Общество с ограниченной ответственностью «ДНК КЛИНИКА»

Общество с ограниченной ответственностью
«ДНК КЛИНИКА»
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
ВРАЧА-УРОЛОГА
УТВЕРЖДАЮ:
Генеральный директор
Единоличного исполнительного органа
ООО «Управление в медицине»
_______________/О.В.Чигринец/
«01»марта 2014 г.
Настоящая должностная инструкция разработана на основании трудового договора в соответствии с
положениями Трудового кодекса РФ и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в
Российской Федерации, а также Федерального закона от 21.11.2011г. № 323 «Об основах охраны здоровья
граждан в Российской Федерации», Приказа Минздрава России от 12.11.2012г. №907н «Об утверждении
порядка оказания медицинской помощи по профилю «урология», квалификационной характеристики
специалиста врача-уролога, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития
РФ от 23 июля 2010г № 541н., и определяет должностные обязанности, права, ответственность и оценку
деятельности врача-уролога ООО «ДНК КЛИНИКА» (далее – «Медицинский центр»).
1.1.
1.2.
1.3.
1.4.










1.5.







1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
На должность врача-уролога назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование, прошедшее
послевузовскую подготовку или специализацию по специальности "Урология".
Врач-уролог назначается на должность и освобождается от должности приказом директора по персоналу
управляющей организации в соответствии с действующим законодательством РФ.
Врач-уролог непосредственно подчиняется руководителю медицинского центра.
Врач-уролог в своей работе руководствуется:
Законами и иными нормативными актами Министерства здравоохранения Российской Федерации, и
Министерства здравоохранения Челябинской области в сфере здравоохранения, санитарноэпидемиологического благополучия населения и защиты прав потребителя;
Нормативными документами по должности и контролю качества медицинской помощи Минздрава РФ;
Методическими материалами Министерства здравоохранения Российской Федерации (стандарт и
порядок оказания медицинской помощи) и Министерства здравоохранения Челябинской области,
касающимися работ и услуг по врачебным специальностям;
Положением о проведении ведомственного контроля качества медицинской помощи;
Уставом ООО «ДНК КЛИНИКА»;
Правилами внутреннего трудового распорядка;
Приказами управляющей организации;
Внутренними медицинскими стандартами, положениями, регламентами, документированными
процедурами, рабочими инструкциями, утвержденными управляющей организацией;
Настоящей должностной инструкцией.
Разъяснение и ознакомление по вносимым изменениям и дополнениям в основные документы
регламентирующие деятельность врачауролога проводится под руководством Руководителя
медицинского центра на местах.
Врач-уролог должен знать:
Основные направления деятельности медицинского центра, организацию лечебно-диагностического
процесса, социальной и медицинской реабилитации больных, номенклатуру лечебно-диагностических
процедур, классификацию болезней по МКБ применяемых в процессе оказания медицинских услуг.
Законы и иные нормативные акты федерального и областного издания в сфере здравоохранения,
санитарно-эпидемиологического благополучия населения и защиты прав потребителя
Правила осуществления медицинской деятельности в рамках действующей лицензии.
Работу в программном обеспечении ДНК-офис;
Правила заполнения и ведения медицинской документации, а также документов установленных
действующим законодательством и локальными нормативными актами, таких как договор на оказание
медицинской помощи, добровольное информированное согласие, отказ от оказания медицинской
помощи, информационный лист для пациента, выписка из медицинской документации, протоколы
проведения врачебной комиссии и др.;
Теоретические и организационные основы санитарно-противоэпидемической службы;
Нормативные правовые документы Министерства здравоохранения РФ по вопросам здравоохранения,
утвержденные Приказом Минздрава РФ.




