к вступительному испытанию

advertisement
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ
АКАДЕМИЯ ФСИН РОССИИ
УТВЕРЖДАЮ
Начальник Академии ФСИН России
генерал-майор внутренней службы
____________________А.А. Крымов
«____» __________________ 2014 г.
ПРОГРАММА
вступительного испытания
по направлению подготовки 38.04.01 – Экономика
(профиль подготовки – Экономика и управление финансами)
Программа вступительного испытания
рассмотрена и одобрена приемной
комиссией академии 26 сентября 2014 г.
протокол № 1.
Рязань
2014
2
СОДЕРЖАНИЕ
Введение ................................................................................................................... 3
Содержание программы ......................................................................................... 5
1. Общетеоретический раздел ......................................................................... 5
1.1 Макроэкономика ........................................................................................ 5
1.2 Микроэкономика ........................................................................................ 5
2. Общепрофессиональный раздел ................................................................. 6
2.1 Экономика предприятия ............................................................................ 6
2.2 Менеджмент ................................................................................................ 7
2.3 Финансы .................................................................................................... 11
Рекомендуемая литература .................................................................................. 13
Примерные вопросы для подготовки к вступительному испытанию ............. 16
3
ВВЕДЕНИЕ
Программа вступительных испытаний адресована кандидатам на
обучение в магистратуре, поступающим в Академию ФСИН и предназначена
для оказания методической помощи при подготовке к вступительным
испытаниям.
Вступительное испытание в магистратуру по направлению 38.04.01
Экономика (профиль подготовки – Экономика и управление финансами)
включает содержание программ учебных дисциплин: «Макроэкономика»,
«Микроэкономика», «Экономика предприятия», «Менеджмент» и «Финансы»
в объеме, соответствующем требованиям действующего ФГОС ВПО, включая
в себя вопросы, изучавшиеся в процессе освоения соответствующей основной
образовательной программы бакалавриата.
Требования к кандидатам на обучение
В связи с требованиями к результатам освоения основных
образовательных программ магистратуры, предусмотренными Федеральным
государственным образовательным стандартом высшего профессионального
образования, утвержденным приказом Министерства образования и науки
Российской Федерации от 14 декабря 2010 г. № 1763, к кандидатам на
обучения в магистратуре предъявляются повышенные требования.
Во время вступительного испытания (экзамена) кандидат на обучение в
магистратуре должен продемонстрировать базовые знания, умения, навыки,
необходимые для успешного продолжения обучения по направлению, в том
числе:
знание:
 закономерностей функционирования современной экономики;
 основных понятий, категорий и инструментов экономической теории
и прикладных экономических дисциплин;
 основных особенностей ведущих школ и направлений экономической
науки;
 методов построения эконометрических моделей объектов, явлений и
процессов;
 основ построения, расчета и анализа современной системы
показателей, характеризующих деятельность хозяйствующих субъектов;
 основных
особенностей
российской
экономики,
её
институциональной структуры, направлений экономической политики
государства;
умение:
 анализировать во взаимосвязи экономические явления, процессы и
институты;
 выявлять проблемы экономического характера при анализе
конкретных ситуаций, предлагать способы их решения с учетом критериев
социально-экономической эффективности, оценки рисков и возможных
социально-экономических последствий;
4
 рассчитывать на основе типовых методик и действующей
нормативно-правовой базы экономические и социально-экономические
показатели;
 использовать источники экономической, социальной, управленческой
информации;
 анализировать и интерпретировать финансовую, бухгалтерскую и
иную информацию, содержащуюся в отчетности предприятий различных
форм собственности, организаций, ведомств и т.д. и использовать полученные
сведения для принятия управленческих решений;
 анализировать и интерпретировать данные отечественной и
зарубежной статистики о социально-экономических процессах и явлениях,
выявлять тенденции изменения социально-экономических показателей;
 строить на основе описания ситуаций стандартные теоретические и
эконометрические модели, анализировать и содержательно интерпретировать
полученные результаты;
 прогнозировать на
основе
стандартных
теоретических
и
эконометрических моделей поведение экономических агентов, развитие
экономических процессов и явлений;
 представлять результаты аналитической и исследовательской работы
в виде выступления, доклада, информационного обзора, аналитического
отчета;
владение:
 методологией экономического исследования;
 современными методами сбора, обработки и анализа экономических и
социальных данных;
 современной методикой построения эконометрических моделей;
 методами и приемами анализа экономических явлений и процессов с
помощью стандартных теоретических и эконометрических моделей;
 современными методиками расчета и анализа социальноэкономических показателей, характеризующих экономические процессы и
явления;
 навыками самостоятельной работы, самоорганизации и организации
выполнения поручений.
5
СОДЕРЖАНИЕ ПРОГРАММЫ
1.ОБЩЕТЕОРЕТИЧЕСКИЙ РАЗДЕЛ
1.1 МАКРОЭКОНОМИКА
Экономические системы, их функции, структуры и виды. Сравнительная
эффективность экономических систем.
