№ 7 (18), июль 2015 газета группы компаний «Метафракс» Достиг рекорда 6 Налоговый вклад 7 Задача номер один 9 Оперативно, качественно, экологично, безопасно 10 По стальным путям бегут 12 За счет азиатских стран 14 По тропинке в прошлое 18 ДЛЯ ПРОИЗВОДСТВА МЕТАНОЛА НАСТУПИЛ ЧАС «Х» В компании начался 42-дневный плановый капремонт производства метанола: технологическое оборудование остановилось в 6 утра 1 августа. Но к проведению комплекса запланированных в жёстком графике работ подрядные структуры и ремонтно-эксплуатационные службы предприятия приступили с 8 утра 3 августа. По плану обновлённый агрегат запустят в работу в 20 часов 13 сентября. Впрочем, на пусконаладочные работы и вывод оборудования на нормальный технологический режим организаторы отвели ещё 5 дней – до 18 сентября. Капитальный ремонт проводится в рамках реализации первого этапа комплексного плана увеличения мощностей по выпуску метанола. В итоге производительность агрегата вырастет с 3000 до 3060 тонн продукта в сутки. Продолжение на стр. 2 КОМПАНИЯ ВНЕСЛА НАЛОГОВЫЙ ВКЛАД В БЛАГОПОЛУЧИЕ РОССИИ В московском «Президент-Отеле» состоялась торжественная церемония в честь лауреатов всероссийской награды в области финансовобюджетной политики и фискальных отношений «Национальная налоговая премия – 2015». В числе именитых российских предприятий – обладателей высшей награды устроители праздника чествовали и компанию «Метафракс». Почётное звание «Предприятие высокой налоговой культуры» как общероссийский знак высокого профессионализма и безупречной репутации присуждают налогоплательщикам за весомый вклад в решение государственных программ, обеспечение высоких темпов экономического роста России. За основу взяты прозрачность, надежность и эффективность пополнения госбюджета. Это дань уважения товаропроизводителям, выполняющим долг перед страной, формируя её благосостояние и укрепляя социальную защищенность населения. Вынося предложения на награждение, эксперты опирались на данные Федеральной службы статистики, Минэкономразвития и иных официальных источников. Продолжение на стр. 7 1,69 млрд руб. достиг за первое полугодие в ОАО «Метафракс» объём инвестиций, увеличившись к уровню 6 месяцев 2014 года в 3 раза. м е та фра к с остановочный ремонт ДЛЯ ПРОИЗВОДСТВА МЕТАНОЛА НАСТУПИЛ ЧАС «Х» Продолжение. Начало на стр. 1 ленной безопасности и технического диагностирования. СвоеДля организации работ и сво- му заместителю по персоналу и евременного запуска техно- социальным вопросам Рашиду логического оборудования в Шакирову Владимир Даут поэксплуатацию гендиректор ручил разместить работников Владимир Даут приказом №323 подрядных организаций и обеот 10 июля распорядился соз- спечить их питанием. дать комиссию, которой поручил координировать работу – Агрегат метанола сдадим всех заводских служб и сторон- в ремонт и примем в эксплуаних структур, участвующих в тацию комиссией с составлекапремонте. Руководителем он нием акта, – заявил Михайлов. назначил своего заместителя – Скажу сразу: компания распо– директора по производству лагает достаточными силами, Александра Михайлова. материально-техническими ресурсами и временем для каГлавному механику чественного выполнения всех Александру Лысову поручено ремонтно-восстановительных руководить силами, задейство- работ. Разработаны и до исванными на период остановоч- полнителей доведены графики ного ремонта агрегата метано- проведения операций. Ежела. Ответственным за качество, дневно на площадке будут объёмы, сроки выполнения ра- проходить оперативные совебот и за создание безопасных щания ответственных сотрудусловий труда назначен началь- ников, до мелочей отслежиник ремонтного производства ваться ход запланированных Олег Витютнев. Начальник на каждый день работ, чтобы цеха электроснабжения Павел выявлять возможные проблеЛизунов будет отвечать за ка- мы и вовремя их устранять. чество, объём и срок ремонта силового оборудования. По словам Александра Геннадьевича, в капремонте задей– Начальник производ- ствованы высококомпетентства метанола Сергей Сит- ные иностранные специалисты ников произведёт остановку и и работники российских комзапуск оборудования в рамках паний – «Тепломонтажсервис», технологического регламента, – «Теплострой», «Энергосервис» сообщил «Химии без границ» и «ТОНАПО». «Все подрядчиАлександр Михайлов. – Ответ- ки, привлечённые к работам на ственность за остановку и про- тендерной основе, имеют содув коммуникаций, подготовку лидную базу и немалый опыт к диагностированию и ремонту, в своей деятельности, многие запуск агрегата после ремонта уже трудились на объектах возложен на замначальника компании, и мы проверили производства по технологиче- их компетентность на деле», – ской части Андрея Князева. подчеркнул Михайлов. Отвечать за качество и объём ремонта КИПиА будет начальник цеха по обслуживанию и ремонту автоматизированных систем управления Сергей Шилков. Начальник центра технической диагностики Леонид Абатуров станет контролировать качество экспертизы промыш- 2 химия без границ агрегата, заменят катализатор. Наиболее значимая работа – это модернизация двух реакторов синтеза по утверждённому проекту швейцарской компании. Как основная компания задействовано московское ООО «АлДеСтрой», имеющее опыт в промышленном и гражданском строительстве. Его работники будут менять внутренности и монтировать внутри колонн пластинчатые теплообменники с заменой катализатора. будет проведён комплекс работ и на пункте замера расхода природного газа (ПЗРГ). Будет проведён объём неотложных работ по технической диагностике и экспертизе промышленной безопасности оборудования, его выполнят сотрудники предприятий «Ультра-Тест» (Москва) и «Промбезопасность» (Пермь). Затем предстоит капремонт динамического оборудования, печей реформинга, компрессии, оценка состояния Силами профильной компании и замена изношенных частей сипредстоит извлечь катализатор лами ПОРОТЦ. Заодно руководиз колонны, демонтировать ство компании оценит способвнутренности и вставить те- ность ремонтных подразделений плообменник. Затем пройдут качественно осилить немалый тестовые испытания, загрузка объём запланированных работ. катализатора, восстановление исходного состояния и запуск Александр Геннадьевич подчерв работу. «Сегодня активно кнул, что предстоящие работы идут подготовительные работы – это реализация первого этапа по проверке пластин, комплек- комплексного плана увеличетации, сварке узлов трубопро- ния мощностей по выпуску меводов, – говорит Михайлов. – танола. В итоге производительОбвязку работники компании ность агрегата вырастет с 3000 «Мегастрой» и ООО «АлДе- до 3060 тонн продукта в сутки. Строй» заменят не только внутри колонн, но и снаружи. – К проведению работ все задействованные коллективы гоПредусмотрена замена товы, – заявили прибывшему трубопроводов обвязки ионооб- на ремонтную площадку главе менных фильтров на получении совета директоров компании деминерализованной воды сила- Армену Гарсляну исполнительми компании «Политехника» и ный директор Виктор Майер и – Предстоит провести замена трубопроводов узла реге- начальник цеха Сергей Ситнимодернизацию печи №1, нерации на пластиковые трубы. ков (на снимке). – Особое вниосновной объём работ будут Регламентом дизель-генерато- мание мы уделим качеству провыполнять представители ров займётся фирма «Снабреч- ведения всех плановых работ «Энергосервиса», – пояснил флот». Ответственную работу по и неукоснительному соблюдеруководитель комиссии. – Ре- замене гуммировки штуцеров на нию техники безопасности. монтники заменят горелки и фильтре в 6-м блоке произведёт реакционные трубы, обновят компания «РЕММА Сев. Урал». Сергей МАРИНЦЕВ футеровку и теплоизоляцию Силами подрядных структур Фото автора назначения КОМПАНИЮ ВОЗГЛАВИЛ ЭКОНОМИСТ И ПРОИЗВОДСТВЕННИК Совет директоров ООО «Метадинеа» единогласно принял решение назначить заместителя гендиректора – финансового директора Игоря Спасского генеральным директором этого предприятия. Игорь Евгеньевич приступил к исполнению своих обязанностей с 4 июля. OOO «Метадинеа» на 100% является дочерней компанией ОАО «Метафракс», эксплуатирует две производственные площадки – в Губахе и Орехово-Зуево Московской области. Для производства продукции использует производимые «Метафраксом» метанол, концентрированный формалин и карбамидоформальдегидный концентрат. По итогам 2014 года объем продаж ООО «Метадинеа» составил 7,9 млрд руб., на четверть превысив аналогичный показатель предыдущего года. Численность персонала ООО «Метадинеа» – порядка 250 человек. Н овый руководитель родился в 1974 году в Ярославле, получил в Костроме два высших образования в технологическом госуниверситете: техническое, окончив в 1996 году факультет автоматизации технологических процессов и производств, а в 