Рубрика - Общероссийский Профсоюз образования

advertisement
В декабре месяце в Региональном учебном центре профсоюзов
прошел слет молодых педагогов-руководителей молодежных советов
образовательных учреждений Пермского края.
Инициатором проведения Слета выступила Пермская краевая организация
профсоюза при содействии Министерства образования Пермского края.
Цель Слета – объединение молодых педагогов для создания единого творческого
педагогического сообщества, развитие гражданских и общественных инициатив
молодежи, вовлечение в активную профсоюзную деятельность.
За этой официальной формулировкой скрывалось живое непосредственное
общение молодых активистов, обмен опытом организации профсоюзной работы в
территориях, прямой диалог участников Слета с представителями власти.
Следует отметить, что программа Слета была насыщенной. После регистрации и
открытия Слета перед собравшимися выступила З.И.Галайда, председатель краевой
организации профсоюза. В своем выступлении Зоя Ивановна рассказала о деятельности
профсоюза по защите прав и интересов педагогов, о реальных шагах, предпринятых в
этом направлении, о массовых акциях, целью которых являлось повышение заработной
платы бюджетникам. «Интерес к профсоюзу возникает тогда, когда человек сам что-то
делает», - считает
председатель Пермской краевой профорганизации работников
образования З. Галайда.
Крайком старается проводить массовые мероприятия, чтобы охватить как можно
больше участников. Например, творческий конкурс «Две звезды», благодаря которому
блеснули мастерством педагоги в паре со своими учениками или работа над книгой
«Литературные уроки. Рассказы, стихи, эссе, статьи и очерки», куда вошли лучшие
произведения учителей, шла целый год.
Слушателям была предоставлена полезная информация о том, какую действенную
помощь
может
оказать
профсоюз
работникам (например, предоставление
потребительского кредита, оказание юридического сопровождения при отстаивании
работником своих законных прав и т.д.).
Далее перед участниками Слета выступил депутат Законодательного собрания,
первый заместитель председателя комитета по социальной политике ЗС Пермского края
С. Клепцин, давший исчерпывающие ответы на интересующие аудиторию вопросы. По
словам депутата, лишь 20-25, максимум 30 процентов выпускников-педагогов остаются в
образовательных учреждениях через год после окончания вузов. «Чтобы привлечь
молодежь, в крае готовится закон о стимулирующих выплатах, - сказал он. - Если молодой
педагог уйдет, не выдержав определенного срока, то должен будет вернуть эти деньги».
На высокую зарплату в учителя пойдут и мужчины (тоже аксиома!), как получилось,
например, в Москве. Там даже ученые из институтов ринулись сеять «разумное, доброе,
вечное» в школы. Сергей Витальевич заверил, что повышение заработной платы
педагогам следует ожидать с 1 июня 2011г.
Озабоченностью судьбой профсоюзов было проникнуто выступление на
молодежном слете педагогов заместителя председателя Пермского краевого совета
профсоюзов А. Зимина. «В профсоюзе пожилые работают. – сказал он. - Это не плохо и
не хорошо. Это может опыта больше, чем инициативы».
Для того, чтобы формировалось полноценное гражданское общество («не сверху»,
как сейчас предпринимаются попытки, а «снизу») разработан профсоюзный урок для
старшеклассников.
Профсоюзы – самостоятельная сила, способная постоять за человека, и укреплять
их надо активными молодыми кадрами (как ни старайся избежать высоких слов, но
именно за молодежью – будущее). Это одна из главных причин созыва молодежного
слета.
Программу Слета продолжила встреча с министром образования Пермского края
Н.Я.Карпушиным. «Мне бы хотелось, чтобы зарплаты были лучше, чтобы педагог мог
купить себе квартиру (пусть в кредит), мог отдохнуть в Карловых Варах, «Ключах» или
другой точке земного шара, чтобы дети получили хорошее образование, чтобы родители
были довольны, - сказал Николай Яковлевич. - Что мы хотим от образования? Качество,
подчеркнул он. Чему мы учим детей, какими потом они становятся студентами, как потом
эти студенты, став специалистами, изменяют экономику. Сегодня невозможно без
международного партнерства – поэтому все должны знать английский язык. Перед
учителем ставится задача – докажи, что ты хороший специалист. Если школа положит
знания в «портфель» ученику, то школе – бонус».
Гл.специалист крайкома Е.Н.Поспелова в рамках практикума четко и подробно
озвучила статьи трудового кодекса законодательства по вопросам оплаты труда и
составления коллективного договора. По словам Елены Николаевны, позиция профсоюза
должна быть жесткой и бескомпромиссной: заработная плата не должна быть ниже
МРОТ; базовая часть заработной платы не должна быть менее утвержденного
прожиточного минимума!
Также перед участниками Слета с презентацией своей деятельности по социальноэкономической защите молодых работников и культурно-массовой работе выступил
представитель Молодежного совета ОАО «Протон-ПМ»; о своей работе поведали
специалисты комитета по молодежной политике администрации гЛерми; С.Ф-Козырева
провела мастер-класс «Разработка и защита социальных проектов»; в программу Слета
был включен уместный для подобного рода мероприятий социально-психологический
тренинг на сплочение и создание благоприятный психологической атмосферы.
В заключение работы Слета состоялся круглый стол, на котором произошел обмен
мнениями, впечатлениями от проделанной работы; проведена рефлексия, состоялось
избрание Краевого молодежного совета, подведены итоги работы.
Хотелось бы отметить отличную организацию всего мероприятия. Под чутким
руководством главного специалиста краевой организации профсоюза Т.В.Лепихиной
вовремя и в срок были проведены все запланированные встречи и выступления;
принимающая сторона была поистине гостеприимна - участники Слета были с комфортом
размещены в гостинице «Профсоюзная», было организовано полноценное питание и
предусмотрена культурно-досуговая программа (коллективный поход в боулинг!).
В целом можно смело утверждать, что данное мероприятие явилось актуальным,
нужным» полезным.
И. Рычкова, корреспондент «ПК» и
К.Кочнев, учитель физкультуры МОУ «СОШ № 12» г.Соликамска
Related documents
Download