ВВП, методы его расчета. Номинальный и реальный ВВП. ВВП и оценка
благосостояния общества. Показатели системы национальных счетов.
Совокупный спрос и факторы на него влияющие. Совокупное
предложение и факторы на него влияющие. Равновесие модели «AD-AS».
Экономический цикл, его фазы. Индикаторы цикличности. Теории
цикличности. Виды циклов и кризисов.
Безработица: определение, виды, последствия. Закон Оукена.
Деньги, их функции. Понятие и типы денежных систем. Кредитноденежная система страны. Денежный и кредитный мультипликаторы.
Фондовый рынок, его структура. Фондовые индексы. Акции, их виды,
котировка и доходность. Облигации, их виды и доходность. Производные
финансовые инструменты.
Государственный
и
местные
бюджеты.
Балансирование
государственного
бюджета.
Бюджетная
политика
государства.
Государственный долг и его экономические последствия.
Инфляция: открытая и подавленная. Темпы инфляции. Инфляционные
ожидания. Причины инфляции. Монетарные и немонетарные концепции
инфляции. Кривая Филипса.
Платёжный баланс: структура и взаимосвязь счетов. Сальдо платёжного
баланса и золото-валютные резервы страны. Платёжный баланс и валютный
курс.
Валютный курс: номинальный и реальный. Факторы, влияющие на
валютный курс. Системы валютных курсов: плавающий и фиксирован курсы.
Экономический рост: его типы и факторы. Государственное
регулирование экономического роста.
1.2 МИКРОЭКОНОМИКА
Ресурсы и факторы производства, их ограниченность. Проблема выбора
в экономической теории.
Экономические агенты: потребности, интересы и стимулы к
хозяйственной деятельности. Экономический кругооборот.
Спрос и предложение, факторы на них влияющие. Рыночное равновесие.
Издержки производства фирм в краткосрочном и долгосрочном
периодах: виды, динамика и значение.
Понятие рыночной структуры. Свойства рыночных структур.
6
Характерные черты монополий. Ценовая дискриминация: понятие,
условия возникновения, виды и последствия. Государственное регулирование
рынка чистой монополии.
Рынок земли: особенности земли как фактора производства, спрос и
предложение на землю. Земельная рента.
Рынок капитала: особенности земли как фактора производства, спроси
предложение на землю.
2.ОБЩЕПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ РАЗДЕЛ
2.1 ЭКОНОМИКА ПРЕДПРИЯТИЯ
Понятия «фирма» и «предприятие», их признаки: организационное,
производственное, экономическое единство, производственно-техническое
единство.
Фирма как система, ее внутренняя и внешняя среда.
Законодательство о предприятиях и организациях. Свойства
организаций. Классификация предприятий и организаций по различным
признакам.
Коммерческие предприятия. Законодательство о коммерческих
предприятиях. Формы коммерческих предприятий. Признаки коммерческих
предприятий.
Некоммерческие организации. Законодательство о некоммерческих
организациях. Формы некоммерческих организаций. Коммерческая
деятельность некоммерческих организаций.
Имущество (капитал) предприятия. Имущественный комплекс.
Внеоборотное и оборотное имущество.
Основные средства предприятия. Классификация основных средств.
Оценка стоимости основных средств. Эффективность использования
основных средств предприятия.
Нематериальные активы предприятия. Классификация нематериальных
активов предприятия.
Амортизация имущества предприятия. Амортизация и износ. Полезный
срок использования имущества. Методы начисления амортизации.
Состав и структура оборотных средств предприятия. Оценка стоимости
оборотных средств. Нормирование оборотных средств. Эффективность
использования оборотных средств.
Запасы и затраты предприятия. Классификация запасов. Концепции
формирования запасов предприятия.
Денежные средства предприятия. Наличные и безналичные денежные
средства. Формы расчетов предприятия.
Доходы предприятия. Классификация доходов в бухгалтерском и
налоговом учете.
7
Расходы предприятия. Понятие «издержек», «затрат», «расходов» и
«себестоимости». Классификация затрат (расходов) в бухгалтерском и
налоговом учете. Методы определения себестоимости продукции.
Ценообразование на предприятии. Функции цены. Система цен и их
классификация. Методы формирования цены.
Прибыль предприятия. Классификация видов прибыли. Прибыль в
бухгалтерском и налоговом учете.
Источники финансирования предприятия. Собственные и заемные
средства.
Производительность труда. Показатели производительности труда.
Факторы и резервы роста производительности труда.
Трудовые отношения на предприятии. Коллективный договор. Трудовые
договоры. Рабочее время и время отдыха.
Персонал предприятия. Категории персонала предприятия. Численность
работников.
Оплата труда на предприятии. Прожиточный минимум и минимальная
оплата труда. Тарифная и бестарифные системы оплаты труда. Повременная и
сдельная форма оплаты труда. Премирование.
Понятие и виды эффективности. Эффект и экономия. Методы расчета
экономической эффективности капитальных вложений и инвестиций.