2002-м – экономическое (бухучёт, анализ и аудит). За свою профессиональную деятельность обладатель десятка профессиональных наград, аттестатов и сертификатов, мастерски освоивший информационные технологии, успешно трудился ведущим финансовым менеджером. А также финансовым директором и главным бухгалтером в торговых и производственных структурах, участвовал в качестве консультанта и эксперта в воплощении проектов по автоматизации бюджетирования и постановки м е та д и н е а На подмосковной площадке компания производит и поставляет машиностроителям, автомобилестроителям, на предприятия шинной отрасли и другим потребителям твёрдые формальдегидные смолы (новолаки) и пульвер-бакелиты (порошковые смолы). Их широко используют в выпуске фрикционных материалов тормозных систем, а также в производстве шлифовальных и отрезных абразивных кругов и периклазоуглеродистых огнеупоров. управления корпоративными столичной инжиниринговой финансами на предприятиях нефтегазовой компании (ОАО различной отраслевой при- «ВНИИСТ»). надлежности. Начиная с 2001 года практически ежегодно С 2012 года Игорь Евгеньевич повышал квалификацию по успешно руководил финансопрофильным программам. В во-экономической службой компанию «Метадинеа» при- предприятия и, по его заверешёл с поста вице-президента нию, приложит уже в новом Ральф Тойер, управляющий директор «Метадинеа Австрия» и «Метадинеа» (Россия): «40% добавленной стоимости компании ООО «Метадинеа» (Россия) за 2014 год было создано за счет новых или обновленных рецептов». качестве все силы и навыки для дальнейшего развития бизнеса всей компании в партнёрстве с руководящей командой. Совет директоров и менеджмент пожелал руководителю успехов на новом поприще. Диана ПРЯШНИКОВА, начальник отдела по управлению персоналом ООО «Метадинеа» Наталья Старцева, член совета директоров компании, финансовый директор ТД «Метафракс»: – В любое время, особенно в кризис, хорошие управленцы ценятся на вес золота. В нашей компании кроется весомый кадровый резерв. Вместе с группой предприятий растет и профессионализм специалистов и руководителей. Игорь Евгеньевич – яркий пример личностного роста в рамках компании. Придя в ООО «Метадинеа» сравнительно недавно, он досконально изучил экономику и финансы, технологию, логистику и коммерческую составляющую бизнеса группы компаний. Результаты работы явно сказались на финансовых итогах ООО «Метадинеа». Развитые личностные качества нового лидера, самосовершенствование и умение работать в команде станут основой высоких достижений на уровне топ-менеджмента. 3 к а р т и н а дня официально Гендиректор ОАО «Метафракс» Владимир ДАУТ: БАЗОВУЮ ОТРАСЛЬ ОЖИВЯТ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬ И ГОСЗАКАЗ В 2015 году истекает семилетний срок стратегии развития химический индустрии, разработанной Министерством промышленности и торговли России. Многолетний организатор товарного производства и руководитель ведущей компании на личном опыте прокомментировал ситуацию в отрасли и оценил её перспективы. –В ладимир Александ- против уровня 2005 года в сумме рович, далеко не 130 млрд долл. за счёт разных исбудем загадывать, точников. Поэтому печалиться но насколько сложны были о судьбе индустрии и падении или удачны для компании и объёмов производства в отрасли химической промышленно- не стоит, не так всё плохо... По сти в целом 2014-й и первое моим подсчётам, более 60% химполугодие 2015-го? Как скла- заводов процветают, остальные дывается ситуация и на про- аккумулируют силы и средства фильном рынке? или вошли в стадию глубокой реконструкции с учётом жёст– Я не могу исчерпывающе ких требований профильного оценивать отрасль, это удел рынка. Жить прежним багажом – аналитической службы Мин- по советским меркам – уже нельпромторга, куда стекается вся зя, старые структуры за эти годы информация. Как сегмент эко- закрылись. номики России, она состоит из направлений, и охватить их все о нашей компании скав одном комментарии трудно. жу, что спрос на продукцию Но я не новичок в своём деле, достаточно высок в стране и за оцениваю ситуацию по ряду рубежом, значит, развивается критериев и скажу, что её со- и её выпуск. Поэтому 2014-й стояние с учётом непростых был для отрасли и компании геополитических условий и позитивным, хотя общий итог давления санкций со стороны мог быть лучше, если бы не иззападных стран – вполне удов- вестные геополитические солетворительное. бытия и экономические санкции. А вот в нынешнем году Печалиться о судьбе компания острее чувствует их индустрии не стоит, последствия: с июня отмечаем пусть и незначительный, но всё не так всё плохо... же спад в объёмах продаж отДействительно, в 2008 году Мин- дельных видов продукции. И он, промторг разработал стратегию вероятно, продлится до конца развития отрасли до 2015 года года. Кто бы что ни говорил, но включительно. В её основу был девальвация рубля и санкции заложен рост объёмов произ- на российских товаропроизвоводства химического комплекса дителей влияют, хотя и не столь и приближение к уровню раз- губительно, как это предполагавитых стран по душевому вы- лось их вдохновителями и сподпуску основных продуктов. Так вижниками. вот, по моим данным, основная часть планов, хотя и с большим – С какими проблемами сталтрудом, но выполнена благода- киваются производители в ря росту капвложений в 15 раз отрасли? 4 химия без границ – Рыночная экономика подразу- ных ресурсов по приемлемым мевает жёсткую конкуренцию процентным ставкам. Не сена профильном рынке. Беда крет, что химический завод – постсоветской экономики в том, наукоёмкое и материалоёмкое что многие производственные, предприятие, и если вы хотите научные и проектные структу- идти в ногу со временем, то ры закрылись из-за неконку- надо обновлять мощности, техрентоспособности. Выстояли нологию и ассортимент, чтобы настойчивые – те, кто нашел быть «на плаву». Но затевать силы и средства реструктури- реконструкцию под требоваровать производство в массе ния рынка, не имея в запасе своей на основе импортных тех- достаточных финансовых ренологий и организовать выпуск сурсов, – дело безнадёжное. высоколиквидной продукции. Сроки окупаемости таких проИ этому во многом поспособ- ектов – от 7 до 10 лет, и это норствовала упомянутая стратегия ма. Но найдите банк в России, Минпромторга. готовый предоставить многомиллионную сумму на такой Тов а ропро и з вод и т е - срок под посильные проценты... лям остро недостаёт науч- Скажу сразу: вам её дадут под ных организаций, способных 15%, но тогда вы должны будеразрабатывать высокоэффек- те производить продукцию с тивные технологические про- рентабельностью не менее 25%. цессы, беспокоит дефицит Но будет ли после обновления инжиниринговых проектных мощностей ваша продукция компаний. Точнее, эти струк- настолько востребована на туры присутствуют на рынке, профильном рынке, что за ней но уровень их услуг заметно выстроятся в очередь и стаотличается от предложений ве- нут покупать даже по высокой дущих западных фирм. Жаль, цене? Риски очевидны. но отстаёт в своём развитии и химическое машиностроение. – Какая стратегия стала бы Мы бы с радостью приобрета- верной для компании и для ли в России узлы и агрегаты, но государства в ближайшей пока вынуждены закупать их за перспективе? рубежом. Это острая проблема всей отрасли. – Мы живём не в замкнутом пространстве, а в богатой приНемало хлопот организаторам родными ресурсами стране. доставляет и дефицит кредит- Поэтому от государства, как от Для реализации программы развития до 2030 года нам потребуется 1 млрд евро. Это совершенно реальная задача. официально лицензируемы, и приобрести их весьма непросто. Без проблем вы сможете купить лицензию на крупнотоннажное производство, например, на выпуск ПВХ, аммиака, карбамида, меламина, полиэтилена, полипропилена, востребованных для дальнейшего технологического передела в продукцию с высокой добавленной стоимостью. Но никогда вам не продадут лицензию третьегочетвёртого передела. Это уже другой, более высокий маржинальный доход, да и заиметь лишних конкурентов никто из правообладателей передовой технологии не пожелает. Поэтому без государственной поддержки с названными проблемами важная отрасль экономики не справится. Это От государства, как от заказчика и организатора произобщее мнение наших коллег из водства, требуются новые программы в рамках взвешенмногих регионов страны. Кстаной промышленной политики. ти, основным драйвером роста западноевропейской химичезаказчика и организатора раз- вывозят сырьё, за рубежом его ской индустрии стала отмена нообразного товарного про- перерабатывают и в виде до- торговых и неторговых препятизводства, требуются новые рогих товаров ввозят в Россию. ствий между странами ЕС. Нам программы в рамках взвешен- Правильно ли это? Пришло на уровне государства тоже ной промышленной политики. время проанализировать, что нужно расширять рынок за счёт Государство должно знать, что из этого уже можно выпускать бывших союзных республик и хочет иметь. Если намерено у себя, а что пока закупать за дружественных нам стран пупродавать нефть и газ, это одна рубежом. И оказать поддержку тем ослабления барьеров. тема, если Россия желает войти в виде госзаказа или иного учав когорту индустриально разви- стия в делах производителя. Это о стратегии «Метафракса» тых мощных держав, то нужна абсолютно реально, коллеги скажу, что мы разработали новая, чётко сформулирован- могут выпускать продукцию не концепцию развития до 2030 ная политика с расставленными хуже, чем за рубежом. года. Планы реальные, тщаприоритетами в развитии, ведь тельно выверенные силами все отрасли экономики одно- Центром химической одной из специализированвременно развивать не под силу. индустрии считают Запад- ных западных компаний. Поную Европу, в отрасли там за- чему до 2030-го? Для реализаЯ напомню, что рост химиче- нято около 4 млн человек, ра- ции замысла нам потребуется ской индустрии в развиваю- ботающих в тысячах компаний. 