- Сайт shkola-6!

Муниципальное бюджетное образовательное учреждение для детей дошкольного и
младшего школьного возраста « Начальная школа-детский сад № 6»городского округа
ЗАТО Большой Камень
Утверждаю:
Руководитель:.
Убинина С.А.
«______»____________2013г.
План внедрения
федерального государственного образовательного стандарта
дошкольного образования
на 2013 – 2015 годы
Цель: создание системы организационно - управленческого и
методического обеспечения по организации и введению федерального
государственного образовательного стандарта дошкольного образования в МБОУ
НШ-детский сад № 6 ЗАТО Большой Камень
Задачи:
1.Создать условия для введения и реализации ФГОС дошкольного
образования.
2.Привести в соответствие с требованиями ФГОС ДО нормативно-правовую
базу учреждения.
3.Организовать
методическое
реализации ФГОС ДО.
и
информационное
сопровождение
4.Разработать организационно-управленческие решения, регулирующие
реализацию введения ФГОС ДО.
5.Организовать эффективную кадровую политику в ДОУ.
6. Создать условия для информационного обеспечения работников
учреждения и родителей по реализации введения ФГОС ДО.
7. . Создать материально -технические условия для реализации ООП ФГОС
ДО.
Ожидаемые результаты:
1.Организовано
методическое
введению ФГОС в ДОУ.
сопровождение,
способствующее
2.Разработаны организационно-управленческие решения, регулирующие
реализацию ФГОС ДО.
3.Созданы условия для введения и реализации ФГОС ДО.
4.Нормативно-правовая база учреждения приведена в соответствие с
требованиями ФГОС ДО.
5.Организована эффективная кадровая политика, позволяющая реализовать
сопровождение по внедрению ФГОС ДО.
6. Созданы условия для информационного обеспечения работников
учреждения и родителей по реализации введения ФГОС ДО.
7. . Созданы материально -технические условия для реализации ООП ФГОС
ДО.
Мероприятия
1.
Разработка и утверждение плана
внедрения ФГОС дошкольного
образования.
Формирование банка данных
нормативно-правовых документов
федерального, регионального,
муниципального уровней,
регламентирующих введение и
реализацию ФГОС ДО.
Внесение изменений и
дополнений в Устав ДОУ.
Подготовка приказов, локальных
актов, регламентирующих
введение ФГОС, доведение
нормативных документов до
сведения всех заинтересованных
лиц:
Положения о рабочей группе,
Положение о портфолио
воспитателей,
Положение о портфолио
воспитанников.
Определение из реестра
примерных образовательных
программ, обеспеченность
методической литературой,
пособиями, используемыми в
образовательном процессе в
соответствии с ФГОС ДО.
Подготовка к проектированию и
разработке основной
образовательной программы
дошкольного образования в
соответствии с требованиями
ФГОС дошкольного
Ответственные
Сроки
Нормативное обеспечение
Директор
Ноябрь 2013г.
Рабочая группа
Директор
Рабочая группа
Директор
Февраль-май
2014г.
Май- июнь 2014г.
Директор
В течение 2014г.
Рабочая группа
Директор
В течение 2014г.
Рабочая группа
Директор
Май2014г.
Рабочая группа
Ожидаемый
результат
План
образования.
Утверждение основной
Директор
образовательной программы
Июнь 2014г.
ДОУ в соответствии с
требованиями ФГОС ДО.
Приведение должностных
инструкций работников ДОУ в
Директор, зам.
Август 2014г.
соответствие с требованиями
директора
ФГОС ДО.
Разработка программы развития
Творческая
Сентябрь-декабрь
ДОУ с учетом требований ФГОС
группа
2014г.
ДО.
Изучение образовательного
Старший
апрель 2014г
учебного плана по переходу на
воспитатель
ФГОС
2. Организационное обеспечение
Создание рабочей группы по
Ноябрь 2013г.
Директор
подготовке и введению ФГОС
Рабочая группа
ДО.
Организация деятельности
2013-2014г.
рабочей группы по введению
Директор
ФГОС ДО.
Оценка готовности учреждения и
Директор
Июнь2014г.
педагогического коллектива к
введению ФГОС ДО.
Рабочая группа
Изучение администрацией,
2013-2014г.
педагогическим коллективом
Директор
материалов Министерства
образования РФ по введению
Рабочая группа
ФГОС дошкольного
образования.
Проведение инструктивноВ
течение
методических совещаний по
2014г.
Директор
ознакомлению с нормативноправовыми документами,
Рабочая группа
регулирующими введение
ФГОС ДО.
Рассматривание вопросов по
В
течение
введению и реализации ФГОС
2014г.
ДО на административных
Рабочая группа
совещаниях при заведующем,
планерках, семинарах и др.
Организация работы постоянно
В
течение
Старший
действующего внутреннего
2013- 2014г.
воспитатель
практико-ориентированного
семинара для педагогов по теме
«Изучаем и работаем по ФГОС
Рабочая группа
ДО».
Участие педагогов в городских и
В
течение
областных обучающих
Старший
2014г.
семинарах по теме «Организация
воспитатель
работы по переходу на ФГОС
дошкольного образования».
Комплектование библиотеки
В
течение
Старший
методического кабинета ДОУ в
2014г.
воспитатель
соответствии с ФГОС ДО.
Организация изучения
В
течение
Старший
опыта внедрения ФГОС ДО в
2014г.-2015г.
воспитатель
других регионах.
Анализ обеспечения ДОУ
В
течение
необходимыми, учебными и
2014г.-2015г.
Старший
справочными пособиями для
воспитатель
реализации ФГОС
Комплектование ДОУ базовыми
документами и
дополнительными материалами
ФГОС.
Определение необходимых
Апрель-июнь
изменений в модели организации
2014г.