Коммерческая, социальная, бюджетная эффективность.
Жизненный цикл предприятия. Учреждение и регистрация предприятия.
Ликвидация предприятия.
Жизненный цикл продукции. Разработки продукции. Подготовка
производства продукции. Производство продукции, Реализация и сбыт
продукции.
Организация
производства
во
времени.
Длительность
производственного процесса. Виды движения предметов труда.
Организация
производственного
процесса
в
пространстве.
Производственная структура предприятия.
Планирование на предприятии. Принципы, методы, показатели.
Классификация планов. Организация планирования. Внутрифирменное
планирование. Стратегическое планирование. Бизнес-планирование фирмы.
Анализ хозяйственной деятельности предприятия. Объекты анализа.
Метод и методика экономического анализа.
2.2 МЕНЕДЖМЕНТ
Сущность менеджмента. Понятия «управление и менеджмент». Система
управления и ее элементы. Административно-командная и рыночная система
управления.
Подходы к определению менеджмента. Понятия «менеджер»,
«бизнесмен», «предприниматель». Роль менеджмента в современном
обществе.
8
Основные периоды развития менеджмента. Эволюция школ
менеджмента. Условия и предпосылки возникновения менеджмента, школы
менеджмента. Систематизация научных знаний в школах управления.
Основные представители школ, достижения науки.
Школа научной организации труда. Классические школы. Школа
научного управления. Научная организация труда Ф. Тейлора. Регламентация
работы Ф. и Л. Гилбрет. Принципы производительности Г. Эмерсона.
Принципы управления Г. Форда.
Административная школа. Принципы управления А. Файоля и
Л. Урвика. Административная функция управления и ее составляющие.
Школа человеческих отношений и ее основные представители:
М. Фоллет, Э. Мэйо. Концепция рациональной бюрократии М. Вебера
Школа поведенческих наук. Концепция управления с позиции науки о
поведении. Исследования А. Маслоу, Д. Макгрегора, К. Арджириса,
Р. Лайкерта, Ф. Герцберга.
Ситуационный подход. Методология ситуационного подхода.
Концепция И. Ансоффа. Современный зарубежный опыт управления.
Сравнительный менеджмент. Современный зарубежный опыт
управления. Сравнительный анализ японского и американского менеджмента.
Развитие управленческих идей в России. Особенности российского
менеджмента.
Концепции
организационно-технического
управления.
Социальные концепции.
Виды организаций. Общие критерии группировки. Критерии
группировки. Классификация организаций по виду деятельности, по
отнесению к секторам экономики, по отношению к прибыли, по размерам, по
формам собственности, по источникам финансирования, по организационно правовым формам.
Формы интеграции организаций. Корпорации, холдинговые структуры,
типы
объединений
договорного характера.
Современные
формы
взаимодействия организаций с деловой средой: предпринимательские сети и
союзы, виртуальные организации.
Организационно-правовые
формы
хозяйственной
деятельности.
Организационные формы коммерческих организаций. Организационные
формы некоммерческих организаций.
Внутренняя среда организации. Характеристика основных внутренних
переменных согласно классическим концепциям. Взаимосвязь внутренних
переменных. Учет факторов внутренней среды в современных условиях.
Внешняя среда организации с позиции классиков менеджмента.
Значение внешней среды. Организация как открытая система Характеристика
внешней среды. Элементы прямого и косвенного воздействия на организацию
согласно классическим концепциям менеджмента. Факторы среды прямого
воздействия. Факторы среды косвенного воздействия.
Деловая среда организации, ее анализ и оценка. Определение деловой
среды и ее границ. Модель пяти сил конкуренции.
9
Анализ и оценка деловой среды. Сложная и простая, стабильная и
нестабильная деловая среда, неопределенность деловой среды и ее оценка.
Адаптация организации к изменения внешней среды. Адаптация
организационной структуры к изменениям деловой среды: увеличение числа
должностей и подразделений, дифференциация и интеграция подразделений,
улучшение взаимодействия и информированности, децентрализация, выбор
типа организационной структуры.
Макроокружение,
характеристика
его
составляющих.Основные
элементы макроокружения организации, их характеристика. Влияние
макроокружения на деятельность организации. Особенности взаимодействия
учреждений УИС с макроокружением.
Организационные отношения в системе менеджмента. Понятие
организационных отношений. Делегирование полномочий. Ответственность.
Организационные полномочия. Линейные и штабные полномочия: понятие и
разновидности.
Типы
административного
аппарата.
Организация
взаимоотношений между линейными и штабными полномочиями.
Координация и линейные полномочия: единоначалие и ограничение нормы
управляемости. Препятствия к эффективному делегированию со стороны
руководителя и со стороны подчиненных.
Планирование в управлении организацией. Планирование как общая
функция управления. Виды и классификация планов в организации. Система
планов предприятия. Миссия и видение организации.
Миссия и цели организации. Классификация целей в организациях.
Ключевые цели функциональных подсистем в исправительных учреждениях.
