Анкета претендента на включение в резерв управленческих

АНКЕТА
претендента на включение в резерв управленческих
кадров города
ФОТО
Фамилия
Имя
Отчество
Дата рождения __________________________ 19 _____ г.
Характеристики желаемой работы:
Направление желаемой работы:
______________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________
Адрес:
Телефон:
Проживаю по адресу:
Регистрация по адресу:
Город:
Город:
Улица:
Улица:
Дом
кв.
Контактный:
Рабочий:
Можно ли с Вами связаться на
работе:
Дом
кв.
да
нет
Образование (основное и дополнительное)
Год
поступления/
окончания
Полное название образовательного учреждения
(факультет, институт)
В настоящее время работаю: да
нет
Профессиональный опыт:
укажите, начиная с последнего (настоящего) места работы:
Название организации
(предприятия)
Форма
обучения
Квалификация,
специальность
2
Начало / окончание
(месяц, год)
Телефон кадровой
службы, секретариата
Название должности,
краткое описание
должностных функций
Размер заработной
платы
Причина ухода
Количество
подчиненных
Низкая зарплата
Неудовлетворительный психологический климат в коллективе
Невысокий уровень организации дела
Сложные отношения с руководством
Отсутствие перспективы должностного роста
Чрезмерно высокие требования руководства
Сверхурочная работа
Другое __________________________________________________________
________________________________________________________________
Название организации
(предприятия)
Начало / окончание
(месяц, год)
Телефон кадровой
службы, секретариата
Название должности,
краткое описание
должностных функций
Размер заработной
платы
Причина ухода
Количество
подчиненных
Низкая зарплата
Неудовлетворительный психологический климат в коллективе
Невысокий уровень организации дела
Сложные отношения с руководством
Отсутствие перспективы должностного роста
Чрезмерно высокие требования руководства
Сверхурочная работа
Другое __________________________________________________________
________________________________________________________________
Перечислите примеры своих профессиональных достижений:
1.
2.
3
3.
4.
Опыт работы на компьютере:
отсутствует
начальные навыки
Типы программных
продуктов
среднее
хорошее
профессиональное владение
Название программных продуктов
Опыт работы с
оргтехникой
Текстовые редакторы
Факс
Электронные таблицы
Ксерокс
Графические пакеты
Сканер
Базы данных
Другое:
Программирование
___________________
Специальные продукты
___________________
Другое
__________________________________________
Профессиональные сертификаты (укажите, если имеются):
1.
2.
3.
Публикации (перечислите, если имеются):
1.
2.
3.
4.
Знания иностранных языков и уровень владения:
Язык
Свободно
С некоторыми
затруднениями
Посредственно
Практика
применения
Английский
Немецкий
Французский
Рекомендации (при их наличии, представьте экземпляры рекомендательных писем)
Укажите Ф.И.О. людей,
которые могут дать Вам
рекомендации, их
1. ___________________________________________________________
___________________________________________________________
2. ___________________________________________________________
4
должности, телефоны.
___________________________________________________________
Семейное положение:
женат / замужем
разведен(а)
холост / не замужем
живу в гражданском браке
Дети: есть
нет
Пол, возраст
Служба в Вооруженных силах (заполняется только военнообязанными)
Предстоит служба по призыву
Службу по призыву прошел
Призыву не подлежу
Призыву не подлежу по причине: __________________________________________________________
Расставьте по приоритетам значение каждого из факторов при выборе работы (12 – наиболее значимый, далее – по
убыванию до 1)
Карьера
Самостоятельность и ответственность позиции
Приобретение нового опыта и знаний
Близость к дому
Престиж организации
Возможность принести пользу обществу
Стабильность и надежность
Деньги
Высокая интенсивность работы
Сложность поставленных задач
Психологический климат коллектива
Реализация личных планов
Отметьте наиболее привлекательные для Вас черты личности (не более пяти)
Аккуратность
Порядочность
Находчивость
Организованность
Решительность
Честность
Искренность
Стремление к личному обогащению
Энергичность
Сила воли
Тактичность
Доверие к людям
Оптимизм
Вежливость
Стремление к служению общему делу
Справедливость
Доброта
Коммуникабельность
Исполнительность
Скромность
Отметьте, какие из перечисленных недостатков Вы считаете наиболее серьезными? (не более пяти)
Несдержанность
Недоверие к людям
Пессимизм
Лживость
Злопамятность
Неисполнительность
Отсутствие опыта в работе
Нескромность
Несправедливость
Апатия
Замкнутость
Неумение держать слово
Отсутствие чувства юмора
Грубость, хамство
Конфликтность
Трусость
Награды:_________________________________________________________________________________
5
Самопрезентация претендента (по Вашему желанию напишите информацию о себе, не вошедшую в
эту анкету):
Дата заполнения: "______"____________________ 200___г.
Беру на себя ответственность, что указанные мною в данной анкете сведения являются полностью
достоверными.
Не возражаю против проверки представленной информации.
Подпись__________________________
Заключение (заполняется комиссией)