЕЛЬ:
закрепление знаний, умений и приобретение
навыков по решению задач.
практических
Предварительная подготовка
1. Основные теоретические сведения (пояснение к заданию)
Прибыль представляет собой денежное выражение части чистого дохода
общества, который создается на предприятиях в результате их
производственной
деятельности
и
используется
государством
и
предприятиями для развития производства и повышения жизненного уровня
населения.
Основная формула прибыли:
П = Д – U руб.,
где Д – доход = выручка в оптовых ценах, руб;
U – издержки (себестоимость), руб.
Прибыль выполняет три основные функции:
1. выступает в качестве одного из важнейших показателей экономической
эффективности;
2. используется в качестве оружия распределения части чистого дохода
между коллективом предприятия и общества в целом;
3. является источником формирования поощрительных фондов.
Общая сумма прибыли составляет балансовую прибыль, обозначается
Пб.:
Пб = Пр + Пдр – (+) Пв руб.,
где Пр – прибыль от реализации продукции основной деятельности , руб.
45
Пдр – прибыль от выполнения других работ и оказания услуг на
сторону.
Пв – прибыль (убытки) от внереализационных операций.
Наибольшая часть общей прибыли составляет прибыль от реализации
продукции:
Пр = В– С руб;
Пр = (Цi - Сi) *Qгод I, руб.,
где В – выручка, руб;
С – себестоимость, руб;
Цi – оптовая цена единицы продукции i – вида в рублях
Сi – полная себестоимость единицы продукции i – вида, руб.
Qгод = объём реализуемой продукции i-вида в натуральных
показателях
n – число выпускаемых видов продукции, ед.
Qгодi = Qнг + Qно + Qпл – Qкг – Qн.пл, т.,
где Q нг – остаток готовой продукции на складе на начало года, т;
Q но – продукция отгруженная, но неоплаченная покупателем на
начало года, т;
Q пл – плановый объём выпуска продукции, т;
Q кг – планируемый остаток готовой продукции на складе на конец
года, т;
Q н.пл. – планируемый объём отгруженной но не оплаченной товарной
продукции на конец года, т.
П др – прибыль от выполнения других работ и оказания услуг на сторону
складывается из прибыли от реализации изделий, работ, услуг подсобных и
обслуживающих производств (например, автохозяйств) состоящих на балансе
у предприятия, а так же прибыли от реализации электроэнергии, газа, пара,
сжатого воздуха.
Расчет прибыли Пдр производится также как от реализации продукции
основной деятельности.
Прибыль или убытки от внереализационных операций Пв включают:
полученные (уплаченные) штрафы, пени, неустойки, убытки от содержания
объектов ЖКХ, поступление или списание безнадёжных долгов.
Из прибыли предприятия вносят в госбюджет плату за основные фонды,
оборотные средства рентные (фиксированные), осуществляют выплату % за
46
банковский кредит, а оставшаяся часть прибыли, называемая расчётной –
остаётся в распоряжении предприятия, и используется на создание фондов
экономического стимулирования.
П расч = П б – Р ф – Р р – Р к , руб.,
где Р ф – сумма платы за производственные фонды, руб;
Р р – фиксированные платежи, руб;
Р к – сумма на выплату %% за банковский кредит, руб.
К внутренним источникам относятся: чистая прибыль, амортизационные
отчисления, фонд переоценки имущества в аренду и прочие источники.
К внешним источникам относятся: выпуск акций, безвозмездная
финансовая помощь, прочие внешние источники.
Балансовая прибыль распространяется в строго установленном порядке, в
первую очередь – вносится плата в бюджетные и внебюджетные фонды, %%
за использование кредита.
Остаток прибыли направляются на образование фондов экономического
стимулирования:
- ФМП – фонд материального поощрения,
- ФРП – фонд развития производства,
- ФСКМ – фонд социально-культурных мероприятий.
Сверхплановая прибыль образуется за счёт перевыполнения плана по
реализации продукции, снижение её себестоимости и распределяется
аналогично.
Основой для улучшения экономических показателей и финансового
положения предприятия являются мероприятия по дальнейшему развитию и
совершенствованию производства, росту ПТ, экономия расходования
материальных ресурсов и денежных средств.
