Должностная инструкция №______ по должности, не

Должностная инструкция №______
по должности, не отнесенной к должностям муниципальной
службы, референта отдела правовой работы в сфере жилищных,
имущественных и земельных отношений управления правовой
работы и контроля администрации города Тулы
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная
инструкция
определяет
квалификационные требования, обязанности, права и ответственность
референта отдела правовой работы в сфере жилищных, имущественных и
земельных отношений управления правовой работы и контроля
администрации города Тулы (далее – референт).
1.2. Должность референта является должностью, не отнесенной к
должностям муниципальной службы.
1.3. Референт назначается и освобождается от должности главой
администрации города по представлению начальника управления правовой
работы и контроля администрации города Тулы и согласованию с первым
заместителем главы администрации города Тулы в порядке, установленном
законодательством.
1.4. Референт в своей работе руководствуется
Конституцией
Российской Федерации, федеральными и областными законами, Уставом
муниципального образования город Тула, нормативными правовыми актами
муниципального образования город Тула, Положением об управлении
правовой работы и контроля администрации города Тулы, Положением о
Комитете имущественных и земельных отношений администрации города
Тулы, настоящей должностной инструкцией.
1.5. Референт работает под непосредственным руководством
начальника отдела правовой работы в сфере жилищных, имущественных и
земельных отношений управления правовой работы и контроля.
1.6. Референт осуществляет свою деятельность на основании
Положения об управлении правовой работы и контроля администрации
города Тулы, Положения о комитете
имущественных и земельных
отношений администрации города Тулы и настоящей инструкции.
1.7. В случае временного отсутствия референта, в том числе по
причине болезни, отпуска, командировки, его обязанности исполняет
консультант отдела правовой работы в сфере жилищных, имущественных и
земельных отношений управления правовой работы и контроля
администрации города Тулы или иной сотрудник управления правовой
работы и контроля администрации города Тулы в соответствии с
письменным поручением начальника управления правовой работы и
контроля администрации города Тулы.
1.8. Изменения и дополнения в настоящую инструкцию вносятся в
порядке, предусмотренном Инструкцией по разработке и утверждению
должностных инструкций муниципальных служащих и работников,
занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы
администрации муниципального образования город Тула.
2.Квалификационные требования
2.1. Работник, занимающий должность, не отнесенную к должностям
муниципальной службы, референта должен знать законодательные акты РФ,
Тульской области, муниципальные правовые акты муниципального
образования город Тула.
2.2. Работник, занимающий должность, не отнесенную к должностям
муниципальной службы, референта должен иметь высшее образование
(юридическое) и опыт работы по специальности не менее одного года.
2.3. Работник, занимающий должность, не отнесенную к должностям
муниципальной службы, референта должен знать:
- Конституцию Российской Федерации, федеральные законы и законы
Тульской области, Указы Президента Российской Федерации и
постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные
правовые акты, регулирующие соответствующие сферы деятельности,
применительно к исполнению своих должностных обязанностей;
- Устав муниципального образования город Тула;
- законодательные и иные нормативные правовые акты Тульской
области, муниципальные правовые акты муниципального образования г.
Тулы;
- Положение о комитете имущественных и земельных отношений
администрации города Тулы;
- Положение об управлении правовой работы и контроля
администрации города Тулы;
- правила документооборота и работы со служебной информацией,
инструкцию по делопроизводству;
- порядок подготовки, согласования и принятия муниципальных
правовых актов;
- правовые
аспекты
в
области
информационнокоммуникационных технологий;
- программные документов и приоритеты государственной политики в
области информационно-коммуникационных технологий;
- правовые аспекты в сфере предоставления государственных
услуг населению
и
организациям
посредством
применения
информационно-коммуникационных технологий;
- аппаратное и программное обеспечения;
- возможности
и
особенности
применения
современных
информационно-коммуникационных
технологий
в отраслевых
(функциональных) органах администрации муниципального образования
город Тула, включая использование возможностей межведомственного
документооборота;
- общие вопросы в области обеспечения информационной
безопасности.
2.4. Работник занимающий должность, не отнесенную к должностям
муниципальной службы, референта должен иметь навыки:
- эффективной организации профессиональной деятельности во
взаимосвязи с государственными органами и органами местного
самоуправления;
- ведения деловых переговоров и составления делового письма;
- владения современными средствами, методами и технологией работы
с информацией и документами;
- организацией личного труда и планирования рабочего времени;
- владения оргтехникой и средствами коммуникации;
- подготовки ответов на обращения граждан;
- систематизации и подготовки аналитического и информационного
материала, в том числе для средств массовой информации;
- коммуникативности и умения строить межличностные отношения;
- стратегического
планирования
и
управления
групповой
деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения
современных информационно-коммуникационных
технологий
в
отраслевых (функциональных) органах администрации муниципального
образования город Тула;
- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;
- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том
числе сетью Интернет;
- работы в операционной системе;
- управления электронной почтой;
- работы в текстовом редакторе;
- работы с электронными таблицами;
- использования графических объектов в электронных документах;
- работы с базами данных.
3. Обязанности
3.1. Основной задачей референта является правовое обеспечение
деятельности и защита интересов управления правовой работы и контроля
администрации города Тулы, комитета имущественных и земельных
отношений администрации города Тулы.