заведующий
образовательного процесса
требованиями ФГОС
Анализ условий, созданных в
Январь
–
ДОУ в соответствии с
февраль 2014г
требованиями ФГОС, оценка
заведующий
степени готовности ДОУ к
введению ФГОС
3.
Информационное обеспечение
Организация доступа работников заведующий
В течение года
ДОУ к электронным
образовательным ресурсам
Интернет.
Создание условий для
оперативной ликвидации
профессиональных затруднений
заведующий
Информирование родителей
В течение года
воспитанников о подготовке к
внедрению ФГОС и результатах
их ведения в ДОУ через сайт ,
информационные стенды,
родительские собрания
заведующий
Обеспечение публичной
Июнь 2014г.
отчетности ДОУ о ходе и
результатах введения ФГОС
4.
Кадровое обеспечение
Диагностика образовательных
2013г.
потребностей и
Старший
профессиональных затруднений
воспитатель
педагогических работников ДОУ
Создание (корректировка) планаФевраль2014г.
графика повышения
квалификации и переподготовки
Директор
педагогических, руководящих
работников и младших
воспитателей в связи с
введением ФГОС дошкольного
образования.
Реализация плана-графика
повышения квалификации и
переподготовки педагогов и
младших воспитателей по
проблеме «Введение ФГОС
дошкольного образования».
Повышение квалификации
педагогических работников
через систему внутреннего
обучения.
Корректировка годового плана
работы учреждения с учетом
введения ФГОС ДО.
Разработка (корректировка)
плана научно-методической
работы с ориентацией на
проблемы внедрения ФГОС ДО,
Составление прогноза
обеспечения кадрами ДОУ
на 2014 год и на перспективу.
Составление плана по
самообразованию педагогов с
учетом введения ФГОС ДО.
Директор
Рабочая группа
Старший
воспитатель
Старший
воспитатель
Старший
воспитатель
Директор
Старший
воспитатель
В
течение
2014г.-2015г.
В течение года
Август 2014г.
Май 2014г.
Апрель2014г.
Мартапрель2014г.
5.
Научно-методическое обеспечение
Проведение педагогического
совета «ФГОС – ориентир
развития системы дошкольного
образования в РФ»
Старший
Август 2014г.
(Образовательная программа
ДОУ в соответствии с
воспитатель
требованиями ФГОС ДО).
Диагностика образовательных
потребностей и
Апрель2014г.
Старший
профессиональных затруднений
воспитатель
педагогов ДОУ(в свете введения
ФГОС ДО).
Консультирование педагогов,
Старший
родителей по проблеме
внедрения ФГОС дошкольного
воспитатель
В течение года
образования с целью повышения
уровня их компетентности.
Рабочая группа
Проведение педагогических
В течение года
часов, тематических
консультаций, семинаровСтарший
практикумов по актуальным
воспитатель
проблемам перехода на ФГОС
ДО.
2014 – 5 чел.
2015г – 3 чел
Тематическое обсуждение
публикаций по ФГОС ДО в
научно-методической литературе
и периодических изданиях на
МО
Обобщение опыта реализации
ФГОС ДО педагогическим
коллективом учреждения.
Открытые занятия
Отчёт руководителя рабочей
группы по организации работы
по переходу на ФГОС
дошкольного образования
Заседание МО:
Круглый стол с работниками
учреждения (воспитатели,
помощники воспитателя) по
усвоению педагогами основных
положений ФГОС ДО:
-«Содержание ФГОС ДО»,
-«Требования к структуре
основной образовательной
программы дошкольного
образования»,
-«Требования к условиям
реализации основной
образовательной программы
дошкольного образования»,
-«Требования к результатам
освоения
основной
образовательной программы
дошкольного образования»
Методическое сопровождение
ОО введения ФГОС ДО.
(консультации)
Старший
В течение года
воспитатель
Рабочая группа
Старший
В течение
2014-2015года
воспитатель
Руководитель
рабочей
группы
Май 2014
Март 2014г.
Самообразование
(февраль, март)
Старший
воспитатель)
В
течение
2014-2015г
Изучение требований ФГОС к
Февраль 2014г.
Заведующий
структуре основной
образовательной программы
ДОУ, к условиям реализации и
результатам освоения программ
6.
Финансово-экономическое обеспечение
Определение объемов расходов
Заведующий
на подготовку и переход на
ФГОС ДО.
Разработка локальных актов
Заведующий
(внесение изменений в них),
регламентирующих
установление заработной платы
работников учреждения.
Заключение дополнительных
Заведующий
соглашений к трудовому
Ликвидация
профессиональных
затруднений по
введению ФГОС ДО
договору с педагогическими
работниками.
7. Материально-техническое обеспечение
Анализ материальноФевраль 2014г.
Заведующий
технического обеспечения ДОУ
с позиции требований ФГОС ДО.
воспитатели
Анализ учебно-методического
Март 2014г.
обеспечения образовательного
Старший
процесса с позиции требований
воспитатель
ФГОС дошкольного образования
Обеспечение соответствия
2013 – 2015г.
предметно-пространственной
развивающей среды требованиям
ФГОС ДО.
Заведующий
Оформление
заказов
через
заявки
Создание развивающей
предметнопространственной
среды, обеспечивающей
максимальную
воспитатели
реализацию
образовательного
потенциала
пространства ОО
Обеспечение соответствия
санитарно-гигиенических
условий, материальнотехнического обеспечения
требованиям ФГОС ДО.
Анализ соответствия
материально-технической базы
реализации ООП действующим
санитарным и противопожарным
нормам, нормам охраны труда
работников образовательного
учреждения.
Заведующий
Май –
2014г.
июнь
Апрель-июнь
2014г.
заведующий