Медицинские стандарты, регламенты, положения принятые и утвержденные управляющей
организацией.
Основы экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы и порядок их
проведения.
Приказы и методические рекомендации Министерства здравоохранения и медицинской
промышленности Российской Федерации, территориального органа управления здравоохранением,
федерального и территориальных органов Росздравнадзора, Роспотребнадзора Федерального
и
территориального фондов обязательного социального страхования;
Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и
противопожарной защиты.
В своей профессиональной деятельности врач врач-уролог должен знать:
общие вопросы организации в стране хирургической и урологической помощи взрослым и детям,
организацию работы скорой и неотложной помощи взрослому и детскому населению

топографическую анатомию передней брюшной стенки и брюшной полости, забрюшинного
пространства, таза, возрастную анатомию в основных возрастных группах;

основные вопросы нормальной и патологической физиологии при урологической патологии в основных
возрастных группах, взаимосвязь функциональных систем организма и уровни их регуляции;

причины возникновения патологических процессов в организме, механизмы их развития и клиническое
проявление;

основы водно-электролитного обмена, кислотно-щелочной баланс, возможные типы их нарушений и
принципы лечения в различных возрастных группах;

патофизиологию травматизма и кровопотери, профилактику и терапию шока и кровопотери;
патофизиологию раневого и гнойного процессов;

физиологию и патофизиологию мочеобразования и мочеотделения, состав нормальной мочи и
возможные ее изменения;

физиологию и патофизиологию свертывающей системы крови, показания и противопоказания к
переливанию крови и ее компонентов;

общие и функциональные методы обследования в урологии, вопросы асептики и антисептики;

принципы, приемы и методы обезболивания; вопросы интенсивной терапии и реанимации;

клиническую симптоматику основных урологических заболеваний в различных возрастных группах, их
профилактику, диагностику и лечение;

основы сексологии; клиническую андрологию;

клиническую симптоматику пограничных состояний в урологии и заболеваний, оказывающих вторичное
влияние на функцию мочеполовых органов;

показания и противопоказания к специальным методам исследования (рентгеноконтрастным,
рентгенологическим, радиологическим, ультразвуковым и др.);

принципы подготовки больных к операции и принципы ведения послеоперационного периода;

принципы лекарственной терапии урологических заболеваний: современные лекарственные средства, их
механизм действия, дозировка, противопоказания к применению, осложнения и их профилактика;

Врач-уролог должен знать профилактику, диагностику, клинику и лечение и уметь диагностировать и
оказывать необходимую помощь при следующих заболеваниях и состояниях:

травматический шок; бактериальный шок; острая кровопотеря; раны и раневая инфекция; острая
сердечная и дыхательная недостаточность; острая почечная недостаточность; острый токсикоз, включая
синдром длительного раздавливания.
1.6.1. Врач-уролог должен уметь провестидифференциальную диагностику и назначить необходимое лечение
при следующих заболеваниях:

аномалии почек, мочевых путей и мужских половых органов;

аномалии почек и верхних мочевых путей:
аномалии
положения
(дистопия
односторонняя,
двусторонняя,
перекрестная);аномалии
взаимоотношения
(подковообразная,
галетообразная,
a-образная,
S-образная,
Y-образная
почка);аномалии структуры (солитарные или простые кисты, поликистоз, мультикистозная,
мультилокулярная,
губчатая
почки);аномалии
чашек;аномалии
лоханки;удвоение
мочеточников;дисплазия нервно-мышечного аппарата в стадиях - ахалазия мочеточников, мегауретер,
гидроуретеронефроз;

аномалии мочевого пузыря и уретры:
экстрофия;дивертикулы;нейрогенный мочевой пузырь;эписпадия, гипоспадия; аномалии половых
органов;аномалии полового члена;варикоцеле.

повреждения мочеполовых органов:
травма почек (открытая, закрытая, сочетанная); травма мочеточников, их стриктуры; травма мочевого
пузыря; травма и стриктура уретры;травма половых органов (половой член, мошонка и ее органы).

острые
и
хронические
неспецифические
воспалительные
заболевания
мочеполовых
органов:воспалительные заболевания почек и забрюшинного пространства:острый пиелонефрит
1.6.

