Рентабельность предприятия
Рентабельность показывает уровень использования производственных
фондов, с помощью которых получена прибыль.
Рентабельность определяется отношением прибыли к затраченным ресурсам.
Чем выше уровень рентабельности, тем больше сумма отчислений от
прибыли. В хозяйственной практике рентабельность исчисляют по
отношению к стоимости производственных фондов и себестоимости.
На предприятиях определяют общую и расчетную рентабельность:
47
Rобщ 
Пбал
100%
СсрОПФ  СобСр
(% дописывается но не
выводится на калькулятор).
Общая рентабельность отражает уровень производственных фондов.
R расч 
П расч
СсрОПФ  СобСр  Фл
 100% ,
где Фл – льготные основные фонды, освобождённые от платы за их
использование, (руб.)
Расчётная рентабельность показывает размер прибыли, остающейся в
распоряжении предприятия на 1 рубль производственных фондов.
От платы освобождается:
 ОПФ созданные за счет кредита банка – до полного погашения ссуды;
 Вновь введенные ОПФ – на срок освоения ОФ;
 Законсервированные по решению совета министров;
 ОПФ средозащитного назначения, а так же обеспечивающие охрану
труда и промышленную санитарию.
Для оценки эффективности издержек предприятия на производство и
реализацию продукции, используется показатель рентабельности продукции:
Rпр 
прибыль
себестоимость
Основные направления повышения рентабельности:




Увеличение объёма производства;
Реализация продукции;
Повышение качества выпускаемой продукции;
Снижение себестоимости за счет внедрения новой техники и
технологии;
 Сокращение времени транспортирования выпускаемой продукции до
потребителя;
 Ускорение расчетов за отгруженную продукцию;
 Снижение запасов товарно-материальных ценностей на складе.
2. Работа в аудитории
48
Задание
Студент самостоятельно:
- изучает методические рекомендации по проведению практической работы;
- производит решение задачи с пояснениями;
- отвечает на контрольные вопросы практической работы;
- оформляет отчет.
Содержание отчета:
1. Номер ПР.
2. Название ПР.
3. Цель работы.
4. Решение задач с пояснениями и выводом.
5. Ответы на вопросы.
СИТУАЦИОННАЯ ЗАДАЧА
Задание:
За год шахтой было реализовано 750000 т. угля. Средняя оптовая цена 1 т
угля 16,6 руб. Себестоимость реализованного угля 9850000 руб.
Определить: 1) годовую прибыль шахты от реализации угля;
2)прибыль от реализации 1 т угля.
Методические рекомендации:
1.Для расчета годовой прибыли шахты от реализации угля необходимо
стоимость 1 т угля умножить на годовой объем угля реализованного шахтой
и отнять сумму себестоимости реализованного угля за год:
Пр = В– С руб;
49
Пр = ( 16,6 * 750000 ) – 9850000 = 2600000 руб.
2.Для расчета прибыли от реализации 1 т угля возьмем сумму годовой
прибыли от реализации угля разделим на общий объем реализации угля в
тоннах:
П 1т = 2600000 / 750000 = 3,46 руб.
3. В заключение решения задачи следует проанализировать стоимость
единицы продукции, возможные факторы, которые влияют на стоимость
единицы продукции, написать ответ.
Задание:
Среднегодовая стоимость ОПФ шахты 11500000 руб. Среднегодовая
стоимость нормируемых оборотных средств 550000 руб. Годовая
балансовая прибыль 1220000 руб.
Определить общую рентабельность производства.
Методические рекомендации:
1.Для определения общей рентабельности производства воспользуемся
формулой:
Rобщ 
Пбал
100%
СсрОПФ  СобСр
R общ = 1220000 / 11500000 + 550000 * 100% =
10,12 %.
2.В заключение решения задачи следует проанализировать процент общей
рентабельности производства, возможные факторы, которые повлияли этот
процент общей рентабельности производства, написать ответ.
50
КОНТРОЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ
1.Что такое балансовая прибыль?
2.Как рассчитывается балансовая прибыль предприятия на планируемый год?
3. Как рассчитывается расчетная прибыль предприятия, почему она меньше
балансовой прибыли?
