Примерная тематика выпускных квалификационных работ студентов

Примерная тематика выпускных квалификационных работ студентов
по специальности 080507.65 «Менеджмент организации»
на 2015/2016 год
1. Адаптация системы привлечения и закрепления персонала коммерческой
организации (на примере …)
2. Анализ
и
обоснование
стратегии
управления
коммерческим
предприятием.
3. Анализ и проектирование системы аттестации персонала.
4. Анализ направлений совершенствования управления и повышение
квалификации управленческого персонала.
5. Анализ состояния и проектирование системы управления персоналом
организации.
6. Инвестиции в человеческий капитал в контексте управления стоимостью
компании.
7. Использование информационных систем как способа совершенствования
бизнес-процессов фирмы оптовой торговли.
8. Исследование путей снижения логистических издержек фирмы при
организации перевозок материальных ресурсов.
9. Исследование факторов повышения эффективности международных
перевозок (на примере….).
10.Критерии и методы оценки эффективности инновационных проектов
организации (на примере …)
11.Методы прогнозирования и управления предпринимательскими рисками в
организации.
12.Обоснование
выбора
стратегического
направления
развития
коммерческой организации (предприятия).
13.Обоснование направлений совершенствования мотивации персонала
фирмы.
14.Оптимизация процесса дистрибуции и логистики (на примере…).
15.Оптимизация управления запасами в цепях осуществления поставок (на
примере..).
16.Организационная структура фирмы и её модификация в период
экономического кризиса.
17.Организационно-экономическое
обоснование
проекта
развития
организации (на примере …)
18.Организация процесса бюджетирования в коммерческой организации.
19.Организация работы по привлечению венчурного капитала для
реализации инновационных проектов.
20.Организация работы по сертификации системы качества на фирме.
21.Организация системы подбора и оценки (аттестации) персонала
организации (на примере …)
22.Организация управления перевозками в логистических системах.
23.Особенности менеджмента в некоммерческой организации (учреждении
образования, культуры, спорта, социального обеспечения и т.п.).
24.Особенности рекрутинга и найма на интернациональном предприятии.
25.Оценка и анализ организационной структуры управления коммерческой
организацией.
26.Оценка и анализ результатов инвестиционной деятельности коммерческой
организации.
27.Оценка и анализ системы подготовки персонала коммерческой
организации.
28.Планирование ассортимента и качества промышленной продукции фирмы
в современных условиях.
29.Повышение качества оказания сервисных услуг как способ увеличения
объёма продаж.
30.Повышение конкурентоспособности фирмы на основе применения
логистических подходов (на примере…).
31.Повышение эффективности логистической подсистемы торгового
(производственного) предприятия.
32.Повышение эффективности организационно-технологической подготовки
производства.
33.Проблемы и перспективы управления деятельностью государственных и
муниципальных предприятий.
34.Проблемы преодоления сопротивления персонала организации в процессе
стратегических изменений.
35.Прогнозирование развития коммерческой организации в условиях
неопределённости и риска.
36.Разработка антикризисной стратегии коммерческой организации
37.Разработка и внедрение интернет-коммуникаций в банковском
маркетинге.
38.Разработка конкурентной стратегии коммерческой организации.
39.Разработка мероприятий по повышению качества услуг (на примере…).
40.Разработка мероприятий по совершенствованию закупочной и сбытовой
деятельности организации.
41.Разработка оптимальной производственной программы коммерческой
организации.
42.Разработка плана финансового оздоровления коммерческой организации.
43.Разработка предложений по совершенствованию технологического
процесса на складе фирмы.
44.Разработка программного инструментария для обоснования транспортнотехнологических решений фирмы.
45.Разработка проекта реструктуризации коммерческой организации.
46.Разработка путей повышения эффективности информационного
обеспечения административно-организационной деятельности фирмы.
47.Разработка рекламной кампании для продвижения продукта на
потребительский рынок.
48.Разработка системы мотивации труда и оценки эффективности
использования персонала.
49.Разработка системы ротации персонала предприятия.
50.Разработка системы управления инновационной деятельностью
коммерческой организации.
51.Разработка системы управления потерями рабочего времени.
52.Разработка финансовой стратегии малого предприятия.
53.Разработка эффективной системы менеджмента малого предприятия.
54.Совершенствование маркетинговой политики коммерческой организации.
55.Совершенствование организации и технологии перевозки грузов (на
примере…).
56.Совершенствование
организации
работы
складского
хозяйства
производственного предприятия (на примере …)
57.Совершенствование сбытовой политики фирмы (на примере…).
58.Совершенствование системы менеджмента качества коммерческого
предприятия.
59.Совершенствование системы обслуживания покупателей на предприятиях
торговли.
60.Совершенствование
системы
сбыта
продукции
коммерческой
организации.
61.Совершенствование системы стимулирования персонала предприятия.
62.Совершенствование системы управления маркетингом на предприятии
малого бизнеса.
63.Совершенствование управления организацией на основе использования
информационных технологий.
64.Стратегическое управление международной торгово-промышленной
компанией.
65.Управление конкурентоспособностью коммерческого предприятия.
66.Управление развитием коммерческого предприятия в условиях
экономической нестабильности.