1 млрд евро. Можно расплащихся странах связан не только Продукция отрасли составляет нировать ее и на 5 лет, но если с низкими затратами на основ- 65% внешнеторгового оборота такие деньги и изыщем, то не ное сырье – природный и попут- ЕС. В России пока нет концер- успеем их освоить. А вот за 15 ный газ, но в большей степени с нов типа BASF и Bayer (Герма- лет – вполне реально. интенсивной государственной ния), нам надо отработать пеПотенциалом для роста поддержкой отрасли. Сегодня в речень продуктов, которые мы конкурентоспособности Россию ввозят огромный объём могли бы выпускать под конможно считать относитоваров. В отличие от экспор- тролем государства. Например, тельно недорогие энерта, номенклатура импорта не популярный полиуретан. Нужгоресурсы и сырьё. так широка: в ней превалируют но собрать пул, консолидировысокотехнологичные изделия вать силы и средства и налаиз пластмасс, лакокрасочные дить его выпуск. А в одиночку В своих планах мы расматериалы, средства защиты ни одно химическое предпри- ставили приоритеты и обознарастений, резинотехнические и ятие даже за 1 млрд долл. его не чили обновление мощностей и резиновые изделия, катализа- сможет организовать. расширение технологических торы, пластификаторы, т.е. провозможностей «Метафракса» и дукция с высокой добавленной Кроме этого, все перспектив- дочерних структур поэтапно: стоимостью. Нередко из страны ные технологические процессы часть до 2020 года, ещё часть до К а р т и н а дня 2030-го. Наладим выпуск высоколиквидных продуктов, тех, что производят в мире, есть договоренности с лицензиарами. В целом стратегия развития такова: есть базовый продукт – метанол, и на его основе мы организуем высокомаржинальное производство по переработке в другие продукты. Мы бы с радостью приобретали в России узлы и агрегаты, но пока вынуждены закупать их за рубежом. Это острая проблема всей отрасли. – Есть ли потенциал для повышения конкурентоспособности отечественной химии? – Потенциалом для роста конкурентоспособности можно считать относительно недорогие энергоресурсы и сырьё. Впереди у отрасли – широкое поле деятельности в поиске новых научных разработок, в становлении компетентных проектно-конструкторских структур, в развитии машиностроения, особенно в автоматизации химических процессов. Стоит лишь оценить широту спектра ввозимой химической продукции из-за рубежа, на закупки тратят колоссальные средства. Эти деньги надо направить в Россию, мы и сами в состоянии многое производить. Недавно вошедший в обиход термин «импортозамещение» весьма актуален, нужен лишь государственный подход к решению посильной для нашей химической индустрии задачи. Наша страна развивается, растёт потребность в продуктах нефтехимической и химической отраслей, без них нет будущего у индустриально развитого общества. Наша компания будет наращивать присутствие на рынке на основе конкурентоспособности качественной товарной продукции широкого ассортимента. Беседовал Сергей МАРИНЦЕВ 5 к а р т и н а дня официально ОБЪЁМ ИНВЕСТИЦИЙ В ПРОИЗВОДСТВО ДОСТИГ РЕКОРДА За минувшее полугодие в компании произведено товарной продукции на сумму 9,2 млрд руб. Итог шести месяцев прошлого года – вполне благополучного для производственной и финансово-хозяйственной деятельности – превышен на 32%. П о данным планово-экономического отдела, за минувшее полугодие фактический объём производства метанола достиг 538 тысяч тонн, на 5 тысяч тонн превысив уровень шести месяцев прошлого года. лизации КФК, уменьшившись на 7,5 тыс. – Однако выпуск КФК уменьшился почти тонн относительно уровня рекордного на 6 тысяч тонн, составив около 90 тысяч 2014-го. Год назад более чем на 10% повытонн, – сообщила «Химии без границ» на- сились производственные мощности, и это чальник планово-экономического отдела позволило отгрузить потребителям более компании Лариса Деменева. – А вот вы- 200 тыс. тонн за год. «Вряд ли мы восполработка формалина, напротив, выросла на ним объёмы продаж КФК во 2-м полуго12,5 тысячи тонн (или на 7%), достигнув дии даже с учётом традиционного оживобъёма в 181 тысячу тонн. Уротропина ления потребительского рынка в середине произвели почти 15 тыс. тонн, или на 180 августа, – сожалеет Андрей Валерианович. тонн больше, а пентаэритрита – 12,5 тыс. – Компания хоть и незначительно (2,5% от тонн: на 999 тонн, или на 9% больше. Вы- уровня 2014-го), но снизила свою долю на пуск микронизированного уротропина рынке КФК по названным причинам». достиг 165 тонн, а микронизированного пентаэритрита – 712 тонн. Блочного поли- По формалину бюджетный план амида выпустили 350 тонн, или на 3 тонны продажи перевыполнен за счёт роста реализации внутри России на фоне снижеменьше против 6 месяцев 2014-го. ния объёмов поставок на экспорт. «И нам – В денежном выражении бюджет- придётся приложить немало усилий для ные показатели по плану продаж полно- сохранения объёма реализации во 2-м постью выполнены, более того, по ряду про- лугодии, потому что рынок формалина недуктов отмечено превышение плановых значительно, но сокращается», – уточнил заданий, – дополнил картину заместитель коммерческий директор. гендиректора компании – коммерческий директор Андрей Давыдов. – Например, в По продаже концентрированного форпервом полугодии мы отгрузили покупате- малина ситуация была напряжённой, но лям метанола более 330 тыс. тонн, или на 11 компания полностью обеспечила растутысяч больше против 6 месяцев 2014 года. щие потребности своего единственного Во многом это произошло за счёт роста потребителя – ООО «Метадинеа» (Губаха), реализации продукта внутри страны. К обеспечив 20-процентный рост реализаслову, на внутреннем и внешнем рынке ции (на 6,8 тыс. тонн) к уровню 6 месяцев сложилась благоприятная ситуация и по прошлого года. продажам уротропина. По словам Ларисы Деменевой, от реалиПо словам Давыдова, из-за кризисных яв- зации готовой продукции выручили 8,5 лений в экономике страны и из-за апрель- млрд руб., более чем на 30% превысив ской остановки агрегатов на 1869 тонн показатель 2014-го. Она почеркнула, что отстал от плановых заданий объём реа- производство всех продуктов компании 6 химия без границ рентабельно. «В целом за последние 3 года в компании сложилась устойчивая тенденция снижения уровня затрат на выпуск товарной продукции, – уточнила Лариса Владимировна. – Динамика объёма продаж имеет чётко выраженный положительный характер: в сравнении с 1-м полугодием 2014-го выручка компании приросла на 2 млрд руб.». Доля экспорта в объеме продаж составила 37%. Объем инвестиций за 1-е полугодие 2015 года вырос в три раза, достигнув 1,69 млрд руб. Социальный пакет компании составил 87 млн руб. Итоги работы ОАО «Метафракс» прокомментировал председатель совета директоров Армен Гарслян: – Объективный рост показателей обусловлен ростом объёмов производства и продаж, а также благоприятной конъюнктурой российского рынка метанола и его производных. За этот период продуктовую линейку мы расширили малотоннажными продуктами высокого передела – микронизированным уротропином и пентаэритритом. Сегодня на «Метафраксе» активно идет подготовка к реализации крупнейших инвестиционных проектов. Поэтому свои усилия мы направили на улучшение ключевых финансово-производственных показателей деятельности компании. Сергей МАРИНЦЕВ новости м е та фра к с КОМПАНИЯ ВНЕСЛА НАЛОГОВЫЙ ВКЛАД В БЛАГОПОЛУЧИЕ РОССИИ (Продолжение. Начало на стр. 1) На приёме присутствовали представители десятков компаний, удостоенных званием «Предприятие высокой налоговой культуры». Им вручили Золотые знаки «За налоговый вклад в благополучие России», а