4. Как рассчитывается общая и расчетная рентабельность производства на
планируемый период?
5. Как определяется рентабельность отдельных видов продукции?
СПИСОК РЕКОМЕНДУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Горфинкель В. Я. Экономика предприятия. Учебник.- М.: ЮНИТИ,1996.
2. Лобанов Н.Я. Экономика, организация и планирование производства на
предприятиях горнорудной промышленности. - М.:Недра,1986.
3. Зайцев Н. Л. Экономика промышленного предприятия.- М.: ИНФРА М,1999.
4. Зайцев Н. Л Экономика промышленного предприятия. Практикум. - М.:
ИНФРА – М, 2000.
5. Зуев В. И. Практикум по «Экономике, организации и планированию в
горной промышленности». - М.: Недра, 1990.
6. Сафронов Н. А. Экономика предприятия: учебник. - М.: Юристъ, 2001.
7. Задорожный В.Н. Экономика, организация и планирование горного
производства.- М.: Недра,1992.
51
Практическая работа №9
ТЕМА: Производственная мощность предприятия, порядок ее расчета.
ЦЕЛЬ:
закрепление знаний, умений и приобретение
навыков по решению задач.
практических
Предварительная подготовка
1. Основные теоретические сведения (пояснение к заданию)
Производственная мощность (предприятия, цеха, участка) – это
способность средств труда к максимальному выпуску продукции за год,
сутки, смену.
Производственная мощность рассчитывается в натуральных единицах, иногда
в станкочасах и как исключение – в денежном выражении.
Производственная программа – это объем производства продукции.
Разницу между производственной мощностью и производственной
программой
составляют
резервы
предприятия
(неиспользованные
возможности).
Для расчета производственной мощности используются данные:
1. количество, состав, техническое состояние оборудования, данные о
производственных площадях;
2. технические нормы производительности оборудования и трудоемкости
выпускаемой продукции (по паспорту);
3. фонд временной работы оборудования и режим работы предприятия;
4. номенклатура выполненных изделий и их количественное соотношение в
программе.
Производственная программа является ведущим разделом перспективного и
текущего плана предприятия и определяется на основе объема продаж,
номенклатурой, ассортиментом продукции, качеством, массы прибыли,
уровня рентабельности.
Объем производства продукции в натуральном выражении характеризуется
номенклатурой и ассортиментом продукции в физических единицах (вес,
длина, объем).
Номенклатура – это наименование (перечень) продукции.
Ассортимент – это разновидность продукции (виды, размеры).
52
Трудовой измеритель выражается в нормачасах, человеко-днях, станкочасах.
Стоимостный измеритель – это обобщающий, с его помощью определяется
общий объем производства.
В денежном выражении планируются показатели:
– объем товарной, валовой и реализуемой продукции.
Валовая продукция – это стоимость общего результата производственной
деятельности предприятия за определенный период времени.
Валовая продукция – ВП вычисляется по формуле:
ВП = ТП + У + Он – Ок, руб.,
где ТП – товарная продукция, руб;
У – стоимость услуг (работ) оказываемых на сторону, руб;
Он и Ок – это остатки незавершенного производства и полуфабрикатов
своего производства на начало и конец планируемого периода, руб.
Незавершенное производство – это незаконченная производством
продукция: заготовки, детали, полуфабрикаты, находящиеся на рабочих
местах, контроле, продукция не принятая ОТК и не сданная на склад готовых
изделий.
Товарная продукция – ТП, вычисляется по формуле:
ТП = Q * Ц + У, руб.,
где Q – Объем продукции в натуральных единицах (штуки, тонны);
Ц – оптовая цена (с учетом доплат и скидок в рублях);
У – услуги на сторону + своему капитальному строительству, руб.
Реализуемая продукция характеризует стоимость объема продукции,
поступившей в данном периоде на рынок и подлежащей оплате
потребителями.
Реализуемая продукция – РП, вычисляется по формуле:
РП = Он + ТП – Ок, руб.,
где Он и Ок – это остатки нереализованной продукции на начало и конец
планируемого периода по оптовым ценам с учетом качества.
Нормативно чистая продукция совпадает по составу с валовой или
товарной.
