Слайд 1 - Учебный центр службы занятости

Государственное автономное образовательное учреждение
дополнительного профессионального образования Тверской области
«Учебный центр службы занятости»
Объем государственного задания, установленного ГАОУ
ДПО «Учебный центр службы занятости»
по годам
 2012 год – 500 чел.
 2013 год – 314 чел.
 2014 год – 314 чел.
 2015 год – 898 чел.
Численность получателей государственной
услуги по обучению, чел.
Выполнение центрами по состоянию на
01.10.15, (общее кол-во), чел.
Осталось, чел.
361
327
34
Андреапольский
8
8
Бежецкий
29
29
Бологовский
29
29
Весьегонский
16
17
В.Волоцкий
33
27
6
Зубцовский
1
0
1
Кашинский
11
11
К.Горский
17
17
Кимрский
25
25
Конаковский
41
38
К.Холмский
11
11
Кувшиновский
21
21
Лесной
8
8
Лихославльский
30
29
1
Максатихинский
20
19
1
Молоковский
10
10
Нелидовский
22
22
Оленинский
14
14
Осташковский
8
8
Пеновский
8
8
Рамешковский
19
19
Ржевский
12
12
Селижаровский
17
17
Спировский
7
7
Старицкий
17
15
Торжокский
58
58
Торопецкий
25
25
Удомельский
19
19
Центр занятости
Выполнение
государственного
задания в 2015 году
(по данным на 01
октября 2015 года)
Тверской
3
2
Перечень
образовательных
программ, по
которым проходило
обучение в Учебном
центре в 2015 году
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Агент торговый
Бармен
Бухгалтер
Бухгалтер средней квалификации
Бухгалтер-кадровик
Визаж
Вод.кат."В"
Вод.кат."Д"
Вод.кат."С"
Газосварщик
Десятипальц.слепой метод печати на ПК
Инспектор-делопроизводитель
Инспектор по кадрам
Кладовщик
Кондитер
Лифтер
Маникюрша
Машинист автовышки и АГП
Машинист автовышки и АГП (пов.квал.)
Машинист АГП (переподг.)
Машинист крана
Машинист крана( повыш.квалиф.)
Машинист крана (переподготовка)
Менеджер по персоналу
Менеждер в комерческой деят-ти
Оператор газоисп.-х установок
Оператор котельной
Оператор котельной (переподготовка.)
Оператор котельной (повыш.квал.)
ОКУ ( Обслуж.сосудов под давлением)
ОКУ ( Баллоны на сжатом воздухе)
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
Основы малого предпринимательства
Официант
Официант (пов.кв.)
Парикмахер
Парикмахер (практика)
Педикюрша
Повар
Повар (повышение квалификации)
Пользователь ПК
Польз.ПК+1С:Бухг., 1С:Кадры
Польз.ПК+1С:Торговля и склад
Польз.ПК+1С:Управл. Торговлей
Польз.ПК+1С:Кадровый учет
Продавец продовольств. товаров
1С: Бухгалтерия 8
1С: Кадровый учет 8
1С: З/П и управление персоналом
1С: Управление персоналом 8
1С: Управление торговлей
Рабочий люльки
Секретарь руководителя
Слесарь по экспл. и ремонту ГО
Слесарь по экспл. и ремонту ГО (пов.квал)
Стропальщик
Стропальщик (повышение квалиф.)
Электросварщик
Электрогазосварщик
Электрогазосварщик (повыш. квал.)
Электромеханик по лифтам
Самые популярные образовательные программы
цз
Агент торговый
Бухгалтер
Бухгалтер средней
квалификации
Водитель кат.В
Водитель кат.Д
Водитель кат.С
Инспектор по кадрам
Кладовщик
Маникюрша
пл
33
67
0
2
55
17
15
15
28
107
73
0
18
2
4
2
0
9
25
0
160
140
120
100
80
60
Электрогазосварщик
1С: Бухгалтерия 8
Продавец…
Пользователь ПК
Парикмахер
Основы малого…
Оператор котельной
Менеджер в ком.…
Менеджер по…
Маникюрша
Кладовщик
1
0
0
Инспектор по кадрам
26
22
17
0
Водитель кат.С
0
6
2
пл
Водитель кат.Д
47
52
54
20
Водитель кат.В
1
39
Бухгалтер средней…
Основы малого
предпринимательства
Парикмахер
Пользователь ПК
Продавец продовольств.
Товаров
1С: Бухгалтерия 8
Электрогазосварщик
18
158
цз
Бухгалтер
Менеджер в ком. деят-ти
Оператор котельной
40
Агент торговый
Менеджер по персоналу
Выездное обучение
общее кол-во, чел.