Понятие миссии организации, классификация целей организации.
Понятие и виды организационной структуры, ее элементы и
характеристики. Основные понятия, связанные с организационными
структурами. Характеристики организационных структур. Принципы
построения
организационных
структур.
Понятие
и
особенности
функционирования
организации
с
линейной
и
функциональной
организационной структурой. Понятие смешанной организационной
структуры. Понятие дивизиона. Особенности функционирования организаций
с дивизиональной организационной структурой. Достоинства и недостатки
дивизиональных
организационных
структур.
Понятие
проектной
организационной структуры. Особенности ее применения. Достоинства и
недостатки проектной организационной структуры. Понятие матричной
организационной структуры. Особенности ее применения. Достоинства и
недостатки матричной организационной структуры.
Мотивация как функция процесса управления. Мотивация: понятие и
виды. Потребности и их разновидности. Мотивы и мотивационная структура.
Стимулы. Понятие мотивационного механизма.
Виды стимулирования в организациях. Система материального
стимулирования. Организационные и морально-психологические методы
стимулирования.
10
Содержательные и процессуальные теории мотивации. Теория иерархии
потребностей Маслоу. Теория ЕRG Альдерфера. Теория приобретенных
потребностей Мак-Клелланда. Теория двух факторов Герцберга. Теория
ожидания. Теория равенства. Теория постановки целей. Концепция
партисипативного управления.
Контроль в управлении организацией. Контроль как функция процесса
управления. Разновидности контроля. Процесс контроля. Методы контроля.
Стратегическая направленность контроля; своевременность, экономичность и
гибкость контроля; соответствие условиям и целям. Информационное
обеспечение контроля. Социально-психологические аспекты контроля.
Современные методы контроля.
Коммуникации в управлении. Понятие коммуникации. Процесс
коммуникации. Элементы процесса коммуникации. Обратная связь. Помехи
на пути коммуникаций. Межличностные коммуникации. Коммуникационные
стили. Невербальная коммуникация. Организационная коммуникация.
Проблемы открытости и обратной связи в организационной коммуникации.
Информационные системы в управлении.
Сущность и методология стратегического управления. Возникновение
потребности в стратегическом управлении. Понятие стратегии организации.
Объекты стратегического управления. Управление на основе контроля.
Управление на основе экстраполяции. Управление на основе предвидения
изменений. Управление на основе гибких экстренных решений.
Сущность и методы стратегического управления. Основные продукты
стратегического управления. Потенциал организации. Стратегическое и
оперативное управление. Содержание и структура стратегического
управления. Методы стратегической оценки среды организации. Методы
стратегического анализа. SWOT-анализ.PEST-анализ. Многофакторный
системный анализ.
SWOT-анализ. Анализ внешней среды организации. Анализ внутренней
среды организации. Метод управленческого обследования.
Процесс принятия управленческих решений. Общие понятия и основные
элементы процесса принятия решения. Классификация управленческих
решений. Типовой процесс принятия управленческих решений. Появление
проблемы. Выявление факторов и условий. Разработка рационального
решения. Реализация решения.
Методы управления персоналом. Понятие методов управления
персоналом.
Классификация
методов
управления.
Характеристика
административных методов и их механизмов. Экономические методы
управления, их основные рычаги. Социально-психологические методы.
Социальные методы. Психологические методы. План социального развития.
Методы управления, используемые в УИС.
Система управления персоналом. Теории управления о роли человека в
организации. Этапы развития управления персоналом. Концепция управления
11
персоналом. Методология управления персоналом. Технология управления
персоналом.
Понятия власти и влияния, руководства и лидерства. Проблема власти и
влияния. Понятие власти. Баланс власти в организации. Типология видов
власти и влияния. Понятие лидерства в организации. Основные отличия
руководителя и лидера.
Стили руководства в организации. Общая классификация стилей
руководства. Стиль, соответствующий ситуации. Адаптивное руководство.
Группы и команды в управлении организацией.
Группы и их значимость. Формальные и неформальные группы в
организациях. Объяснения поведения рабочей группы. Превращение групп в
эффективные команды. Типы формальных групп. Этапы развития группы.
Характеристика неформальных групп и управление ими.
Управление конфликтом. Причины конфликтов. Понятие и типология
конфликтов. Основные типы конфликтных личностей. Конфликтная ситуация.
Фазы развития конфликта. Причины конфликтов. Стратегия преодоления
конфликтов. Переговоры как способ разрешения конфликтов.
Понятие, типы и функции организационной культуры. Понятие
организационной культуры. Характеристика и типы организационной
культуры. Организационная культура и групповые нормы поведения. Оценка
полномочий и компетенции организации и уровня ее организационной
культуры. Характеристика руководителя – лидера изменений, анализ
социальной идентичности.
2.3 ФИНАНСЫ
Финансовая система государства: структура и принципы построения.