Показатель чистой продукции (ЧП) применяется при анализе темпов роста
производительности труда (ПТ) и средней заработной платы.
53
2. Работа в аудитории
Задание
Студент самостоятельно:
- изучает методические рекомендации по проведению практической работы;
- производит решение задачи с пояснениями;
- отвечает на контрольные вопросы практической работы;
- оформляет отчет.
Содержание отчета:
1. Номер ПР.
2. Название ПР.
3. Цель работы.
4. Решение задач с пояснениями и выводом.
5. Ответы на вопросы.
СИТУАЦИОННАЯ ЗАДАЧА
Задание:
Определить в денежном выражении средний объем незавершенного
производства на руднике (проведение горных выработок), если полные
затраты на добычу руды равны 1650000 руб., а подготовительные работы на
начало эксплуатации каждого очередного очистного блока составляют 20%
от полных затрат.
Методические рекомендации:
1) На горных работах имеют место значительные заделы незавершенного
производства. На открытых работах это, главным образом, вскрышные, а
на подземных – горно-подготовительные работы по проведению нарезных
выработок. Важно рассчитать средний объем незавершенного
производство на каждый месяц.
Определим объем незавершенного производства:
54
Кн.з. = 1650+1650*0,2 / 1650*2 = 0,6.
2) Рассчитаем сумму незавершенного производства в расчете на год:
1650*0,2*0,6 = 198000 руб.
3) В заключении решения задачи следует проанализировать затраты на
добычу руды и какой средний объем занимает в этих затратах
незавершенное производство, написать ответ.
Задание:
Определить плановый фонд оплаты по труду, если плановая стоимость ТП
65650000 руб., материальные затраты 35350000 руб., сумма всех отчислений
по нормативам – 20623000 руб. (включая отчисления в фонд развития
производства, науки и техники, фонд социального развития).
Методические рекомендации:
1) Определить фонд оплаты по труду, который составит разность между
доходом и материальными затратами и суммой отчислений по
нормативам:
ФОТ = ТП – МЗ = 65650000 – 35350000 = 30294000 руб.,
ФОТ = 30294000 – 20623000 = 9671000 руб..
2) В заключении решения задачи следует дать определение товарной
продукции, обратить внимание на то, когда применяется показатель
нормативной чистой продукции, написать ответ.
КОНТРОЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ
1.Назовите основные задачи плана производства и реализации продукции?
2.Какие исходные данные используются при разработке плана производства
и реализации продукции?
3. Как составляется план горных работ?
4. Дайте определение товарной, валовой, реализуемой продукции?
5. Дайте определение чистой продукции (нормативной)?
55
СПИСОК РЕКОМЕНДУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Горфинкель В. Я. Экономика предприятия. Учебник.- М.: ЮНИТИ,1996.
2. Лобанов Н.Я. Экономика, организация и планирование производства на
предприятиях горнорудной промышленности. - М.:Недра,1986.
3. Зайцев Н. Л. Экономика промышленного предприятия.- М.: ИНФРА М,1999.
4. Зайцев Н. Л Экономика промышленного предприятия. Практикум. - М.:
ИНФРА – М, 2000.
5. Зуев В. И. Практикум по «Экономике, организации и планированию в
горной промышленности». - М.: Недра, 1990.
6. Сафронов Н. А. Экономика предприятия: учебник. - М.: Юристъ, 2001.
7. Задорожный В.Н. Экономика, организация и планирование горного
производства.- М.: Недра,1992.
56
Практическая работа № 10
ТЕМА: Показатели экономической эффективности.
ЦЕЛЬ:
закрепление знаний, умений и приобретение
навыков по решению задач.
практических
Предварительная подготовка
1. Основные теоретические сведения (пояснение к заданию)
Расчеты экономической эффективности – обязательная стадия принятия
решения о капитальных вложениях в производство и при внедрении новой
техники.
Капитальные вложения – совокупность затрат на строительство новых,
реконструкцию и расширение действующих предприятий, на приобретение
новой техники.
При определении экономических последствий капитальных
новой техники используют показатели:
вложений и
 экономического эффекта,
 общей экономической эффективности,
 сравнительной экономической эффективности затрат.
