Бизнес-план - ФБУ "СевНИИЛХ"

И.о. директора ФБУ «СевНИИЛХ»
Ярославцев Сергей Вениаминович
Состояние и перспективы
развития ФБУ «СевНИИЛХ»
ИСТОРИЯ СОЗДАНИЯ ИНСТИТУТА






30-е годы: в Архангельске организовано Бюро Полярной комиссии,
3 июня 1944 г. создан стационар АН СССР,
8 февраля 1957 г. стационар преобразован в Северное отделение
института леса АН СССР.
Постановление Президиума АН СССР №835 от 26 декабря 1958 г.
Северное отделение Института леса АН СССР реорганизовано в
Институт леса и лесохимии (АИЛиЛХ) АН СССР.
Приказ №6 от 5 апреля 1966 года Государственного комитета
лесного хозяйства Совета Министров СССР АИЛиЛХ переведен в
непосредственное подчинение Государственного комитета лесного
хозяйства.
Приказ №89 Федеральной службы лесного хозяйства от
2 июля 1997 г. Архангельский институт леса и лесохимии
переименован в Северный научно-исследовательский институт
лесного хозяйства.
ПРИОРИТЕТНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ НАУЧНОЙ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ИНСТИТУТА



Решение проблем организации и ведения лесного
хозяйства в таежных и притундровых лесах
Европейского Севера.
Разработка методов и технологий комплексного
лесопользования, лесной таксации, лесоустройства,
лесовосстановления, гидролесомелиорации, защиты
леса, интродукции древесных пород на Европейском
Севере.
Научное сопровождение международного
сотрудничества по бореальным лесам, лесным
генетическим ресурсам.
ЭКСПЕРИМЕНТАЛЬНАЯ БАЗА И РЕГИОН
ПРОВЕДЕНИЯ ИСЛЕДОВАНИЙ



Реестр опытно-показательных стационарных
объектов исследований ФБУ «СевНИИЛХ» включает
45 стационаров площадью 800 га и 150 научных
объектов площадью около 1000 га.
Сфера ответственности ФБУ «СевНИИЛХ» по
субъектам РФ: Европейский Север Российской
Федерации.
Традиционные регионы исследований ФБУ
«СевНИИЛХ»: Архангельская, Вологодская,
Мурманская области, Республика Коми.
СТРУКТУРА УЧРЕЖДЕНИЯ
Директор
Отдел
бухгалтерия
Зам. директора
по научной работе
Ученый
секретарь
Лаборатория
лесоуправления
Сектор лесоустройства и
информационных технологий
Зам. директора
по общим вопросам
Хозяйственный
отдел
Лаборатория таежных
экосистем и биоразнообразия
Сектор
лесовосстановления,
селекции и лесного
семеноводства
Сектор лесоводства,
лесоведения
и биоразнообразия
Аппарат при руководстве
Сектор охраны
и защиты леса
Вологодская региональная
лаборатория
Северная ЛОС
КАДРОВЫЙ СОСТАВ УЧРЕЖДЕНИЯ
Годы
2010
2011
2012
2013
2014
Всего научных сотрудников
27
33
35
35
36
до 35 лет
9
13
12
11
12
кандидаты наук
8
11
10
10
13
до 35 лет
3
4
4
4
6
доктора наук
4
3
4
5
6
до 35 лет
-
-
-
-
1
Вспомогательный персонал
18
17
13
16
13
Средний возраст научных
сотрудников
48
42
46
47
47
Публикационная активность
27
51
60
75
78
ДИНАМИКА ДОХОДОВ, РАСХОДОВ И ФОНДА
ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ЗА ПЕРИОД 2010-2012 ГГ.
50000
45000
40000
35000
30000
25000
20000
15000
10000
5000
0
2010
2011
Общий объем финансирования
2012
Расходы
2013
2014
Фонд заработной платы
ЦЕЛИ ПЛАНОВОГО ПЕРИОДА
 Адаптация деятельности института к новым финансовоэкономическим условиям.
 Проведение мероприятий по оптимизации системы
управления, планирования, материально-технического и
кадрового обеспечения.
 Освоение новых рынков за счёт расширения спектра услуг
НИОКР, в т.ч. инновационной направленности.
 Модернизация и развитие научно-технической
профессиональной базы института.
 Социальное развитие института.
и
ИНСТРУМЕНТЫ ДОСТИЖЕНИЯ ЦЕЛЕЙ
 Изучение специфики и потребности субъектов РФ
в
научном
сопровождении
лесохозяйственной
деятельности.
 Мониторинг рынков НИОКР по лесохозяйственной
тематике в РФ.
 Мониторинг научных исследований в областях, смежных
с лесохозяйственной наукой и практикой.
 Развитие
кадрового
потенциала
(привлечение
квалифицированных специалистов, создание условий для
подготовки специалистов высшей квалификации).
ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ НА 2015 ГОД
 Разработка 11 тем государственного задания.
 Разработка НИОКР в рамках взаимодействия с
субъектами РФ, а также по договорам, финансируемым из
внебюджетных источников.
 Участие
в
организации
инновационного
лесопромышленного кластера «ПоморИнноваЛес» и его
проектах.
 Укрепление материально-технической базы института.
 Внедрение системы «эффективного
сотрудниками института.
контракта»
с
СТРУКТУРА ИННОВАЦИОННОГО ЛЕСОПРОМЫШЛЕННОГО
ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО КЛАСТЕРА «ПОМОРИННОВАЛЕС»