850
общее кол-во
выездное обучение, чел.
205
с элементами дистанта
с элементами дистанта, чел.
61
выездное обучение
6%
18%
76%
чел.
1С:Бухгалтерия
Бухгалтер-кадровик
Бухгалтер средней квалификации
Инспектор по кадрам
Инспектор-делопроизводитель
Кладовщик
Основы малого предпринимательства
Менеджер по персоналу
Оператор котельной
Пользователь ПК
Маникюрша
Продавец прод.товаров
8
4
33
9
4
38
17
8
85
38
3
19
90
80
70
60
50
40
30
20
10
0
Series1
Центры, в которых было организовано выездное обучение
(в т.ч. с элементами дистанта) по данным на 01.10.2015
Андреапольский
Максатихинский
Бежецкий
Молоковский
Бологовский
Нелидовский
Весьегонский
Оленинский
В.Волоцкий
Осташковский
Кашинский
Пеновский
К.Горский
Ржевский
Кимрский
Селижаровский
К.Холмский
Торжокский
Кувшиновский
Торопецкий
Лесной
Удомельский
Благодарим Центры занятости за помощь и поддержку во
время проведения выездного обучения, а также при
реализации сетевого взаимодействия!
Организация взаимодействия Учебного центра
с Центрами занятости населения в 2016 году
 Государственное
 В рамках
задание
договоров и
контрактов
(Реализация программ
дополнительного
профессионального
образования)
(Реализация программ
дополнительного
профессионального
образования и
профессионального
обучения)
Дополнительное профессиональное
образование
Профессиональное обучение
Приказ Минобрнауки России от 02.07.2013 N 513
"Об утверждении Перечня профессий рабочих, должностей служащих,
по которым осуществляется профессиональное обучение"
К освоению программ ДПО допускаются: лица, имеющие среднее
профессиональное и (или) высшее образование.
Переподготовка
Повышение квалификации
(не менее 250 часов)
(не менее 16 часов)
Получение компетенции,
необходимой для
выполнения нового вида
профессиональной
деятельности, приобретение
новой квалификации
Совершенствование и (или)
получение новой компетенции,
необходимой для проф.
деятельности и повышения проф.
уровня в рамках имеющейся
квалификации
Содержание ДПО определяется образовательной программой,
разработанной и утвержденной организацией (в данном случае
Учебным центром)
Освоение программ ДПО завершается итоговой аттестацией.
Лицам, успешно освоившим программу и прошедшим итоговую
аттестацию, выдаются:
Диплом
Удостоверение
о профессиональной
переподготовке
о повышении квалификации
Подготовка
Обучение лиц,
ранее не
имевших
профессии
рабочего или
служащего
Переподготовка
Обучение лиц, уже
имеющих профессию
рабочего или должность
служащего в целях
получения новой
профессии или новой
деятельности служащего
Повышение
квалификации
Обучение лиц, уже
имеющих профессию
рабочего или
должность служащего
в целях последовательн.
совершенствования проф.
знаний
Содержание и продолжительность ПО определяется конкретной
программой ПО, разрабатываемой и утвержденной организацией
(в данном случае Учебным центром)
Профессиональное обучение завершается итоговой аттестацией в
форме квалификационного экзамена
Лицам, успешно сдавшим квалификационный экзамен,
выдается Свидетельство
о профессии рабочего, должности служащего
Перечень образовательных программ, которые Учебный центр готов
реализовывать в рамках ДПО
№ п\п
Наименование образовательной
программы
(обучение в соответствии с
Планом-графиком приема выпуска)
1
Бухгалтер (переп.)
360
2
3
Бухгалтер (п/к)
Бухгалтер средней
квалификации (п/к)
346
180
Кол-во
часов
Модуль, входящий в программу,
который может расцениваться как
самостоятельная образовательная
программа (повышение квалификации)
Основы бухучета
Основы налогообложения
Кол-во
часов
до 96
до 164
до 72
до 72
до 72
4
Бухгалтер-кадровик (п/к)
108
1С: Бухгалтерия
Пользователь ПК со знанием
1С:Бухгалтерия, 1С:Кадровый учет
1С: Зарплата и управление персоналом
5
Инспектор по кадрам (переп.)
250
Основы кадрового делопроизводства
до 72
Пользователь ПК со знанием
1С:Кадровый учет
до 72
Основы кадрового делопроизводства
до 72
Пользователь ПК со знанием
1С:Кадровый учет
до 92
Бизнес-планирование
до 80
6
8
9
10
11
Инспектор по кадрам (п/к)
Инспектор-делопроизводитель
(переп.)