Экономический эффект - это величина результата, для получения
которого осуществляют капитальные вложения, внедряются новая техника.
Экономический эффект может быть измерен в натуральных показателях
(например, вложения в реконструкцию рудника увеличат его мощность на
1000000м3 горной массы) и стоимостных показателей ( под стоимостным
выражением подразумевается сумма экономии за счет внедрения
новшеств).
При определении общей экономической эффективности КВ применяются
следующие показатели:
57
а) по предприятиям при использовании собственных средств и кредитов
ЭП =
где
дельта
дельта П
/ КВ
П – прирост годовой прибыли или экономический эффект, руб,
КВ – капитальные вложения, вызвавшие прирост прибыли, руб.
б) по вновь строящимся предприятиям
Э = (Ц – С) / КВ = П / КВ
где
Ц – годовой выпуск продукции по плану в оптовых ценах
предприятия, руб.
С – себестоимость годового выпуска продукции, руб..
в) по предприятиям, где применяются показатели снижения себестоимости
продукции, а также по планово- убыточным предприятиям
Э = (С1 – С2) / КВ
где
С1 – С2 – себестоимость годового выпуска продукции до и после
проведения мероприятия, руб.,
КВ - капитальные вложения, вложенные в мероприятия, руб..
Полученные показатели общей экономической эффективности сравниваются
с нормативным коэффициентом эффективности
Ен = 0,15 должно соблюдаться условие Э > Ен.
58
При расчетах общей экономической эффективности определяются сроки
окупаемости общих объемов Капитальных вложений - Т:
а)
Тп = КВ / дельта П, год
б)
Т = КВ / Ц – С, год
в)
Т = КВ / С1 – С2, год.
Сравнительная экономическая эффективность рассчитывается при
выборе одного из нескольких проектных решений и показывает насколько
один вариант эффективнее другого.
Рассчитывается
эффективности:
коэффициент
сравнительной
экономической
Е = С1 – С2 / КВ2 - КВ1 > Ен.
Рассчитывается
эффективности:
срок
окупаемости
сравнительной экономической
Т = КВ2 - КВ1 / С1 - С2 = 1 / Е .
При расчете коэффициента сравнительной экономической эффективности
применяется формула « Формула приведенных затрат»:
З = С + ЕН * КВ ~~~ MIN, руб,
где З – приведенные затраты единицы продукции, руб.,
С – себестоимость единицы продукции, руб.,
КВ – капитальные вложения на единицу продукции, руб.,
59
Ен – нормативный коэффициент эффективности капитальных вложений,
вариант для которого Зmin признается оптимальным.
2. Работа в аудитории
Задание
Студент самостоятельно:
- изучает методические рекомендации по проведению практической работы;
- производит решение задачи с пояснениями;
- отвечает на контрольные вопросы практической работы;
- оформляет отчет.
Содержание отчета:
1. Номер ПР.
2. Название ПР.
3. Цель работы.
4. Решение задач с пояснениями и выводом.
5. Ответы на вопросы.
СИТУАЦИОННАЯ ЗАДАЧА
Задание:
Объем капитальных вложений по объектам производственного назначения в
развитие одной из подотраслей горнодобывающей промышленности
составит 5400000000 руб. Прирост прибыли в рассматриваемом периоде по
плану должен составить 930000000 руб.
Определить: 1) общую экономическую эффективность капитальных
вложений; 2) отклонения общей эффективности капитальных вложений от
норматива; 3) срок окупаемости общих капитальных вложений.
60
Методические рекомендации:
1. Для расчета общей экономической эффективности воспользуемся
формулой:
ЭП =
дельта П
/ КВ
ЭП = 930000000 / 5400000000 = 0,17
2. Отклонения общей эффективности капитальных вложений от
норматива составляют:
0,17 – 0,15 = 0,02
3. Срок окупаемости рассчитываем по формуле:
Тп = КВ / дельта П, год
Тп = 5400000000 / 930000000 = 5,8 года.
4. В заключении решения задачи следует полученное показание общей
экономической эффективности подставить в неравенство:
должно соблюдаться условие Э > Ен.
Написать ответ.
0,17 > 0,15.