Финансовый контроль и его организация в РФ. Бюджетная система РФ:
структура и принципы функционирования. Федеральный бюджет как главный
финансовый план страны. Состав и структура доходов и расходов бюджетов
различных уровней бюджетной системы РФ. Бюджетный дефицит и методы
его финансирования.
Государственные
внебюджетные
фонды:
виды,
источники
формирования и социально-экономическое назначение.
Основные направления стабилизации финансово-кредитного механизма
в России.
Налоговая система. Виды налогов и сборов в Российской Федерации.
Общие условия их установления, введения в действие, изменения и отмены.
Налог на прибыль предприятия Налогоплательщики. Объект
налогообложения. Налоговая база. Налоговые ставки. Порядок исчисления
налога.
Налог на доходы физического лица. Налоговые вычеты по налогу на
доходы физических лиц. Особенности исчисления и уплаты налога на доходы
физических лиц в отношении отдельных видов доходов.
12
Налог на добавленную стоимость. Налогоплательщики. Объект
налогообложения. Налоговая база. Налоговые ставки. Порядок исчисления
налога.
Налог на имущество организаций. Налогоплательщики. Объект
налогообложения. Налоговая база. Налоговая ставка. Порядок исчисления
суммы налога и сумм авансовых платежей по налогу.
Платежи во внебюджетные фонды. Плательщики взносов, объект
обложения страховыми взносами. Порядок представления отчетности и
уплаты страховых взносов.
Налоговые системы в Российской Федерации. Специальные налоговые
режимы.
13
РЕКОМЕНДУЕМАЯ ЛИТЕРАТУРА
Макроэкономика, микроэкономика
Базовый учебник
1. Тарасевич Л.С. Макроэкономика: учеб. для бакалавров / Л. С.
Тарасевич, П.И. Гребенников, А.И. Леусский; С.-Петерб. гос. ун-т экономики
и финансов. - 9-е изд., перераб. и доп. - М.: Юрайт, 2012. - 686 с.
Основная литература
2. Журавлева Г.П. Экономическая теория. Микроэкономика: учебник
для студентов вузов / Г. П. Журавлева, Н. А. Поздняков, Ю. А. Поздняков. - М.
: ИНФРА-М, 2013. - 439 с. : ил. - (Высшее образование - Бакалавриат). - ISBN
978-5-16-004044-8: 308-88 : 308-88.
3. Макроэкономика. Сборник задач и упражнений: практ. пособие / А.В.
Аносова [и др.]; Нац. исслед. ун-т "Высш. шк. экономики"; под ред. С.Ф.
Серегиной. - М.: Юрайт, 2013. - 154 с.
4. Макроэкономика: учеб. для бакалавров / А. В. Аносова [и др.]; Высш.
шк. экономики, Нац. исслед. ун-т; под ред. С. Ф. Серегиной - 2-е изд., испр. и
доп. - М.: Юрайт, 2013. - 521 с.
Дополнительная литература
5. Маховикова Г.А. Микроэкономика: учеб. для бакалавров / Г. А.
Маховикова; С.-Петерб. гос. ун-т экономики и финансов. - М.: Юрайт, 2013. 268 с.
6. Микроэкономика: учеб. для бакалавров / И.Э. Белоусова [и др.];
Всерос. заоч. фин.-экон. ин-т; под ред. Г.А. Родиной, С.В. Тарасовой. - М.:
Юрайт, 2013. - 263 с.
7. Тарасевич Л.С. Микроэкономика: учеб. для бакалавров / Л.С.
Тарасевич, П.И. Гребенников, А.И. Леусский; С.-Петерб. гос. ун-т экономики
и финансов. - 7-е изд., перераб. и доп. - М.: Юрайт, 2012. - 543 с.
Экономика предприятия
Базовый учебник
1. Сергеев И.В. Экономика организации (предприятия): учеб. пособие
для бакалавров / И. В. Сергеев, И. И. Веретенникова. - 5-е изд., испр. и доп. М.: Юрайт, 2013. - 671 с.
Основная литература
2. Баскакова О.В. Экономика предприятия (организации): учебник / О.В.
Баскакова, Л.Ф. Сейко. - М.: Дашков и Ко, 2013. - 369 с.
3. Коршунов В.В. Экономика организации (предприятия) : учеб. для
бакалавров / В.В. Коршунов. - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: Юрайт, 2013. - 433
с.
4. Чалдаева Л.А. Экономика предприятия : учеб. для бакалавров / Л. А.
Чалдаева. - 3-е изд., перераб. и доп. - М. : Юрайт, 2013. - 410 с.
5. Экономика фирмы: учеб. пособие для студентов, обучающихся по
направлению "Экономика" / Е. В. Арсенова [и др.] ; под ред. А.Н. Ряховской;
Фин. ун-т при Правительстве России. - М.: Магистр: ИНФРА-М, 2013. - 511 с.
14
Дополнительная литература
6. Внешнеэкономическая деятельность предприятия: учебник / Е.П.
Темнышова [и др.]; под ред. И.Н. Иванова; Гос. ун-т упр. - М.: ИНФРА-М,
2013. - 296 с.