Инспектор-делопроизводитель
(п/к)
Менеджер в коммерческой
деятельности (переп.)
Менеджер в коммерческой
деятельности (п/к)
Менеджер по персоналу
(переп.)
240
240
250
360
346
360
12
Менеджер по персоналу (п/к)
346
13
Основы малого
предпринимательства
Пользователь ПК
104
14
120
*Возможно присоединение
гражданина, проходящего
обучение по указанной
программе повышения
квалификации, к группе,
которая сформирована в
соответствии с графиком и
в сроки, когда занимается
основная группа.
При наличии спроса запланированы к реализации в 2016 году вне
графика и при обязательном предварительном согласовании
следующие образовательные программы повышения квалификации
Наименование образовательной программы
Кол-во часов
1
Автоматизация торговых потоков
до 132
2
Административный секретарь
до 72
3
Бизнес-планирование
до 80
4
до 72
5
Документоведение. Делопроизводство и
документооборот
Информационное обеспечение бизнеса
6
Реклама
до 24
7
Складской учет
до 80
8
Электронный учет материальных ценностей
до 72
до 72
«Менеджер в коммерческой деятельности.
Управление государственными и
муниципальными закупками»
(в соответствие с Федеральным законом Российской Федерации от 5
апреля 2013 г. N 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров,
работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»).
Категория слушателей – Категория слушателей:
слушатели с высшим профессиональным образованием, средним профессиональным образованием,
уверенные пользователи персональным компьютером. Область профессиональной деятельности –
управление государственными и муниципальными закупками (Федеральный закон Российской Федерации
от 5 апреля 2013 г. N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения
государственных и муниципальных нужд").
Нормативный срок освоения программы:
80 учебных часов (1,5 месяца - 6 недель).
Календарный учебный график определяется расписанием.
Форма обучения – очная (дневная)
Режим обучения – 70 учебных часов (5 недель)
10 учебных часов (1 неделя)
УЧЕБНЫЙ ПЛАН
повышения квалификации
по образовательной программе
«Менеджер в коммерческой деятельности.
Управление государственными и
муниципальными закупками»
(в соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 5
апреля 2013 г. N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров,
работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд ").
OTC-market – электронный
магазин для государственных
и муниципальных заказчиков
www.otc.ru/market
Повышение эффективности
и прозрачности закупок малого объема
Государственные и муниципальные закупки малого
объема. Регулирование
93 статья Федерального закона №44-ФЗ:
Закупка товаров (работ, услуг) у единственного поставщика является
наиболее удобной для большинства заказчиков, если цена контракта
незначительна. Закон разрешает разово закупать у единственного
поставщика по выбору заказчика любые товары (работы, услуги) на
сумму не более 100 тыс. руб, а в отдельных случаях - 400 тысяч рублей.
Объем закупок не должен превышать 5% всех закупок и должен
составлять не более 50 млн руб. (п. 4 ч. 1 ст. 93 Закона N 44-ФЗ).
Учебный центр открыт и готов к сотрудничеству
Полный перечень образовательных
программ (программ ДПО и программ
профессионального обучения ) с
ценами, а также План-график приемавыпуска на 1-е полугодие 2016 года
будут представлены в первых числах
декабря
Контакты
Директор Учебного центра
Предэ Андрей Альфредович
Заместитель директора
Начальник отдела «Учебная часть»
Павлова Наталья
Геннадьевна
Иванова Елена Юрьевна
Зав. учебным отделом «Экономики и
предпринимательства»
dir-aap@ucsztv.ru
zyplenkova@mail.ru
43-19-61
50-78-47
43-19-61
50-78-47
50-78-47
Зейналова Наиля
Зейналовна
znaill@yandex.ru
50-78-47
Зав. учебным отделом «Торговых и
бытовых профессий»
Зайцева Татьяна
Александровна
zta2310@rambler.ru
50-78-47
Зав. учебным отделом «Транспорта»
Цветкова Нина Арсеньевна
42-98-07
Зав. учебным отделом
«Промышленно-строительных
профессий»
Разгоняева Елена
Владимирова
42-98-07
Зав. учебным отделом
«Охраны труда»
Кадочников Юрий Юрьевич
Зав. учебным отделом в г.Торжке
Булатова Александра
Александровна
zam-npavlova@ucsztv.ru
ohr-truda@ucsztv.ru
50-78-47
8-910 -935- 52 06