67.Формирование ассортиментной политики коммерческой организации.
68.Формирование и развитие инвестиционного потенциала предприятия.
69.Формирование и развитие логистической системы организации (на
примере …)
70.Формирование и реализация стратегии повышения качества работ.
71.Формирование инвестиционной политики организации.
72.Формирование инновационного потенциала фирмы как способ
обеспечения роста её конкурентоспособности.
73.Формирование корпоративной культуры организации (на примере …).
74.Формирование маркетинговой стратегии коммерческой организации.
75.Формирование системы управления производственными запасами
коммерческой организации.
76.Формирование стратегии развития предприятия на рынке товаров или
услуг (по выбору студента).
РЕКОМЕНДУЕМАЯ ТЕМАТИКА
ВЫПУСКНЫХ РАБОТ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ РАБОТ
на 2012 – 2013 учебный год
по направлению подготовки «Менеджмент»
1. Адаптация кадровой политики организации к посткризисным
условиям.
2. Адаптация системы привлечения и закрепления персонала
коммерческой организации (на примере …)
3. Анализ влияния системы оплаты труда на лояльность и закрепление
персонала фирмы.
4. Анализ и проектирование системы аттестации персонала.
5. Анализ направлений совершенствования управления и повышение
квалификации управленческого персонала.
6. Анализ состояния и проектирование системы управления персоналом
организации.
7. Использование информационных систем в целях совершенствования
бизнес-процессов предприятия.
8. Исследование путей снижения логистических издержек фирмы при
организации грузовых перевозок.
9. Исследование факторов повышения эффективности международных
перевозок (на примере….).
10.Критерии и методы оценки эффективности инновационных проектов
организации (на примере …)
11.Методика прогнозирования и управления рисками на предприятии (на
примере …)
12.Обоснование выбора стратегического направления развития
коммерческой организации (предприятия).
13.Обоснование направлений совершенствования мотивации персонала
фирмы.
14.Оптимизация процесса дистрибуции и логистики (на примере…).
15.Оптимизация управление запасами в цепях осуществления поставок
(на примере..).
16.Организационная структура фирмы и её модификация в период
экономического кризиса.
17.Организационно-экономическое обоснование проекта развития
организации (на примере …)
18.Организация работы по привлечению венчурного капитала для
реализации инновационных проектов.
19.Организация работы по сертификации системы качества на фирме.
20.Организация системы подбора и оценки (аттестации) персонала
организации.
21.Организация управления перевозками в логистических системах.
22.Особенности
менеджмента
в
некоммерческой
организации
(учреждении образования, культуры, спорта, социального обеспечения
и т.п.).
23.Особенности рекрутинга и найма на интернациональном предприятии.
24.Оценка и анализ организационной структуры управления
коммерческой организацией.
25.Оценка и анализ системы подготовки персонала коммерческой
организации.
26.Планирование ассортимента и качества промышленной продукции
фирмы в современных условиях.
27.Повышение конкурентоспособности фирмы на основе применения
логистических подходов (на примере…).
28.Повышение
эффективности
организационно-технологической
подготовки производства.
29.Проблемы преодоления сопротивлений персонала организации в
процессе стратегических изменений
30.Разработка конкурентной стратегии организации.
31.Разработка мероприятий по повышению качества услуг (на примере…).
32.Разработка мероприятий по совершенствованию закупочной и
сбытовой деятельности организации.
33.Разработка предложений по реструктуризации предприятия (на
примере …)
34.Разработка предложений по совершенствованию технологического
процесса на складе фирмы.
35.Разработка
программного
инструментария
для
обоснования
транспортно-технологических решений фирмы.
36.Разработка программы стимулирования персонала коммерческого
предприятия.
37.Разработка проекта реструктуризации коммерческой организации.
38.Разработка путей повышения эффективности информационного
обеспечения административно-организационной деятельности фирмы.
39.Разработка рекламной кампании коммерческого предприятия.
40.Разработка системы мотивации труда и оценки эффективности
использования персонала.
41.Разработка системы ротации персонала предприятия.
42.Разработка системы управления инновационной деятельностью
коммерческой организации.
43.Совершенствование маркетинговой деятельности организации с
использованием Интернет-технологий.
44.Совершенствование организации и технологии перевозки грузов (на
примере…).
45.Совершенствование организации работы складского хозяйства
производственного предприятия (на примере …)
46.Совершенствование сбытовой политики фирмы (на примере…).
47.Совершенствование системы менеджмента качества коммерческого
предприятия.
48.Совершенствование системы подбора и подготовки персонала
промышленной фирмы.
49.Совершенствование системы стимулирования персонала предприятия.
50.Совершенствование системы управления персоналом предприятия.
51.Совершенствование стратегии развития организации.
52.Совершенствование управления организацией на основе использования
информационных технологий.
53.Управление мотивацией персонала коммерческой организации.
54.Формирование
и
развитие
инвестиционного
потенциала
предпринимательской деятельности фирмы.
55.Формирование и развитие логистической системы организации (на
примере …)
56.Формирование и реализация стратегии повышения качества работ.
57.Формирование инновационного потенциала фирмы как способ
обеспечения роста её конкурентоспособности.
58.Формирование корпоративной культуры в коммерческой организации.