7. Горемыкин В.А. Планирование на предприятии: учеб.для бакалавров /
В. А. Горемыкин. - 8-е изд., перераб. и доп. - М. : Юрайт, 2013. - 696 с.
8. Планирование деятельности на предприятии : учеб.для бакалавров /
Н.Б. Акуленко [и др.] ; под ред. С. Н. Кукушкина, В. Я. Позднякова, Е.С.
Васильевой; Рос. экон. ун-т им. Г.В. Плеханова. - 2-е изд., перераб. и доп. - М.:
Юрайт, 2013. - 350 с.
Менеджмент
Базовый учебник
1. Виханский О.С. Менеджмент : учебник / О. С. Виханский, А. И.
Наумов. - 5-е изд., стер. - М.: Магистр : ИНФРА-М, 2013. - 574 с.
Основная литература
2. Басовский Л.Е. Стратегический менеджмент : учебник / Л. Е.
Басовский. - М.: ИНФРА-М, 2012. - 364 с.
3. Грушенко В.И. Менеджмент. Восприятие сущности менеджмента в
условиях стратегических изменений: учеб. пособие / В. И. Грушенко. - М. :
ИНФРА-М, 2013. - 288 с.
4. Переверзев М.П. Менеджмент: учебник для студентов вузов,
обучающихся по направлению 050400 Соц.-эконом. образование / М.П.
Переверзев, Н.А. Шайденко, Л.Е. Басовский; под общ. ред. М.П. Переверзева.
- 2-е изд., доп. и перераб. - М.: ИНФРА-М, 2011. - 329 с.
Дополнительная литература
5. Информационный менеджмент: учебник / Н.М. Абдикеев [и др.]; под
науч. ред. Н. М. Абдикеева. - М.: ИНФРА-М, 2012. - 400 с.
6. Фомичев А. Н. Стратегический менеджмент: учеб. для вузов / А.Н.
Фомичев. - М.: Дашков и Ко, 2013. - 467 с.
7. Цветков А. Н. Методы решения творческих задач в менеджменте :
учеб.-практ. пособие / А. Н. Цветков, В.Е. Зарембо. - М.:КноРус, 2012. - 151 с.
Финансы
Базовый учебник
1. Деньги, кредит, банки : учебник для студентов вузов, обучающихся по
направлению "Экономика", профиль "Банковское дело" / Е.А. Звонова [и др.];
под ред. Е.А. Звоновой ; РЭА им. Г.В. Плеханова. - М.: ИНФРА-М, 2012. - 591
с.
Основная литература
2. Малиновская О. В. Финансы: учеб. пособие для студентов вузов,
обучающихся по спец. "Финансы и кредит" / О.В. Малиновская, И.П.
Скобелева, А.В. Бровкина. - М.: ИНФРА-М, 2013. - 320 с.
15
3. Нешитой А.С. Финансы и кредит: учеб. для студентов вузов,
обучающихся по спец. "Экономика и управление" / А.С. Нешитой. - 6-е изд.,
перераб. и доп. - М.: Дашков и Ко, 2013. - 575 с.
4. Суэтин А.А. Финансовая экономика: подъем, стабильность, спад :
учеб. для студентов, обучающихся по специальности "Мировая экономика" /
А.А. Суэтин ; Финансовый ун-т при Правительстве Рос. Федерации. - М.:
Альфа-М: ИНФРА-М, 2014. - 254 с.
Дополнительная литература
5. Базилевич О.И. Налоги и налогообложение. Практикум: учеб. пособие
/ О.И. Базилевич, А.З. Дадашев. - М.: Вузовский учебник: ИНФРА-М, 2012. 284 с.
6. Игонина Л.Л. Инвестиции: учеб. для студентов вузов / Л. Л. Игонина.
- 2-е изд., перераб. и доп. - М.: Магистр : ИНФРА-М, 2013. - 749 с.
7. Организация и методы налоговых проверок: учеб. пособие для
студентов вузов / А.А. Савин [и др.]; под ред. А. Н. Романова. - Изд. 3-е, доп. и
перераб. - М.: Вузовский учебник : ИНФРА-М, 2012. - 293 с.
8. Изабакаров И.Г. Бюджетная система Российской Федерации: учеб.
пособие для студентов вузов / И.Г. Изабакаров, Ф.И. Ниналалова. - М.:
Вузовский учебник: ИНФРА-М, 2013. - 271 с.
Рекомендуемые сайты Internet
1. www.gks.ru – Сайт Федеральной службы Государственной Статистики
(бесплатный сайт, содержащий статистическую информацию по ключевым
аспектам социально-экономического развития РФ).
2. cbr.ru – Сайт Центрального Банка РФ (бесплатный ресурс,
содержащий официальные данные о макроэкономическом состоянии РФ,
платежный баланс, показатели развития денежного обращения и банковского
сектора РФ).