Ядро кластера: ОАО «Архангельский ЦБК», ООО «ПКП «Титан», ОАО «Архбум»,
ЗАО «Лесозавод 25».
Организация – координатор: ОАО «Корпорация развития Архангельской области»
Муниципальные образования локализации кластера:
- г. Новодвинск, г. Архангельск, Плесецкий, Пинежский, Приморский,
Холмогорский районы
ИОГВ Архангельской области:
- министерство экономического развития и конкурентной политики;
- министерство природных ресурсов и ЛПК;
- министерство образования и науки;
- агентство по транспорту;
- министерство ТЭК и ЖКХ;
- министерство промышленности и строительства.
Объединения (ассоциации) малого бизнеса, предпринимателей, ТПП, НКО
Организации рыночной инфраструктуры (аудиторские, консалтинговые,
кредитные, страховые)
Организации инновационной инфраструктуры и инфраструктуры поддержки
малого и среднего предпринимательства
ПРИМЕРЫ ИННОВАЦИОННЫХ ИНВЕСТИЦИОННЫХ
ПРОЕКТОВ ПРЕДПРИЯТИЙ
1. Cоздание в г. Новодвинск инновационного лесного селекционно-
семеноводческого центра с применением биоудобрений для производства:
- лесных семян мелкохвойных пород в объеме не менее 2,0 тонн ежегодно;
- посадочного материала с закрытой корневой системой не менее 3 млн. шт.
ежегодно.
(предприятия – участники: ОАО «Архангельский ЦБК», ООО ПКП «Титан», ФБУ
«СевНИИЛХ», ФХ «Биолаборатория», С(А)ФУ)
2. Cоздание «пилотного» инновационного лесного хозяйства (модельного леса –
«Тайга Беломорская») в Пинежском (возможно других) муниципальном районе
(районах) Архангельской области, на котором внедрить современные методы
интенсификации лесопользования для получения сортиментов требуемых
параметров, проведения коммерческих рубок ухода, интенсивного
воспроизводства наиболее востребованных лесных пород, апробации
региональных нормативов лесопользования.
(предприятия – участники: ОАО «Архангельский ЦБК», ООО ПКП «Титан», ФБУ
«СевНИИЛХ», С(А)ФУ, Архангельский филиал ФГБУ «Рослесинфорг»)
Благодарю за внимание !