главным бухгалтерам – Почётные дипломы «За образцовую организацию финансового учёта». – Я искренне рада, что труд нашей компании достойно оценён на таком высоком уровне, – призналась «Химии без границ» главный бухгалтер ОАО «Метафракс» Елена Щербакова. – Действительно, у нас нарастает товарное производство, значит, растёт сбыт продукции и увеличивается налогооблагаемая база. В итоге предприятие вносит немалые средства в федеральный, региональный и местный бюджеты, помогая стране и региону крепить своё благополучие. По итогам 2014 года «Метафракс» перечислил в бюджет рекордную сумму в 1 млрд 300 млн руб. «По итогам шести месяцев этого года компания уплатила уже более 800 миллионов налоговых сборов, – сообщила Елена Алексеевна. – Мы рады, что эти средства пойдут на развитие бюджетной сферы страны, региона и города». Главный бухгалтер ОАО «Метафракс» Елена ЩЕРБАКОВА: «Мы работаем прозрачно и считаем необходимым исполнение налогового законодательства России». Сергей МАРИНЦЕВ, фото автора м е та д и н е а новости В ОРЕХОВО-ЗУЕВО ВОЗВЕДУТ НОВУЮ УСТАНОВКУ ФОРМАЛИНА В Копенгагене состоялось подписание – Формалин на Орехово-Зуевской площадконтракта между ООО «Метадинеа» ке используется при производстве всех вии компанией «Джонсон Метью Фор- дов смол, главная наша цель – обеспечить мокс» на строительство новой установки собственные нужды в этом продукте. Дейформалина на подмосковной производ- ствующая установка на все 100 процентов ственной площадке. Подобная новострой- задействовала свои возможности, поэтока по производству востребованного про- му нам требуются новые мощности. Это дукта в эти дни уже возводится в Губахе. позволит дополнительно получать ещё 98 тысяч тонн 55-процентного формалина, – «Формокс» подписанием до- пояснил «Химии без границ» гендиректор кумента предоставил застройщикам ООО «Метадинеа» Игорь Спасский. – Потехнологию производства формалина по требность в смолах на профильном рынке своей лицензии. Вторая по счёту установка лишь увеличивается, мы намерены заметна этой площадке будет возведена силами но нарастить наши производственные возОАО «Химстрой» (Орехово-Зуево) в тече- можности. ние двух лет, хотя срок сдачи в эксплуатацию может быть скорректирован. Ирина ОВСИЕНКО 9 августа – День строителя России! Руководство «Метафракса», «СК «Химспецстрой» и «МетаТрансСтрой» поздравляет сотрудников и коллег с профессиональным праздником – Днем строителя. Многие века профессия строителя пользуется почетом и уважением. Вы создаете то, без чего немыслимо существование современного человека – условия для комфортной и благоустроенной жизни. Благодаря вашим усилиям хорошеют улицы и районы, улучшается качество жизни людей. Вы прокладываете дороги, строите качественное жилье, новые социальные, культурные и промышленные объекты. Успешно осваиваете современные технологии, внедряете новейшие материалы, развивая строительную отрасль. Крепкого здоровья, удачи, оптимизма и новых профессиональных достижений! 7 а р т е фа к т Губахинскому химическому заводу – 60 лет От нехитрой лабораторной установки – к современному производству смол И нтересный артефакт Начнем все по порядку. мы обнаружили в В 1999 году аналитическая служмузее одного из ста- ба предприятия начала серьезрейших подразделений «Ме- ную исследовательскую работу тафракса» – центральной про- по проблемам развития карбаизводственной лаборатории. мидоформальдегидных смол. Артефакт самый что ни на есть При лаборатории была даже созхимический – лабораторная дана группа смол, которую возустановка по получению карба- главила Юлия Симакова. Свои мидоформальдегидных смол. В разработки специалисты групцеховом музее почетное место пы проводили именно на этой она заняла с момента его от- экспериментальной установке. крытия, а это было более десяти лет назад. – На ней мы пробовали «варить» разные марки смол из Эта нехитрая установ- различного сырья – из техника из обычной электрической ческого и концентрированного плитки, кастрюли, трехгорлой формалина, из параформа и колбы с термометром, мешал- карбамидоформальдегиднокой и емкостью для дополни- го концентрата, – вспоминает тельного сырья была сделана Татьяна Савина (работавшая в самими сотрудниками лабора- те годы специалистом группы тории. К сожалению, в каком смол). – Сначала разрабатываименно году она появилась, не- ли новые рецептуры в лабораизвестно. Но совершенно точно торных условиях, потом продля предприятия эта установка бовали «варить» смолу в цехе, а имеет большое историческое затем ехали к потребителям. значение. Ведь она стала началом нового этапа развития Благодаря этой лабораторной компании. установке были разработаны, а 8 химия без границ затем внедрены в производство такие новые марки карбамидоформальдегидных смол, как КФТИ, КС-МФ, КФК-У, КФК-У (к). дуально, разрабатывая смолу с подходящими для их технологии параметрами. За год существования группы сопровождения КФС и КФК наши специалисты побывали более чем на 30 предприятиях, внедряя смолу в технологии изготовления теплоизоляционных изделий, в производство древесностружечных плит и фанеры, – добавляет Татьяна Анатольевна. – Таким образом старались заявить о себе, привлечь потенциальных потребителей. О масштабности и серьезности научно-исследовательской работы, проводимой нашей лабораторией в области КФС, говорит и тот факт, что осенью 2002 года на базе «Метафракса» была проведена научно-практическая конференция «Перспективы развития карбамидоформальдегидных смол и концентратов». Участие в ней приняли порядка Итогом всей этой рабо100 представителей научно-иссле- ты стало строительство трех довательских институтов, пред- установок КФК и создание на приятий деревообрабатывающей промплощадке «Метафракса» промышленности и предприятий совместного российско-фин– производителей смол. Основны- ского предприятия по произми докладчиками на конферен- водству синтетических смол ции стали наши специалисты. ЗАО «Метадинеа». С открытием компании группа смол прекра– Мы занимались не только раз- тила исследования по разработработкой новых марок смол, вне- ке новых марок, а лабораторная дрением их в производство, но и установка заняла свое почетное вели техническое сопровождение место в цеховом музее. КФС и КФК. С каждым нашим потребителем работали индивиОльга ВОТИНЦЕВА кадровая политика м е та фра к с «Работа с персоналом – задача номер один» В компании подведены итоги кадровой политики за первое полугодие. С писочная численность дых специалиста. Всего в этом предприятия на 1 июля году ожидаем 21 новичка. составила 1825 человек. По словам заместителя ген- Из 43 имеющихся вакансий за директора по персоналу и со- этот период были закрыты 40. циальным вопросам Рашида Еще по трём работа ведется, Шакирова, увеличилось число а с 47 работниками предприлюдей, работающих по сроч- ятие рассталось. Этот показаному трудовому договору, в тель меньше, чем в прошлом частности, занятых сезонными году, но настораживает, что работами по уборке и обла- практически треть уволенных гораживанию заводской тер- – молодые работники. На заритории. На динамику роста служенный отдых вышли 15 повлияла учащаяся молодёжь, сотрудников, основная причипроходящая производствен- на остальных расторгнувших ную практику: таковых за трудовой договор – перемена шесть месяцев года насчитали места жительства. 191 человека. Более половины из них – учащиеся колледжа, Произошли за это время измечетвертая часть – студенты ву- нения и в структуре предпризов и 25 – учащиеся Нового об- ятия: вместо ЦНЛ появилось разовательного центра. Добав- новое подразделение – ценлю, что ни одно структурное тральная производственная подразделение не осталось без лаборатория, в состав которой практикантов. вошла служба технологического контроля. Средний возраст сотрудников за последний год не изменился, В рамках профориентации спеоставшись на уровне 41 года. циалисты кадровой службы Как отметил директор по пер- традиционно весной провели соналу, сохранилась и возраст- встречи со школьниками, подная структура, по-прежнему вели итоги работы с учебными основу коллектива составляют заведениями, организовали работники в возрасте от 30 до межмуниципальную школьную 50 лет – таковых чуть более олимпиаду. В комплексе эти ме50%. Молодых сотрудников до роприятия позволили выстро30 лет – 20%. ить плановое сотрудничество со школами Губахи, Кизела и Стабильным остается и уро- Гремячинска и сделать качевень профессиональной под- ственный выбор контрактниготовки. Более 35% коллектива ков – будущих специалистов. В имеют высшее образование, этом году по согласованию со 25% – среднее и чуть больше специалистами предприятия 13 30% – начальное. человек направлены для поступления в вузы Перми и Казани. – За шесть месяцев года в ком- Всего к началу июля за счет панию принято 36 работников, «Метафракса» в вузах обучаютиз которых с 22 «срочниками» ся 64 студента, 26 из них – стизаключили постоянный трудо- пендиаты, 34 – контрактники и вой договор, – отметил Рашид 4 учатся по целевому контракту. Саидович. – 80% из числа принятых – выпускники разных Но не все студенты оправдылет Уральского химико-техно- вают доверие, и, как отметил логического колледжа. Влились Рашид Саидович, с начала года в наш коллектив четыре моло- договоры пришлось расторг- нуть с тремя несостоявшимися для восполнения вакансий идут молодыми специалистами из- именно к нам. Безусловно, радуза их неуспеваемости. ет, что наши люди ценятся. Однако для цеха такая тенденция Продолжили в этом году по- становится серьёзной проблеполнять багаж знаний и ра- мой. Все должно быть по плану ботники компании. 