3. www.iet.ru – Сайт Института Экономики переходного периода
(бесплатный сайт, содержащий публикации, методические разработки,
исследования, посвященные экономическим проблемам переходного
периода).
4. economy.gov.ru – Сайт Министерства экономического развития и
торговли РФ (бесплатный ресурс, содержащий официальную информацию о
развитии экономики и торговли РФ).
5. www.bloomberg.com – сайт информационного агентства Bloomberg
(частично бесплатный ресурс, содержащий информацию о мировых
фондовых, товарных и валютных рынках).
16
ПРИМЕРНЫЕ ВОПРОСЫ ДЛЯ ПОДГОТОВКИ
К ВСТУПИТЕЛЬНОМУ ИСПЫТАНИЮ
Макроэкономика и микроэкономика
1. Экономические системы, их функции, структуры и виды.
Сравнительная эффективность экономических систем.
2. ВВП, методы его расчета. Номинальный и реальный ВВП. ВВП и
оценка благосостояния общества. Показатели системы национальных счетов.
3. Совокупный спрос и факторы на него влияющие. Совокупное
предложение и факторы на него влияющие. Равновесие модели «AD-AS».
4. Экономический цикл, его фазы. Индикаторы цикличности. Теории
цикличности. Виды циклов и кризисов.
5. Безработица: определение, виды, последствия. Закон Оукена.
6. Деньги, их функции. Понятие и типы денежных систем. Кредитноденежная система страны. Денежный и кредитный мультипликаторы.
7. Фондовый рынок, его структура. Фондовые индексы. Акции, их виды,
котировка и доходность. Облигации, их виды и доходность. Производные
финансовые инструменты.
8. Государственный
и
местные
бюджеты.
Балансирование
государственного
бюджета.
Бюджетная
политика
государства.
Государственный долг и его экономические последствия.
9. Инфляция: открытая и подавленная. Темпы инфляции. Инфляционные
ожидания. Причины инфляции. Монетарные и немонетарные концепции
инфляции. Кривая Филипса.
10. Платёжный баланс: структура и взаимосвязь счетов. Сальдо
платёжного баланса и золото-валютные резервы страны. Платёжный баланс и
валютный курс.
11. Валютный курс: номинальный и реальный. Факторы, влияющие на
валютный курс. Системы валютных курсов: плавающий и фиксированный
курсы.
12. Экономический рост: его типы и факторы. Государственное
регулирование экономического роста.
13. Ресурсы и факторы производства, их ограниченность. Проблема
выбора в экономической теории.
14. Экономические агенты: потребности, интересы и стимулы к
хозяйственной деятельности. Экономический кругооборот.
15. Спрос и предложение, факторы на них влияющие. Рыночное
равновесие.
16. Издержки производства фирм в краткосрочном и долгосрочном
периодах: виды, динамика и значение.
17. Понятие рыночной структуры. Свойства рыночных структур.
18. Характерные черты монополий. Ценовая дискриминация: понятие,
условия возникновения, виды и последствия. Государственное регулирование
рынка чистой монополии.
17
19. Рынок земли: особенности земли как фактора производства, спрос и
предложение на землю. Земельная рента.
20. Рынок капитала: особенности земли как фактора производства, спрос
и предложение на землю.
Экономика предприятия
21. Понятия «фирма» и «предприятие», их признаки: организационное,
производственное, экономическое единство, производственно-техническое
единство.
22. Фирма как система, ее внутренняя и внешняя среда.
23. Понятие предприятия и организации. Законодательство. Свойства
организаций.
24. Классификация предприятий и организаций по различным
признакам.
25. Коммерческие
предприятия.
Законодательство.
Формы
коммерческих предприятий. Признаки коммерческих предприятий.
26. Некоммерческие
организации.
Законодательство.
Формы
некоммерческих организаций. Коммерческая деятельность некоммерческих
организаций.
27. Имущество (капитал) предприятия. Имущественный комплекс.
Внеоборотное и оборотное имущество.
28. Основные средства предприятия. Классификация основных средств.
Оценка стоимости основных средств. Эффективность использования
основных средств предприятия.
29. Нематериальные
активы
предприятия.
Классификация
нематериальных активов предприятия.
30. Амортизация имущества предприятия. Амортизация и износ.
Полезный срок использования имущества. Методы начисления амортизации.
31. Состав и структура оборотных средств предприятия. Оценка
стоимости оборотных средств. Нормирование оборотных средств.
Эффективность использования оборотных средств.
32. Запасы и затраты предприятия. Классификация запасов. Концепции
формирования запасов предприятия.
33. Денежные средства предприятия. Наличные и безналичные
денежные средства. Формы расчетов предприятия.
34. Доходы предприятия. Классификация доходов в бухгалтерском и
налоговом учете.
35. Расходы предприятия. Понятие "издержек", "затрат", "расходов" и
"себестоимости". Классификация затрат (расходов) в бухгалтерском и
налоговом учете. Методы определения себестоимости продукции.
36. Ценообразование на предприятии. Функции цены. Система цени их
классификация. Методы формирования цены.