3.2. Основными обязанностями референта являются:
 правовое сопровождение деятельности комитета имущественных
и земельных отношений администрации города Тулы;
 правовое сопровождение деятельности управления правовой
работы и контроля администрации города Тулы;
 оказание правовой помощи сотрудникам администрации и
отраслевым (функциональным) и территориальным органам администрации
города Тулы;
 участие в разработке документов правового характера;
 оказание необходимой методической помощи отраслевым
(функциональным) и территориальным органам администрации города
Тулы, а так же муниципальным предприятиям, организациям и учреждениям;
 представление интересов администрации города Тулы, комитета
имущественных и земельных отношений администрации города Тулы в
суде, антимонопольном и других органах;
 участие в судебных процессах от имени администрации города
Тулы по жилищно-правовым вопросам, подготовка соответствующих
процессуальных документов по таким категориям дел (иски, отзывы,
апелляционные и иные жалобы, мировые соглашения и т.п.)
 проверка документов, необходимых для разработки проектов
постановлений администрации г.Тулы по жилищным вопросам, проверка и
визирование данных проектов постановлений;

участвовать по поручению начальника управления правовой
работы и контроля администрации города Тулы, председателя комитета
имущественных и земельных отношений администрации города Тулы в
работе комиссий и рабочих групп;
 участие в работе по обеспечению соответствия проектов
муниципальных
правовых
актов
администрации
муниципального
образования город Тула действующему законодательству, подготовка на них
правовых заключений;
 участие в разработке муниципальных правовых актов органов
местного самоуправления муниципального образования город Тула и
методических актов по вопросам деятельности органов местного
самоуправления;
 работа с письмами и обращениями граждан по вопросам
деятельности отдела правовой работы в сфере жилищных, имущественных и
земельных отношений управления правовой работы и контроля
администрации города Тулы;
 обеспечение своевременной проверки и подготовка документов
по направлениям деятельности отдела правовой работы в сфере жилищных,
имущественных и земельных отношений управления правовой работы и
контроля администрации города Тулы;
 проведение правовой экспертизы договоров, соглашений,
поступивших в администрацию города Тулы, комитет имущественных и
земельных отношений администрации города Тулы, иной документации
комитета имущественных и земельных отношений администрации города
Тулы;
 проведение мониторинга муниципальных нормативных правовых
актов на предмет их соответствия действующему законодательству;
 разработка и внесение изменений в учредительные документы
комитета имущественных и земельных отношений администрации города
Тулы;
 подборка нормативных правовых актов, необходимых для
осуществления направлений деятельности отделов комитета имущественных
и земельных отношений;
 ведение переговоров по претензионной работе по требованиям
третьих лиц к комитету имущественных и земельных отношений;
 обеспечение исполнительного производства по судебным
решениям;
 подготовка по распоряжению начальника управления правовой
работы и контроля, председателя комитета имущественных и земельных
отношений администрации города Тулы необходимых материалов для
передачи в судебные и иные органы;
 осуществление первичного правового контроля за соответствием
требований законодательства проектов приказов, договоров комитета
имущественных и земельных отношений администрации города Тулы;
 консультирование сотрудников администрации города Тулы по
правовым вопросам в сфере жилищных, имущественных и земельных
отношений;
 осуществление
подготовки
проектов
писем,
ответов
администрации города Тулы, управления правовой работы и контроля
администрации города Тулы;
 соблюдение установленных в администрации г.Тулы правил
внутреннего трудового распорядка, порядка работы со служебной
информацией и норм служебной этики;
 участие в учебных мероприятиях и самообразовании с целью
поддержания необходимого для выполнения служебных обязанностей уровня
теоретической подготовки.
 выполнение поручений начальника управления правовой работы
и контроля администрации города Тулы, начальника отдела правовой работы
в сфере жилищных, имущественных и земельных отношений управления
правовой работы и контроля администрации города Тулы, отданных в
пределах их полномочий.
4. Права
4.1. Референт имеет право:
 представлять
администрацию
города
Тулы,
комитет
имущественных и земельных отношений администрации города Тулы в
пределах делегируемых полномочий
в органах исполнительной и
законодательной власти регионального уровня и органах местного
самоуправления, в организациях различных форм собственности.
 запрашивать и получать в установленном порядке от отраслевых
(функциональных) и территориальных
органов администрации и
организаций всех форм собственности
информацию и материалы,
необходимые для исполнения должностных обязанностей.
 референт имеет иные права, предусмотренные федеральным
законодательством, законодательством Тульской области и иными
нормативно-правовыми актами Российской Федерации, Тульской области и
муниципальными правовыми актами муниципального образования город
Тула.
5. Ответственность
5.1. Референт несет ответственность за:
- достоверность и своевременность представления информаций,
справок по направлениям своей деятельности.
- сохранность конфиденциальной и другой охраняемой информации,
полученной при исполнении должностных обязанностей по муниципальной
службе.
5.2. Референт несет ответственность за выполнение возложенных на
него обязанностей в соответствии с действующим законодательством и
настоящей должностной инструкцией.
5.3. Референт обязан уведомлять главу администрации города Тулы,
органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях
обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению
коррупционных правонарушений.