113 из них и в меру, – подчеркнул он. прошли обучение в различных учебных центрах, а 639 обуче- Подводя итоги, гендиректор ны в заводском учебном центре. Владимир Даут заявил, что в Большая группа сотрудников ближайшие годы проблема освежила знания по правилам обеспечения кадрами станет безопасности погрузочно-раз- более актуальной. Из-за нагрузочных работ примени- пряжённой инвестиционной тельно к опасным грузам на программы и предстоящими железнодорожном транспорте. стройками заводу понадобитПрофессиональным новше- ся дополнительный персонал. ствам обучались и сотрудни- Работа с кадрами предстоит ки, связанные перевозками и с серьезная... ремонтом железнодорожного подвижного состава. Даут акцентировал внимание кадровой службы и руководиВ системе ОлимпОКС аттесто- телей структурных подраздеваны 24 инженерно-техниче- лений на обучении мастеров и ских работника компании, все начальников смен, в котором, они получили соответствую- по его мнению, сегодня имещие удостоверения. ется огромный пробел. Не на должном уровне, по его словам, Остановился директор по пер- ведется работа и с молодыми соналу и на выплатах соци- специалистами. ального характера, которые за шесть месяцев превысили 16 – В ближайшее время наметим млн рублей. кардинальные пути по подготовке кадров, – подчеркнул ВлаПродолжил совещание на- димир Александрович. – Счичальник цеха пентаэритрита с таю, что работа с персоналом формалином (уротропином) для начальников всех струкАндрей Еремеев. Он сообщил турных подразделений должна кадровую характеристику цеха, стать задачей номер один. рассказал о работе с персоналом и прокомментировал Остановился гендиректор и на насущные проблемы. Так, по корпоративной культуре, отмесловам Андрея Владимировича, тив, что во всех цехах и произза последние пять лет в другие водствах должны оформляться производственные структуры летописи и комплектоваться перевелись 19 работников цеха музейные экспозиции. Рукопентаэритрита, это может по- водитель обратился к начальвлечь снижение уровня знаний никам цехов с просьбой – в и квалификации персонала на юбилейный для компании год рабочих местах, «сломав» цехо- поздравить ветеранов, собрать вой кадровый резерв. их в цехах, провести небольшую экскурсию и пообщаться – Цех пентаэритрита стал некой в тёплой обстановке. кузницей кадров. Руководители структурных подразделений Кирилл ПЕРОВ 9 м е та д и н е а новости компании Новая сливо-наливная автомобильная эстакада готова к обслуживанию специализированного автотранспорта. Новинку по достоинству оценили председатель совета директоров компании «Метафракс» Армен ГАРСЛЯН, исполнительный директор Виктор МАЙЕР и директор предприятия Эдуард ПОСТОНОГОВ. 24 часа в сутки: оперативно, качественно, экологично, безопасно Губахинская «Метадинеа» завершила модернизацию сливо-наливной автомобильной эстакады. Благодаря этому пропускная способность налива продукции увеличилась до 24 автоцистерн в сутки. Р ешение о проведении тиляция, установлены стендер модернизации сливо-на- для верхнего налива, автомаливной автомобильной тические ворота, система виэстакады компания приняла в деонаблюдения. Для удобного прошлом году. В рамках пред- маневрирования автоцистерн стоящего увеличения произ- пришлось даже перенести одну водственных мощностей оно из опор эстакады. Инвестицибыло необходимо. И в конце онные вложения в данный прооктября генподрядчик про- ект составили порядка 10 млн екта ООО «МетаТрансСтрой» рублей. приступило к строительным работам. Был возведен корпус, Полная автоматизация сделано освещение, смонтиро- процесса налива позволила вана приточно-вытяжная вен- значительно сократить время 10 химия без границ и упростить работу персонала. ня этот показатель увеличился Аппаратчику сейчас достаточ- в два раза. но выбрать хранилище, задать параметр объема налива и Директор Губахинского филианажать кнопку «старт». Мак- ла компании «Метадинеа» Эдусимальная пропускная спо- ард Постоногов: собность модернизированной эстакады достигает 24 автоци- – После реконструкции объект стерн в сутки. И если в начале значительно изменился. Надо прошлого года губахинская учитывать, что синтетическая «Метадинеа» отгружала в сред- смола – продукт не длительного нем до 12 автоцистерн тепло- срока хранения, который плохо изоляционных смол и смол для переносит разницу температур. производства фанеры, то сегод- Предыдущая эстакада распо- новости компании лагалась под открытым небом, соответственно, при уральских температурных режимах это могло отразиться на качестве продукта. инженерные решения – силами генподрядчика «Метатрансстрой» была перенесена одна из бетонных опор эстакады. Мы работаем в условиях Сегодняшняя эстакада Южного Урала. Погодные усмеханизирована, защищена от ловия, сложный ландшафт тератмосферных воздействий, ос- ритории плюс недостаточный нащена современным оборудо- емкостный парк – Губахинская ванием слива-налива продукта, площадка «Метадинеи» прообеспечивает удобные условия должает отгрузку продукции в работы для аппаратчиков «Ме- режиме круглых суток. тадинеи», водителей автоцистерн и потребителей. – Проведя модернизацию эстакады, мы также полностью исНалив смолы происходит на- ключили проблемы смешиважатием одной кнопки, а уро- ния и пролива смол при наливе, вень заполнения цистерны – отмечает технолог филиала считывается датчиком автома- Ильдар Хайруллин. – Даже тически. при незначительном проливе изолированность и герметичДля удобного подъезда нам ность корпуса не позволит хипришлось несколько изменить мическим веществам попасть м е та д и н е а Полная автоматизация процесса налива позволила значительно сократить время и упростить работу персонала. в атмосферу или канализацию, зация эстакады, налив в все будет утилизировано. Более автоцистерны компания протого, установленная на эстака- изводила на временной точде система аспирации с отво- ке. Дополнительную нагрузку дом газов из люков цистерны взяла на себя и железнодона сжигание максимально обе- рожная наливная эстакада, зопасит условия труда обслу- на которой сейчас также идет живающего персонала. Весь реконструкция. С ее завершепроцесс налива от постановки нием планируется увеличить автоцистерны будет занимать пропускную способность и порядка 40-50 минут. До мо- сократить время налива смол дернизации в операции налива КФС как в железнодорожные, было задействовано два опера- так и в автоцистерны. При сутора, сейчас все действия вы- ществующем спросе это крайполняет один человек. не актуально. Пока шли строительство корпуса и модерни- Ольга ВОТИНЦЕВА Фото Сергея МАРИНЦЕВА ООО «Метадинеа» – лидер рынка России в выпуске синтетических смол, используемых при изготовлении древесных плит, утеплителей, напольных покрытий, облицовочных покрытий и других материалов, применяемых в строительстве жилья и в быту. Спектр продукции отвечает жёстким требованиям международных экологических стандартов. 