1.7.
(серозный,
гнойный);хронический
пиелонефрит
(активная,
латентная
фаза,
фаза
ремиссии);паранефрит;ретроперитонеальный фиброз; воспалительные заболевания мочевого пузыря и
уретры (циститы, уретриты);
Воспалительные заболевания половых органов у мужчин:
заболевания полового члена: баланопостит; кавернит; фимоз, парафимоз; фибропластическаяиндурация;
приапизм; заболевания органов мошонки: эпидидимит; орхит;
заболевания предстательной железы и семенных пузырьков:
простатит (острый и хронический, ксантогрануломатозный); везикулиты.
Специфические воспалительные заболевания мочеполовых органов:
туберкулез почек и мочевых путей; туберкулез мужских половых органов; актиномикоз мочеполовых
органов.
Паразитарные заболевания мочеполовых органов:
эхинококкоз почки; шистосомоз; филяриоз.
Мочекаменная болезнь:
камни почек и мочеточников; камни мочевого пузыря; камни уретры; осложнения мочекаменной
болезни:гнойносептические осложнения;острая почечная недостаточность;хроническая почечная
недостаточность.
Гидронефроз и нефроптоз:
гидронефроз,
гидроуретеронефрозврожденные;
гидронефроз,
гидроуретеронефроз
вторичные;нефроптоз.
Опухоли мочевых органов и забрюшинного пространства:
опухоли паренхимы почек; опухоли лоханки и мочеточников; опухоли надпочечников и забрюшинного
пространства; опухоли мочевого пузыря; опухоли уретры; опухоли предстательной железы (аденома,
рак, саркома); опухоли наружных половых органов; опухоли полового члена;
неоперативные методы лечения в онкоурологии: химиотерапия, гормонотерапия, лучевая терапия.
Детская урология:
диагностика пузырно-мочеточниковых рефлюксов у детей; диагностика опухолей; диагностика
пиелонефрита, мочекаменной болезни.
Урогинекология:
повреждение мочевых путей при акушерско-гинекологических операциях; мочеполовые свищи у
женщин; недержание мочи у женщин; заболевания мочеиспускательного канала у женщин.
Нефрогенная артериальная гипертензия:
вазоренальная артериальная гипертензия; паренхиматозная форма нефрогенной артериальной
гипертонии; артериальная гипертония при других заболеваниях почек (мочекаменной болезни,
туберкулезе, поликистозе, гидронефрозе, опухолях и кистах).
Нейрогенные расстройства мочеиспускания:
нейрогенная дисфункция мочевого пузыря; цисталгия; энурез.
Острая почечная недостаточность
Хроническая почечная недостаточность
Половые расстройства у мужчин:бесплодие; импотенция.
Инородные тела мочевого пузыря и уретры
Водянка и кисты оболочек яичка, его придатков и семенного канатика.
Врач-уролог должен уметь выполнять следующие манипуляции:
пальпация уретры, кавернозных тел, органов мошонки, передней и задней стенки влагалища, мочевого
пузыря, мочеточника, семенных пузырьков и почек;
выполнение качественных и количественных
исследований осадка мочи, определение наличия в ней белка, ее относительной плотности;
катетеризация мочевого пузыря;бужирование уретры; пункция мочевого пузыря (капиллярная);
уретроскопия;цистоскопия, хромоцистоскопия; цистометрия, сфинктерометрия, урофлоуметрия;
катетеризация мочеточника;эндовезикальные манипуляции: биопсия участка стенки мочевого пузыря,
камнедробление, электрокоагуляция папиломы; оценка обзорной урограммы; экскреторная или
инфузионная урография; оценить ее результаты; оценить результаты радиоизотопной ренографии,
статической и динамической нефросцинтиграфии; ультразвуковых исследований почек, мочевого
пузыря, предстательной железы (ультрасонография); троакарнаяцистостомия; эпицистостомия;
цистолитотомия; круговое иссечение крайней плоти, рассечение парафимоза; операции по Винкальману
и Бергману при водянке оболочек яичка.
2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Задачи:
Выполнение регламентов и стандартов оказания медицинских услуг;
Выполнение личного финансового плана;
Оказание квалифицированной специализированной помощи пациентам на амбулаторном приеме и в
условиях дневного стационара;
Осуществление экспертизы временной нетрудоспособности;
Выполнение лечебно-диагностических манипуляций, малоинвазивных процедур и амбулаторных
операций в урологиив рамках имеющихся профессиональных компетенций;
