Сила в разнообразии 1 Кор.12:4 – 13:3. Все люди разные, мотивации у них тоже разные, они откликаются на разные идеи и ими движут разные механизмы. Прежде всего, нам необходимо усвоить три истины: 1. Люди должны быть разными. В этом красота и сила Тела Христова. 2. В различиях и есть ценность. Отличия других уравновешивают мои слабости. 3. Особенности личности останутся на всю жизнь. Не надо стремиться быть похожим на кого-то. Надо понимать свои сильные и слабые стороны. Если мы хотим эффективно руководить Церковью, мы должны научиться понимать людей с разными темпераментами и научиться говорить на их языке. Правильных людей необходимо поставить в правильное место. Хороший лидер умеет распознать сферы влияния, особенности характера и духовные дары своих людей. Вначале он ЧИТАЕТ людей, а затем ВЕДЕТ их. Важно понять, что почти все люди имеют смешанные темпераменты. Даже у гениев есть масса других недостатков. Роли в команде в зависимости от типов личности. Будьте ближе к тем, кто дополняет вас. Как вести людей четырех темпераментов Сангвиник - Петр - Выдра Стиль лидерства: Влиятельная личность, стремящаяся к стилю убеждения и вдохновления, а не к давлению своим авторитетом. Основные нужды: Популярность, свобода. Вдохновение: Любовь Бога и моя любовь. Похвала, вера в них Вызов: Они могут взять ответственность большую, чем они думают. Недооценивают свои способности. Задавать больше вопросов. Глубже. Чтобы не держали в себе из-за страха. Петр поставил человеческое выше Божьего. Холерик — Павел — Лев Сильные стороны: Ценит власть, ценит сильные вызовы. Ему можно дать больше вести. Будет тянуть. Бескомпромиссность. Признавайте львов, цените их. Слабые стороны: Склонны полагаться на себя, а не на Бога. Павел — жало в плоть. Вызов льва. Учить отвечать на эмоциональные нужды людей. Учить разбираться с собой, со своими чувствами. Учить их любить и служить. Флегматик — Собака — Тимофей Сильные стороны: Все должны уважать друг друга. Цените их дружбу. Будьте им преданы. Уделяйте время. Иоанн — любимый ученик, Апостол любви. Дайте им уверенность — все будет хорошо. Слабые стороны: Не хватает решительности и смелости. Не любят перемены. Вызов — быть динамичными и не ленивыми. Не любят конфликты — добрый вызов, быть решительнее. Меланхолик — Бобер — Моисей Сильные стороны: Порядок, планы. Чувствительность. Довести все до совершенства. Нуждаются в том, чтобы их приглашали к совместному принятия решений, советам. Ценить из знания и таланты. Интересуйтесь их жизнью. Их жизнь отделена от других. Ценят, когда с ними много изучают Библию. Если допускаете небрежности с ними в изучении Библии — не простят. Слабые стороны: Учить не бояться ошибок. Милость Бога — ценить. Учить радоваться. Негативный и критичный — учить быть положительным. Вопросы: Кто по натуре лидер? Лев и Бобер. Последователь — Выдра и Собака. Кто создает больше проблем? Лев и Бобер. Кто самый верный? Собака. Кто самый одаренный и умелый? Бобер. Кто больше всего любим в коллективе? Выдра. Кто самая влиятельная личность? Лев. Бывает ли смешанный темперамент? Да, почти всегда.