11 и з п е рв ы х р у к наши партнеры По стальным путям бегут цистерны З а шесть месяцев губахинским участком перевезено более 630 тыс. тонн грузов. Традиционно главный клиент компании, ОАО «Метафракс», предъявил к перевозке порядка 512 тыс. тонн (101% к плановой заявке). Порадовал коллектив ООО «Метадинеа», предъявивший к перевозке более 116 тыс. тонн своей продукции (108% к заявке). В профессиональный праздник, День железнодорожника, генеральный директор компании «Губахатранспорт» Валерий Вахов – об итогах работы предприятия в первом полугодии и задачах на текущий период. изводственных помещений. На сегодняшний день собственными силами ведется большой ремонт цеха локомотивного депо. На эти цели закуплено достаточное количество материалов верхнего строения (шпалы, переводные брусья, стрелочные переводы, рельсовое скрепление), строительных материалов, запасных частей к тепловозам и снегоуборочной технике. Заключен договор с Уфимским тепловозоремонтным заводом на проведение в августе капитального ремонта тепловоза. К слову, стоимость такого капремонта обходится порядка 10 млн рублей. Доходы предприятия за первое полугодие составили 71 млн 308 тыс. рублей. Все подразделения успешно завершили зимний период, не допустив сбоев в эксплуатационной работе. Снегоочистительная и снегоуборочная техника отработала без поломок. Своевременно организовывалась очистка путей, перегонов, станций, стрелочных переводов от снежных заносов. Все работники были обеспечены качественной зимней спецодеждой. Оперативно руководители и работники подразделений реагировали на аварийные отключения электроэнергии, организовывая переход на автономное электропитание. В результате не было допущено сбоев в работе железнодорожных станций и размораживания отопительных сетей. Компания «Губахатранспорт» уже более 80 лет занимается грузовыми железнодорожными перевозками. В число главных клиентов предприятия входят «Метафракс» и «Метадинеа». К пропуску весенних вод была проведена большая подготовительная работа по вскрытию от снега и льда кюветов, нагорных канав, водопропускных труб, больных мест железнодорожных насыпей. Было организовано круглосуточное дежурство и обходы. В результате всех принятых мер весенний паводковый период прошел благополучно. – Летнее время для нашей компании – период ремонта основных средств и подготовки к работе в зиму. Предстоит сделать большой объем работ. В первую очередь это ремонт железнодорожных путей, локомотивного парка и снегоуборочной техники, – отмечает генеральный директор Валерий Вахов. – Также в планах провести ремонтные работы котельных, водопровода, про- Приятная новость: в июне семь работников, обучающихся заочно по направлению предприятия в Уральском государственном университете путей сообщения, успешно защитили свои работы и пополнили ряды дипломированных специалистов компании. – В начале лета с привлечением специализированной организации провели техническое диагностирование тепловозов с целью продления срока службы. К началу отопительного сезона на станции «Новая» планируем запустить газовое отопление. Проект на газовую трассу и котельную готов. Определен и подрядчик, – добавляет Валерий Тимофеевич. – Также в планах этого года приобретение экскаватора-погрузчика, который будет зимой помогать старенькому Т-170 бороться со снежными заносами и расчищать дороги. Готовим ему место, ведем работу по расширению тракторного бокса. Остановочный ремонт производства метанола для компании «Губахатранспорт» также хлопотный период. – В связи с уменьшением погрузки и, соответственно, подачи вагонов, предстоит форсировать ремонт железнодорожных тупиков. Также надо будет размещать на путях станций и тупиков порожние цистерны для отстоя в ожидании подачи под погрузку, не прекращая при этом обслуживание действующих цехов. Все это требует от движенцев кропотливой, внимательной работы. Для нас это не впервой. Это наша работа, – подчеркнул директор. – Наших уважаемых ветеранов и весь коллектив предприятия поздравляю с профессиональным праздником. Здоровья вам, дорогие коллеги, благополучия, исполнения задуманного, мира и добра. Ольга ВОТИНЦЕВА 12 химия без границ один день из жизни Метадинеи (Орехово-Зуево) В отделении новолачных смол и пульвербакелита безостановочно идёт производство продукции. Качество смолы определяют по температуре каплепадения. Анализ проводит лаборант Галина БЕЛКИНА. Менеджер по маркетингу Константин ВАГАНОВ – советнику главы совета директоров «Метафракса» Марии КОНОВАЛОВОЙ: «Вот так выглядят новолачные смолы». Аппаратчики синтеза производства синтетических смол и формалина на своих автоматизированных рабочих местах контролируют работу оборудования. Загрузка готовой продукции завершена. Ежедневно тонны синтетической смолы развозятся в десятки адресов по всей России. На эстакаде завершается слив сырья, используемого в технологии производства смол. фо т оф а к т Технический директор Вадим ГАЛКИН любит своё дело и охотно раскрывает нюансы работы технологического оборудования. Машинист автопогрузчика Сергей КОЛОВЕРТНЫХ готовит расфасованный в мешки пульвербакелит к отправке заказчикам. Рабочий день директора Орехово-Зуевского филиала Андрея ПОЛОВОДОВА начинается с обхода производственных участков. 13 р ы нок аналитика РЫНОК МЕТАНОЛА РАЗВИВАЕТСЯ ЗА СЧЁТ АЗИАТСКИХ СТРАН Но у России перспективы – неизмеримо выше. В Санкт-Петербурге состо- топливе, с 2020-го это станет ялась X международная мировой практикой. Метанол конференция «Метанол заменит содержащее серу тра2015», организованная компа- диционное топливо, поэтому нией CREON Energy. Ведущего дополнительный спрос на пророссийского производителя дукт ощутимо вырастет. этого продукта – группу компаний «Метафракс» – на кон- Оказывается, Поднебесференции представил Олег ная лидирует в мире по Мамаев, гендиректор ТД «Ме- объему выпускаемого метанола тафракс». и спектру применения. Например, по использованию проЭксперты считают ры- дукта при выпуске разных манок метанола в России дина- рок горючего для автомашин с мично развивающимся: про- карбюраторными двигателями: изводители продукта довели в стране действуют местные коэффициент использования стандарты топлива, регулирумощностей почти до 100%. И ющие содержание метанола в потребность в продукте – ко- широких пределах – вплоть до лоссальная. Шутка ли, уже 85%. полностью распределена продукция, которая ещё только – Метанол – самый дешёвый будет произведена до конца среди повышающих октановое года. Поэтому дальнейшее раз- число кислородсодержащих витие рынка возможно лишь компонентов бензинов при за счёт ввода в эксплуатацию производстве их из природноновых производств. Но и они, го газа, угля или непищевой по мнению профильных специ- биомассы, – пояснил Мамаев. алистов, выдадут продукцию – Китай богат углем и сегодня не раньше 2019 года. Вокруг делает ставку на топливный этого на площадках форума и метанол. В России пока хватавелись жаркие дискуссии его ет нефти, но наша страна и по участников. запасам названных источников сырья – абсолютный лидер. По– Однако в ближайшие годы этому и перспективы выпуска драйвером роста станут стра- метанола у нас неизмеримо ны Азии, например Китай, – выше. делится мнением с «Химией без границ» гендиректор ТД «Ме- Подробно ситуацию на тафракс» Олег Мамаев. – Если рынке метанола в России на спрос Европы к 2019 году ожи- форуме обрисовала глава дедают на уровне 10 млн тонн, то партамента аналитики CREON китайский вырастет до 70 млн. Energy Лола Огрель. «По итоА в целом потребление метано- гам 2014-го в России произвели ла в мире к этому году достиг- 3,6 млн тонн метанола – почти нет 107 млн (плюс 47% к уров- на 1,5% выше уровня 2013-го, ню 2014-го) за счёт изменения – сообщила она. – В этом году структуры потребления. Мета- показатели вырастут ещё на нол станут применять как ав- полтора-два процента». томобильное и бункеровочное (для корабельных двигателей Эксперт назвала ведущих и котлов) горючее. В Европе с производителей продукта – это 2015-го уже ввели запрет на со- «Метафракс» с его 28%, «Сибмедержание серы в мазуте и диз- тахим» (23%) и «Томет» (21%). 14 химия без границ Если спрос Европы к 2019 году ожидают на уровне 10 млн тонн, то китайский вырастет до 70 млн. А в целом потребление метанола в мире к этому году достигнет 107 млн (плюс 47% к уровню 2014-го) за счёт изменения структуры потребления. На этих предприятиях метанол 290 тонн сжиженных углеводо– основной продукт, а другие родных газов. производители – НАК «Азот», «Щекиноазот», «Акрон» и «Не- – Производственные мощновинномысский азот» – сориен- сти России к началу 2015-го тированы на выпуск аммиака и достигли почти 4 млн тонн, минеральных удобрений. они расположены в Приволжском (50%), Сибирском (23%) Российский рынок углеводо- и Центральном (20%) округах, родного сырья можно назвать – уточнила Лола Давлатовна. – быстро растущим. Еще одно Кроме России продукт выпупроизводство метанола и ам- скают в четырех странах СНГ миака по технологии «Хальдор – в Белоруссии, Украине, АзерТопсе» в этом году намерены байджане и Узбекистане, в сумввести в строй в Татарстане ме – не более 1 млн тонн в год. – на аммиачно-карбамидном комплексе в Менделеевске. В В минувшем году в России засутки предприятие будет выпу- купили метанола чуть больше скать 2050 тонн жидкого амми- 2 млн тонн – на 4% ниже поака без производства метанола казателя 2013-го. На долю деи 1400 тонн при производстве сяти крупнейших покупателей этого продукта. пришлось лишь около 60% от общего объема его потреблеВ 2018 году в Туркменистане ния. Основным покупателем планируется запустить завод по производству бензина из По данным экспертов, природного газа по упомянупроизводство метанола той технологии «Хальдор Топв России к 2030 году досе». Коммерческая установка стигнет 7,5 млн