Выполнение санитарно-гигиенических, противоэпидемических требований для обеспечения
безопасности медицинского персонала и пациентов;
Выполнение и соблюдение всех утвержденных регламентов и стандартов медицинского центра;
Своевременное ведение медицинской документации;
соотношение первичных и повторных пациентов 20/80;
удовлетворенность пациентов сервисом – 100%;
отсутствие жалоб пациентов;
2.1.
2.1.1
2.1.2
2.1.3
2.1.4
2.1.5
2.1.6
2.1.7
2.1.8
2.1.9
2.1.10
2.1.11
2.1.12
2.1.13
2.1.14
2.2.
2.2.1.
2.2.2.
Оказание медицинской помощи пациентам медицинского центра:
Оказывать квалифицированную медицинскую помощь по специальности «урология», в условиях
амбулаторного приема, условиях дневного стационара, используя современные методы диагностики,
лечения, профилактики и реабилитации.
Определять тактику ведения больного в соответствии с установленными регламентами и стандартами
федерального, областного издания, а также внутренними стандартами медицинского центра.
На основании сбора анамнеза, клинического наблюдения и результатов клинико-лабораторных и
инструментальных исследований устанавливать (или подтверждать) диагноз.
Самостоятельно проводить или организовать необходимые и в достаточном объеме диагностические,
лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия.
Назначать лечение в соответствии со своим профессиональным суждением, клиническим опытом и в
рамках методических рекомендаций федерального или областного издания, если на данный
клинический случай не предусмотрена документированная процедура или внутренний медицинский
стандарт.
Своевременно вести медицинскую документацию в порядке, установленном нормативными актами
Министерства здравоохранения Российской Федерации, Министерства здравоохранения Челябинской
области.
Выполнять санитарно-гигиенические и противоэпидемические требования для обеспечения
безопасности медицинского персонала и пациентов.
Осуществлять экспертизу нетрудоспособности пациента в соответствии с «Инструкцией о порядке
выдачи документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность граждан».
Назначать пациенту лабораторные исследования в клинико-диагностической лаборатории центра.
Предоставлять пациентам достоверную информацию о его заболевании, характере медицинского
вмешательства или лечения. До оказания медицинской услуги совместно с пациентом подписывать
все необходимые информированные согласия, в т.ч. на манипуляции и хирургические операции.
Направлять пациентов в случае необходимости на консультации к другим специалистам
«Медицинского центра», организовывать консилиумы врачей-специалистов для пациентов
«Медицинского центра», реализовывать рекомендации консультантов.
Информировать руководителя медицинского центра немедленно обо всех выявленных тяжелых
заболеваниях, в т.ч. онкологических, сложных или спорных клинических случаях заболеваний,
осложнениях манипуляций или операций, конфликтных ситуациях с пациентами или персоналом.
Строго соблюдать медицинские технологии, правила асептики и антисептики, меры личной
безопасности при осмотре пациентов, выполнении лечебно-диагностических манипуляций
всоответствии с отраслевым формуляром.
Соблюдать требования санитарно-противоэпидемического и инфекционного контроля в кабинете
приема врача уролога и других помещениях лечебно-диагностического подразделения.
Осуществлять контроль за санитарно-гигиеническим содержанием и состоянием помещения,
оборудования и оснащения своего кабинета;
Соблюдать личную гигиену и гигиену одежды;
Соблюдать регламент медицинских осмотров;
Соблюдать требования дезинфекции;
Строго следить за доступностью и составом аптечки по профилактике ВИЧ в своем кабинете.
Обеспечение юридической безопасности оказания медицинских услуг:
Обеспечивать возможность оказания медицинской помощи пациентам медицинской организации в
соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, стандартами и порядками
оказания медицинской помощи, локальными нормативными актами медицинской организации –
работодателя, а также приказами, внутренними стандартами, положениями, регламентами, рабочими
инструкциями и т.д. управляющей компании.