Задание:
Предлагается три варианта размещения нового рудника по добыче руд
цветных металлов с одинаковой годовой производственной мощностью.
Первый вариант предусматривает строительство рудника в освоенном
районе и не связан с необходимостью дополнительных капитальных
вложений в развитие транспортной сети. Осуществление второго варианта
требует дополнительных вложений в расширение портовых сооружений, а
третий - в строительство железной дороги. Экономические показатели по
вариантам (млн.руб.) приведены в таблице 1. Нормативный коэффициент
эффективности капитальных вложений, связанных с расширением портовых
сооружений и строительством железной дороги, равен 0,12.
Определить наиболее целесообразный вариант размещения рудника.
61
Таблица 1 – Экономические показатели по вариантам
Показатели
1
Капитальные вложения в строительство рудника
Годовые эксплуатационные расходы на добычу
руды
Капитальные вложения в расширение портовых
сооружений
Капитальные вложения в строительство
железной дороги
Вариант
2
3
21
6,1
21
4,1
23
3,7
-
2
-
-
-
5
Методические рекомендации:
1) Рассчитаем приведенные затраты по первому варианту, используя
«формулу приведенных затрат»:
З = С + ЕН * КВ ~~~ MIN, руб
З1 = 6,1 + 0,15 * 21 = 9,25 млн.руб.
2) Приведенные затраты по второму варианту:
З2 = 4,1 + (0,15 *21 + 0,12 * 2) = 7,49 млн.руб.
3) Приведенные затраты по третьему варианту:
З3 = 3,7 + (0,15 * 23 + 0,12 * 5) = 7,75 млн.руб.
4) В заключение решения задачи следует написать ответ: наиболее
целесообразным является второй вариант размещения рудника, так
как при этом варианте минимальные приведенные затраты.
КОНТРОЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ
1.Раскройте сущность и задачи капитальных вложений?
2.Как определяются задания по вводу в действие основных фондов?
3. Как устанавливается целесообразность капитальных вложений?
4. Показатели общей экономической эффективности капитальных
вложений?
5.Показатели сравнительной экономической эффективности капитальных
вложений?
62
СПИСОК РЕКОМЕНДУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Горфинкель В. Я. Экономика предприятия. Учебник.- М.: ЮНИТИ,1996.
2. Лобанов Н.Я. Экономика, организация и планирование производства на
предприятиях горнорудной промышленности. - М.:Недра,1986.
3. Зайцев Н. Л. Экономика промышленного предприятия.- М.: ИНФРА М,1999.
4. Зайцев Н. Л Экономика промышленного предприятия. Практикум. - М.:
ИНФРА – М, 2000.
5. Зуев В. И. Практикум по «Экономике, организации и планированию в
горной промышленности». - М.: Недра, 1990.
6. Сафронов Н. А. Экономика предприятия: учебник. - М.: Юристъ, 2001.
7. Задорожный В.Н. Экономика, организация и планирование горного
производства.- М.: Недра,1992.
63
СПИСОК РЕКОМЕНДУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Горфинкель В. Я. Экономика предприятия. Учебник.- М.: ЮНИТИ,1996.
2. Лобанов Н.Я. Экономика, организация и планирование производства на
предприятиях горнорудной промышленности. - М.:Недра,1986.
3. Зайцев Н. Л. Экономика промышленного предприятия.- М.: ИНФРА М,1999.
4. Зайцев Н. Л Экономика промышленного предприятия. Практикум. - М.:
ИНФРА – М, 2000.
5. Зуев В. И. Практикум по «Экономике, организации и планированию в
горной промышленности». - М.: Недра, 1990.
6. Сафронов Н. А. Экономика предприятия: учебник. - М.: Юристъ, 2001.
7. Задорожный В.Н. Экономика, организация и планирование горного
производства.- М.: Недра,1992.
8. Власова В. М. Основы предпринимательской деятельности. М.: Финансы
и статистика, 1994
9. Раицкий К.А. Экономика организации (предприятия). – М.: «Дашков и К»,
2003.
10. Суша Г. З. Экономика предприятия: учебное пособие. - М.: Новое знание,
2003.
11. Интернет – ресурсы.
64