тонн. будет выпускать ежесуточно минимум 1800 тонн бензина и аналитика р ы нок Основная страна, получатель российского метанола, – Финляндия (почти 50% в 2014 году), оттуда продукт транзитом отправился в ЕС. стал производитель изопрена то же время для России почти связано с тем, что в данный Замена судового топлива метаи метилтретбутилового эфи- закрылся турецкий рынок: он момент собственные перера- нолом – это уже реальность, а ра «Нижнекамскнефтехим»: в стал насыщаться за счёт по- батывающие мощности оста- добавление его в разные марки минувшем году годовой объём ставок из Египта, Ирана и Сау- новлены на реконструкцию. Но бензина – весьма близкая перпереработанного на предприя- довской Аравии. наращивают поставки за рубеж спектива. Пока что в России тии продукта составил 250 тыс. «Метафракс» и «Щекиноазот». это не практикуют, но ситуатонн. Компании холдинга «Си- По мнению Огрель, крупнейция в дальнейшем изменится. бур» закупили в 2014-м 275 тыс. ший экспортер метанола – ком- – Мы, производители, доби- И рынок сбыта продукта затонн, а входящие в «Газпром» пания «Сибметахим». лись того, что метанол в Рос- метно вырастет за счёт расструктуры приобрели 230 тыс. сии и за рубежом уже счи- ширения структуры его потонн. – Если в 2010-2013 годах еже- тают не только сырьём, но и требления. годный объём зарубежных по- альтернативным источником – По словам Огрель, экспорт ставок колебался в пределах энергии, – заявил «Химии без Сергей МАРИНЦЕВ метанола из России в 2014-м 360-380 тысяч тонн, то в 2014- границ» гендиректор ОАО В публикации использованы вырос почти на 11% и достиг м он вырос до 415 тысяч. Это «Метафракс» Владимир Даут. – материалы ИА «Advis» полутора миллионов тонн, – Мощности по производству метанола в России (расположение по федеральным округам), сообщил Мамаев. – Это сов процентах ставляет 42% от общего объема производства. По мнению эксперта, это связано со снижением внутреннего спроса, от которого зависит объем поставок покупателям за рубеж. Основная страна, получатель российского метанола, – Финляндия (почти 50% в 2014 году), оттуда продукт транзитом отправился в ЕС. Новым рынком сбыта становится Румыния: за 4 года она увеличила потребление метанола из России с 19 до 145 тыс. тонн. В 15 м е та фра к с социальная политика УХОДЯ НА ПЕНСИЮ, ВЕТЕРАН НЕ РАССТАЁТСЯ С ЗАВОДОМ В компании вошла в традицию забота о бывших работниках завода. Люди, отдавшие химическому производству десятки лет, окружены постоянным вниманием и участием во всех своих житейских делах. Н а заводе создали общественное объединение ветеранов труда. Избранному активу на общем собрании бывшие работники поручили контролировать соблюдение пенсионного законодательства России в части реализации льгот и преимуществ химикам. Особо выделена забота о бывших работниках, привлечение ветеранов к участию в патриотическом воспитании молодёжи и общественной жизни предприятия и города. В привычный круг обязанностей активистов вошла организация весёлых вечеров чествований юбиляров в ДК «Северный», вручение подарочных наборов ко Дню фирмы и Дню пожилого человека, Начальник отдела управления персоналом Фанил КАЮМОВ поздравляет с юбиэкскурсии по Пермскому краю. При нелеем ветерана труда Татьяну КУЗНЕЦОВУ, посвятившую более 30 лет своей жизобходимости – организация бесплатных ни Губахинскому химзаводу. перевозок. А также вручение путевок в санаторий-профилакторий участникам и инвалидам войны. Увы, законы природы ациях, привлекать их к активному участию ботница отдела снабжения Вера Хусанова. – людям неподвластны: в компании узако- в плановых заводских мероприятиях и к Очень приятно их видеть снова, живых-здонены бесплатные ритуальные услуги при общественной жизни в городе. ровых и полных оптимизма. проводах одиноких ветеранов в последний путь с предоставлением транспорта. – Если человек сам себя не теряет, продол- Оказывается, в арсенале организаторов жает жить динамичной жизнью, желает за счёт завода – проведение вечеров «По – Ветераны, покидающие основное произ- быть в курсе всех заводских дел, мы всегда волнам моей памяти» и «От всей души», водство при выходе на заслуженный отдых, будем рядом, окажем любую помощь в ре- встреч для неработающих ветеранов не расстаются окончательно с заводом и не шении житейских проблем, – поддержала «Этот старый Новый год», праздничное выпадают из нашего поля зрения, оставаясь Фанила Каюмова Людмила Красных, пять застолье в честь Дня защитника Отечев рядах членов профсоюза и участников всех лет опекавшая ветеранов в ранге специ- ства. А также шахматно-шашечные турзаводских мероприятий, – пояснила «Химии алиста отдела по управлению персоналом. ниры для ветеранов, конкурсы «А ну-ка, без границ» глава профкома Людмила Крас- – Это весьма тонкая работа, она нам с кол- дедушки!» и «А ну-ка, бабушки!», «Весёных. – Они продолжают платить взносы раз легами близка и понятна. лые перепевы», семейные старты и вечера в год, а мы отстаиваем их интересы в рамках отдыха «Масленичные посиделки». Неколлективного договора, выделяем ежеме- Мне удалось побывать на юбилейном мало средств завод перечисляет и в виде сячно деньги на посещение больницы и по- вечере для ветеранов, отметивших круглые материальной помощи ветеранам труда, дарки к Новому году. По-человечески, тепло даты со дня рождения в первом полугодии, оплачивая заседания «Клуба старых друобщаемся, привлекаем к общественно значи- и прочувствовать его добрую атмосферу. Та- зей» и лыжные состязания. Завод выделямым акциям, дружим... кие встречи проводятся в компании два раза ет путевки в санаторий-профилакторий в год, и каждый раз – почти для сотни чело- (8 единиц в месяц) и курсовки (не менее В компании предусмотрен штат- век. Для бывших аппаратчиков и операторов, 8 единиц) за 10% от их полной стоимости. ный специалист по работе с заводскими наладчиков и управленцев они становятся пенсионерами: Светлана Буторина рабо- праздником: многие из них отдали родному К слову, при выходе на пенсию ветеранам тает с ветеранской организацией и с проф- заводу 20, 30 лет жизни, а то и больше. Здесь выплачивают единовременное вознагражкомом. По мнению её начальника, руко- они чувствуют уважение, внимание и благо- дение, сумма его зависит от непрерывного водителя отдела управления персоналом дарны, что их не забывают... стажа – от одного (5-10 лет) до десяти оклаФанила Каюмова, отлаженный механизм дов (более 35 лет). помогает оперативно решать наболевшие – Мы собрались дружным ветеранским сопроблемы и оказывать необходимую по- ставом, чтобы сердечно поздравить друзей, Герман САМАРИН мощь старшим товарищам в трудных ситу- – заявила «Химии без границ», бывшая раФото автора 16 химия без границ ветераны производства 6 0 л е т г у б а х и н с ко й х и м и и КОМПРЕССОРЩИК С ДУШОЙ ГУМАНИТАРИЯ В отделе кадров «Метафракса» назвали десятки работников, отдавших химзаводу всю трудовую жизнь – от первого и до последнего дня перед выходом на пенсию. В их числе – машинист производства метанола Сергей Недайборщ. К оллектив 12-го цеха настороженно встретил в январе 75-го улыбчивого парня, месяц как сменившего шинель на гражданский костюм, предложив проявить себя на хлопотной должности дежурного слесаря по ремонту аппаратуры и технологического оборудования. Сергей выдержал экзамен, с жаром молодости берясь за черновую работу. Через месяц его перевели на участок конверсии метана машинистом компрессорной установки. И понеслись рабочие будни, наполненные производственными хлопотами. – Я ловил каждое слово кадровых работников компрессии, это были прекрасные люди, профессионалы с большой буквы, – вспоминает Сергей Григорьевич. – В нашем цехе в то время ещё работало оборудование, поступившее из Германии по репатриации, например, старые турбины «Сименс», аммиачный компрессор 1928 года выпуска. Впрочем, и старое советское оборудование годами работало без сбоев. ты. Многим труд показался сложным из-за частых остановок, люди увольнялись либо переводились на другие участки. «Это была общая проблема: поначалу аппаратура была не приспособлена к холодам, и за смену случалось по два-три останова из-за сбоев в контрольно-измерительной аппаратуре и неотлаженной работы техники», – пояснил машинист. – По натуре я не лидер, – улыбается рассказчик. – Были в жизни возможности проявить личностные качества, поступить в вуз, но сказалась привитая родителями скромность. Думал, что карьера руководителя – это не для меня. Да и отец, Григорий Миронович, не раз доверительно внушал: «Сынок, не место красит человека, а наоборот. Трудись добросовестно, и ты получишь все полагающиеся рабочему блага». Согласно кивала и мама, Зинаида Павловна, – железнодорожница ст. Углеуральская, да и младшая сестра Галина, тоже работница химзавода, поддакивала. Ветеран