Информировать пациентов обо всех имеющихся методах диагностики и лечения в медицинской
организации.
Любое индивидуальное информирование пациента о состоянии его здоровья,
альтернативных методах лечения, о возможных индивидуальных рисках и осложнениях вносить в
бланки индивидуальных информированных согласий, обязательно подтверждая такие индивидуальные
дополнения подписью пациента с собственноручной расшифровкой его полного написания имени,
отчества и фамилии.
2.2.3.
2.2.4.
2.2.5.
2.2.6.
2.2.7.
2.2.8.
2.2.9.
2.3.
2.3.1.
2.3.2.
2.3.3.
2.3.4.
2.3.5.
2.3.6.
2.3.7.
2.3.8.
2.4.
2.4.1.
2.4.2.
2.4.3.
2.4.4.
2.5.
2.5.1.
Обеспечивать правильное заполнение и ведение медицинских карт, информированных согласий,
отказов от медицинской помощи, договоров на оказание услуг, актов выполненных работ, листов
назначения и других документов, являющихся основанием для предоставления медицинских услуг
пациентам.
Сохранять медицинскую тайну пациентов медицинской организации.
Сохранять коммерческую тайну своей медицинской организации и способствовать продвижению
делового и профессионального имиджа компании в среде пациентов и медицинских сообществ. Врач
информирован о том, что локальные нормативные акты, разработанные компанией внутренние
стандарты, договоры, информированные согласия, алгоритмы действий и иные документы являются
коммерческой тайной компании.
Запрещается осуществлять прием представителей фармацевтических компаний, принимать от
организаций, занимающихся разработкой и (или) реализацией лекарственных препаратов, а равно
принимать от представителей таких компаний подарки, денежные средства, в том числе оплату
развлечений, отдыха, проезда к месту отдыха, а также принимать участие в развлекательных
мероприятиях, проводимых за счет средств компаний, представителей компаний.
Запрещается заключать с компанией, представителем компании соглашения, в том числе в устной
форме, о назначении и рекомендации пациентам лекарственных препаратов, медицинских изделий, а
также получать от компании, представителя компании образцы лекарственных препаратов,
медицинских изделий для вручения пациентам.
Запрещается предоставлять при назначении курса лечения пациенту недостоверную, неполную или
искаженную информацию об используемых лекарственных препаратах, о медицинских изделиях, в том
числе скрывать сведения о наличии в обращении аналогичных лекарственных препаратов,
медицинских изделий; выписывать лекарственные препараты на бланках, содержащих информацию
рекламного характера, а также на рецептурных бланках с заранее напечатанными в них наименованием
лекарственного препарата.
В досудебном порядке разрешать споры, конфликты, претензии пациентов самостоятельно или с
привлечением уполномоченных лиц управляющей компании.
Обеспечение личных финансовых показателей:
Обеспечивать ежемесячное выполнение личного финансового плана, а также финансовых показателей,
установленных Положением об оплате труда: средний чек, соотношение первичных/повторных
пациентов, количество назначаемых анализов по отношению к проведенным приемам и иных
введенных локальными нормативными актами управляющей организации контрольных показателей.
Осуществлять выработку рабочих часов в количестве не менее чем это предусмотрено трудовым
договором и графиком работы на месяц.
Выполнять стандарт «Прием врача», в том числе осуществлять анализ потребностей пациента по
анкете пациента, заполнение листа назначений, согласование с пациентом даты следующего приема,
проведение пациента после приема к менеджеру по сопровождению, передачу информации менеджеру
по сопровождению о согласованном с пациентом плане лечебно-диагностических мероприятий и т.д.
Рекомендовать пациентам проходить лечебно-диагностические мероприятия именно в ДНК КЛИНИКЕ
или ДИППЛЕКС, разъяснять пациентам медицинского центра конкурентные преимущества ДНК
КЛИНИКИ или ДИППЛЕКС.
Самостоятельно проводить проведенные приемы в программе ДНК-офис, обязательно указывать дату
следующего приема.
Выдавать на руки пациенту назначения и рекомендации в виде напечатанного на компьютере Листа