37. Прибыль предприятия. Классификация видов прибыли. Прибыль в
бухгалтерском и налоговом учете.
18
38. Источники финансирования предприятия. Собственные и заемные
средства.
39. Производительность труда. Показатели производительности труда.
Факторы и резервы роста производительности труда.
40. Трудовые отношения на предприятии. Коллективный договор.
41. Трудовые договоры. Рабочее время и время отдыха. Персонал
предприятия. Категории персонала предприятия. Численность работников.
42. Оплата труда на предприятии. Прожиточный минимум и
минимальная оплата труда. Тарифная и бестарифные системы оплаты труда.
43. Повременная и сдельная форма оплаты труда. Премирование.
44. Понятие и виды эффективности. Эффект и экономия. Методы
расчета экономической эффективности капитальных вложений и инвестиций.
Коммерческая, социальная, бюджетная эффективность.
45. Жизненный цикл предприятия. Учреждение и регистрация
предприятия. Ликвидация предприятия.
46. Жизненный цикл продукции. Разработки продукции. Подготовка
производства продукции. Производство продукции, Реализация и сбыт
продукции.
47. Организация
производства
во
времени.
Длительность
производственного процесса. Виды движения предметов труда.
48. Организация производственного процесса в пространстве.
Производственная структура предприятия.
49. Планирование на предприятии. Принципы, методы, показатели.
Классификация планов.
50. Организация планирования. Внутрифирменное планирование.
Стратегическое планирования. Бизнес-планирование фирмы
51. Анализ хозяйственной деятельности предприятия. Объекты
финансово-хозяйственного анализа.
Менеджмент
52. Сущность менеджмента. Понятия «управление и менеджмент».
Подходы к определению менеджмента.
53. Основные периоды развития менеджмента.
54. Школа научной организации труда.
55. Административная школа в менеджменте.
56. Школа человеческих отношений и ее основные представители.
57. Школа поведенческих наук. Концепция управления с позиции науки
о поведении.
58. Ситуационный подход в менеджменте.
59. Сравнительный менеджмент.
60. Развитие управленческих идей в России.
61. Виды организаций. Формы интеграции организаций.
62. Организационно-правовые формы хозяйственной деятельности.
63. Внутренняя среда организации.
64. Внешняя среда организации с позиции классиков менеджмента.
19
65. Деловая среда организации, ее анализ и оценка. Анализ и оценка
деловой среды.
66. Адаптация организации к изменения внешней среды.
67. Макроокружение, характеристика его составляющих.
68. Организационные отношения в системе менеджмента.
69. Планирование в управлении организацией.
70. Миссия и цели организации.
71. Понятие и виды организационной структуры, ее элементы и
характеристики.
72. Мотивация как функция процесса управления.
73. Виды стимулирования в организациях.
74. Содержательные и процессуальные теории мотивации.
75. Контроль в управлении организацией.
76. Коммуникации в управлении.
77. Сущность и методология стратегического управления. SWOT-анализ
в управлении организацией.
78. Процесс принятия управленческих решений.
79. Методы управления персоналом.
80. Система управления персоналом.
81. Понятия власти и влияния, руководства и лидерства
82. Стили руководства в организации.
83. Группы и их значимость. Формальные и неформальные группы в
организациях.
84. Управление конфликтом в организации.
85. Понятие, типы и функции организационной культуры.
Финансы
86. Финансовая система государства: структура и принципы построения.
87. Финансовый контроль и его организация в РФ.
88. Бюджетная система РФ: структура и принципы функционирования.
89. Федеральный бюджет как главный финансовый план страны.
90. Состав и структура доходов и расходов бюджетов различных
уровней бюджетной системы РФ.
91. Бюджетный дефицит и методы его финансирования.
92. Государственные внебюджетные фонды: виды, источники
формирования и социально-экономическое назначение.
93. Основные направления стабилизации финансово-кредитного
механизма в России.
94. Виды налогов и сборов в Российской Федерации. Общие условия их
установления, введения в действие, изменения и отмены.
95. Налог на прибыль предприятия Налогоплательщики. Объект
налогообложения. Налоговая база. Налоговые ставки. Порядок исчисления
налога.
20
96. Налог на доходы физического лица. Налоговые вычеты по налогу на
доходы физических лиц. Особенности исчисления и уплаты налога на доходы
физических лиц в отношении отдельных видов доходов.
97. Налог на добавленную стоимость. Налогоплательщики. Объект
налогообложения. Налоговая база. Налоговые ставки. Порядок исчисления
налога.
98. Налог на имущество организаций. Налогоплательщики. Объект
налогообложения. Налоговая база. Налоговая ставка. Порядок исчисления
суммы налога и сумм авансовых платежей по налогу.
99. Платежи во внебюджетные фонды. Плательщики взносов, объект
обложения страховыми взносами. Порядок представления отчетности и
уплаты страховых взносов.
100. Налоговые системы в Российской Федерации. Специальные
налоговые режимы.
Download