назначений. Запрещается заполнять Листы назначений «от руки» (писать рекомендации на
клочках, обрывках бумаги и т.д).
В случае проведения приема «по акции» проводить полноценный прием пациента со сбором анамнеза,
осмотром пациента, активным выявлением жалоб, назначением дополнительной диагностики и
лечения вне зависимости от темы рекламной акции.
Соблюдать и выполнять стандарты, регламенты сервисного обслуживания; знать, соблюдать и
выполнять действующие и вновь принятые стандарты, регламенты, положения, инструкции
утвержденные управляющей организацией.
Внутреннее и внешнее обучение врача:
Соблюдать и выполнять регламент обучающих мероприятий, в т.ч дистанционное обучение на сайте
profimed.pro.
Посещать обязательные обучающие мероприятия в соответствии с планом-графиком.
Регулярно, не реже, чем 1 раз в 5 лет в соответствии с планом-графиком проходить профессиональное
усовершенствование по основной специальности, своевременно подтверждать сертификат
специалиста.
Своевременно предоставлять сведения об окончании сроков действия сертификатов в отдел персонала
управляющей организации.
Нормы и правила компании:
Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, трудовую дисциплину (вовремя
присутствовать на рабочем месте; уходить в ежегодный отпуск в запланированное по графику время;
2.5.2.
2.5.3.
2.5.4.
2.5.6.
2.5.7.
3.1.
3.2.
3.3.
3.4.
3.5.
3.6.
3.7.
3.8.
3.9.
3.10.
3.11.
3.12.
3.13.
3.14.
обязательно отмечать приход/уход на работу в электронной системе учета рабочего времени;
соблюдать график работы на месяц).
Соблюдать корпоративную культуру и кодекс делового поведения в компании. Не допускать
негативной информации в отношении руководства компании и своих коллег, а также высказывать
негативную информацию пациентам медицинского центра, которая может негативно сказаться на
репутации компании и коллег.
Соблюдать правила охраны труда, технику безопасности, правила пожарной безопасности на своем
рабочем месте и на территории медицинского центра в целом.
Обеспечивать деловой имидж компании: ежедневно соблюдать корпоративный дресс-код
(обязательное ношение униформы и личного бейджа), соблюдать принятый стиль общения с
пациентами, сотрудниками, партнерами «Медицинского центра».
Незамедлительно информировать руководителя учреждения по возможности в письменной форме или
по телефону об изменении графика работы, в случае болезни или предполагаемом отсутствии по
уважительной причине.
Нести полную индивидуальную материальную ответственность за сохранность имущества, бережно и
экономно относиться к используемому медицинскому оборудованию и технике, медицинским
изделиям одноразового и многоразового применения, канцелярским товарам, беречь электроэнергию,
тепло в помещении.
3. ПРАВА
Направлять пациентов, в случае необходимости, в другие специализированные профильные лечебные
и клинические учреждения для уточнения диагноза и получения рекомендаций.
Направлять пациентов к руководителю медицинского центра или на профильную врачебную коллегию
для уточнения диагноза, тактики лечения или разрешения спорных вопросов и жалоб пациентов.
Осуществлять контроль за средним и младшим медицинским персоналом и выполнением врачебных
назначений по лечению больных, соблюдению ими своих служебных обязанностей, путем оформления
«Листа несоответствий» или составления служебных записок для руководителя медицинского центра.
Давать работникам «Медицинского центра» поручения и задания, по кругу вопросов, входящие в их
должностные обязанности.
Участвовать в работе съездов, конференций, совещаний, проводимых для врачей урологов.
Участвовать в работе научных обществ, ассоциаций по профилю своей специальности, состоять
членом профессиональных и общественных организаций.
Повышать квалификацию в высших учебных заведениях послевузовского дополнительного
образования, в т.ч. за счет средств медицинского центра.
Осуществлять научно-исследовательскую и учебную работу на базе «Медицинского центра».
Отстаивать свои права в соответствии с законодательством РФ.
Получать юридическую консультацию у корпоративного юриста и защиту своих прав.
Получать премию согласно «Положению о премировании работников» за достижение финансовых и
медицинских показателей.
Предлагать новые методы диагностики и лечения с целью улучшения качества медицинских услуг и
улучшения финансовых показателей.
Получать консультацию руководства центра или главного специалиста по оперативным и плановым
вопросам.
Лично общаться с генеральным директором в рамках регламентированного приема по личным
вопросам.
Формировать списки пациентов для обзвона контактным центром, предлагать акции с целью загрузки
врача медицинского центра.
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Врач-уролог несет ответственность:
4.1.
За нечеткое и несвоевременное выполнение или неисполнение своих обязанностей, предусмотренных
настоящей Инструкцией и Правилами внутреннего трудового распорядка «Медицинского центра»;
за ошибочные действия, как свои, так и непосредственно подчиненного персонала;
за неправильное решение вопросов, входящих в его компетенцию;
за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности в соответствии с
действующим Трудовым и Гражданским Кодексом РФ.
4.2.
Лично отвечает за несоответствие проводимого лечения и врачебных манипуляций общепринятым и
внутренним медицинским стандартам.
4.3.
Лично несет ответственность за несоблюдение правил техники безопасности, противопожарной
безопасности и санитарно-противоэпидемического режима в «Медицинском центре».
4.4.
Лично несет ответственность за причинение материального ущерба «Медицинского центра» в
соответствии с действующим Трудовым и Гражданским Кодексом РФ.
4.5.
Отвечает за невыполнение требований к ведению и заполнению первичной медицинской
документации.
4.6.
Лично отвечает за нарушение врачебной этики, деонтологии, медицинской и врачебной тайны в
соответствии с действующим гражданским и уголовным кодексом.
5. ОЦЕНКА ДЕЯТЕЛЬНОСТИ И КРИТЕРИИ ЭФФЕКТИВНОСТИ
ВРАЧА-УРОЛОГА
1-й уровень: проводится врачом самостоятельно
2-й уровень: проводится руководителем медицинского центра
3-й уровень: проводится генеральным директором управляющей организации ООО «Управление в медицине»
4-й уровень: проводится специалистом по контролю качества
Критерии оценки эффективности:
5.1.
Выполнение финансового плана, утвержденного директором на текущий год;
5.2.
Отсутствие листов несоответствий по жалобам пациентов и персонала «Медицинского центра».
5.3.
Обеспечение финансового результата деятельности (п. 2.3.1, 2.3.2).
5.4.
Отсутствие несоответствий при выполнении стандартов оказания медицинских услуг;
5.5.
Отсутствие финансовых потерь «Медицинского центра» по вине сотрудника;
5.6.
Отсутствие осложнений лечебно-диагностических манипуляций и хирургических операций;
5.7.
Отсутствие госпитализаций пациентов в лечебные учреждения города по причине неадекватного
лечения в условиях «Медицинского центра»;
5.8.
Результаты внутреннего и внешнего аудита 1 раз в 6 месяцев.
Я ознакомлен(а) со следующими нормативными документами:

должностной инструкцией врача-уролога;

правилами внутреннего трудового распорядка;

правилами по охране труда и технике пожарной безопасности;

кодексом делового поведения;

стандартом «Прием врача»;

регламентом работы с «Листом назначения»;

регламентом ведения Медицинской карты;

приказом МЗ РФ от 12.11.2012г. № 907н «Об утверждении Порядка оказания медицинской помощи по
профилю «урология».

квалификационной характеристикой врача-уролога утвержденной
здравоохранения и социального развития РФ от 23 июля 2010г № 541н;

федеральными и внутренними стандартами оказания медицинской помощи по профилю «урология»;

федеральным законом от 21.11.2011г. № 323 «Об основах охраны здоровья граждан в Российской
Федерации»;

приказом МЗРФ от 20.12.2012г. № 1177н «Об утверждении порядка дачи информированного
добровольного согласия на медицинское вмешательство и отказа от медицинского вмешательства»;

приказом МЗРФ от 23.04.2012г. № 390н «Об утверждении перечня отдельных видов медицинских
вмешательств, на которые граждане дают информированное добровольное согласие».
Приказом
Министерства
____________/___________________ /
«____» _______________ 20__ г.