производства метанола Сергей НЕДАЙБОРЩ даже на заслуженном отдыхе живо интересуется заводскими новостями и остаётся патриотом родного производства. похожа, каждый день что-то было новое. Признаюсь, мне в жизни повезло с выбором профессии. Я ни на минуту не пожалел о том, что отработал чуть больше 40 лет стажа в одном цехе. Ушел на пенсию год назад, тяжело на душе было покидать коллектив. Жена Наталья Алексеевна, тоже кадровая работница химзавода, родила ему двух доВ 84-м нас перевели на новое производ- Честно сказать, профессия так увлекла, что черей: Юлию – в ноябре 77-го и Анну – в ство метанола «М-750». По уровню обо- о другом деле я и без родительских советов декабре 86-го. «Признаюсь: я не домосед. В рудования эти цеха отличались как небо и не помышлял. Вникал в тонкости работы, отпуска я отводил душу дальними поездземля: на месте аппаратчика и машиниста вырос интерес к технологическому про- ками, отдыхали с семьёй в южных краях, компрессоров появилось много контроль- цессу, стал ощущать себя на своём месте. ездили на турбазы, изучали музеи СанктПетербурга и гостили у родственников в Винницкой области. Бывали в КисловодСергей НЕДАЙБОРЩ родился в октябре 1953 года в Губахе, в семье проходчика ске и на Черноморском побережье, любошахты им. Ленина треста «Кизелуголь», приехавшего из Винницы на заработки в 1948 вался Алтаем. Вышел на пенсию и успел году. В 1971-м окончил школу, ещё через год получил диплом машиниста компрессъездить за границу, уже побывал с досорных и насосных установок, окончив местное ПТУ №13. Поступил на Губахинский черью Анной во многих уголках Европы, химзавод, но через месяц, в ноябре 72-го, его призвали в Вооружённые Силы. Отслуобъездил все страны Скандинавии. жил достойно – и в ноябре 74-го бравый солдат вернулся в отчий дом под радостные возгласы родителей. – По своей натуре я гуманитарий: глубоко влез в глубины веков, изучая прошлое нашей страны. Мне нравятся история, но-измерительной аппаратуры, пришлось – Не поверите, я шёл на работу с желанием география, астрономия и музыка, кстати, заново всё осваивать. Технология осталась окунуться в привычный производствен- наше поколение выросло на песнях «битпрежней, но техническое обеспечение кар- ный ритм, видеть лица дорогих моему лов». До сих пор интересуюсь новинками динально улучшилось, – уточнил Недай- сердцу товарищей, с которыми привык эстрады, покупаю диски, у меня хорошая борщ. – Было интересно, и я охотно заново делить радости и производственные труд- коллекция. Вроде всё в порядке, но я, честосваивал азы ремесла. ности: я ведь пережил с коллегами три се- но сказать, скучаю по заводу, – признался рьёзные аварии в цехе – с возгораниями, ветеран, крепко пожимая на прощание Ветеран уточнил, что не все коллеги вы- выбиванием стёкол и поломкой оборудо- руку. – Жизнь и душа моя там остались. держивали напряженный ритм работы и вания... Честно скажу: с утра заходишь в высокие требования к уровню подготовки цех – и душа радуется, – улыбается Сергей Сергей МАРИНЦЕВ на фоне, по их мнению, невысокой зарпла- Григорьевич. – Смена на смену была не Фото автора 17 Э Т О И Н ТЕ Р ЕС Н О спортивный калейдоскоп ШУСТРЫЕ «КАМИКАДЗЕ» РАССТРЕЛЯЛИ НЕСПЕШНЫХ «ШУСТРИКОВ» На состоявшемся в рамках Дня молодёжи первенстве Губахи по пейнтболу впервые взялись оспорить лидерство дюжина команд. Некоторые из них были сформированы за счёт работников ОАО «Метафракс», имеющих навыки спортивной стрельбы. О ценивать стрелковые же минут жарких поединков и бойцовские качества проявили лучшие бойцовские претендентов в город- качества участники команд ском парке отдыха им. Гагарина «СССР», «Гринпис», «Метинсобралась добрая сотня горо- форм», «Гарант», «ЦПРТ» и жан. Зрители улыбались, слы- «ТХЦ». ша вызывающе-экзотические названия коллективов – «Ка- В итоге первое место микадзе», «Факеры», «Торчим», завоевали бойцы из «КамикадУчастники первенства по пейнтболу, работники ОАО «Метафракс» и охранного агентства «Гарант», любители экстремального вида спорта – перед началом турнира. «Ананас», «Не горюй» и наименование команды ветеранов – «Шустрики». Однако бойцы нешуточно настроились на схватки с «противником», вид имели грозный и экипированы были по-военному. С первых Э Т О И Н ТЕ Р ЕС Н О зе», второе – у сборной ТХЦ, – Я сердечно благодарен за содей- спорта, в том числе и нашего, – затретью ступеньку пьедестала ствие в организации первенства явил «Химии без границ» дирекзаняла сборная «СССР». Все компании «Метафракс» и наде- тор пейнтбол-клуба «Милленипобедители получили благо- юсь на дальнейшее сотрудниче- ум» Анатолий Шиляев. дарности от устроителей тур- ство с коллективом предприятия, Герман САМАРИН нира, грамоты и ценные подар- в котором трудятся многочисленные любители разных видов Фото автора ки, а также овации зрителей. родная сторона По тропинке в прошлое В один из воскресных дней работники «Метафракса» побывали в «Хохловке» – музее под открытым небом. Эту поездку организовала для своих членов профсоюзная организация предприятия. С утра день выдался пас- товой архитектуры народов мурным, и «Хохловка» Прикамья. встретила губахинцев моросящим дождем. Экскур- Сегодня музейный комплекс сию наша группа начинала под объединяет 23 памятника дезонтами, а завершила с теплы- ревянной архитектуры, во мноми солнечными лучами и от- гих из которых размещены эксличным настроением. позиции. Практически все они привезены из различных уголПройдя музейной тро- ков Коми-Пермяцкого округа. пой порядка двух километров, экскурсанты осмотрели Так, крестьянская множество памятников дере- усадьба Кудымова, с котовянного зодчества конца XVII рой и началось путешествие – второй половины XX века, по «Хохловке», привезена из представляющих собой лучшие Юсьвинского района. Построобразцы традиционной и куль- ена она в середине XIX века, 18 химия без границ благодаря реконструкции и ковь, построенная в 1702 году стараниям музейщиков сохра- на севере Прикамья – в селе нила самобытность. Эта усадь- Янидор, что с финно-угорскоба представляет традиционную го переводится как «Божье меархитектуру коми-пермяков сто». У церкви имеется крытая – коренного населения Перм- галерея – «гульбище», которая ского края. Строить избы они сделана для того, чтобы приучились у русских, поэтому шедшие на службу из дальних и дома сильно не отличались. деревень люди не мерзли и не Возводили их без гвоздей, ко- мокли в непогоду. торые по тем временам были недоступной для крестьян ро- Одна из старейших скошью. построек музея – Богородицкая церковь, её называют В самом центре музея жемчужиной прикамского под открытым небом располо- деревянного зодчества. Возжилась Преображенская цер- ведена она была в 1694 году в родная сторона Э Т О И Н ТЕ Р ЕС Н О Архитектурно-этнографический музей «Хохловка» – первый на Урале музей деревянного зодчества под открытым небом, который радует посетителей своей уникальностью и красотой вот уже более 30 лет. Расположен он на живописном берегу Камы в 43 километрах от Перми близ села Хохловка. селе Тохтарево Суксунского района (первая треть ХХ века). района. Храм завораживает На страже пожарной безопассвоим изяществом. Рядом сто- ности в то время стояли селяит колокольня из села Сыра не-добровольцы. Но на пожар Суксунского района (1781 год). сбегались все жители, каждый Ее звонница и шатер опояса- помогал как мог. Прежде чем ны «красным тесом» – на кон- приступить к тушению, огнецах досок сделаны пропилы в борцы прорубали угол избы и форме перьев птицы или лучей огромными баграми растаскисолнца. вали бревна, чтобы уже на земле устранить огонь. Неподалеку от этого храмового комплекса поставлена Сторо- Есть в «Хохловке» и тажевая башня Торговищенско- ежный уголок – «Охотничье го острога. Восьмибашенная становье». Здесь представлены крепость была срублена в 1663 промысловые охотничьи погоду и прикрывала подступы стройки Северного Прикамья к Кунгуру. Дважды острог вы- XIX века – охотничья избушка, держал башкирские набеги. В навес для ночлега и лабаз, по1899 году башня той крепости хожий на избушку Бабы Яги. сгорела, и жители сами воз- Его охотники использовали двигли в 1905 году её точную как амбар для хранения добыкопию, которая ныне и хранит- чи от животных. ся в музее. Еще один знаковый «экспоПривлекло интерес гу- нат» музея – «Солепромышбахинской группы и пожар- ленный комплекс» – ансамбль ное депо, привезенное сюда промышленных сооружений из села Скобелевка Пермского Усть-Боровского солеваренно- го завода, куда вошли рассолоподъемная башня, соляной ларь, варница и соляной амбар. Этим постройкам немногим более 100 лет, но, согласно историческим хроникам, точно такие же солеварни строились и 500 лет назад. района. Рядом на глиняных свистульках исполняют птичьи серенады местные умелицы. Надо сказать, что сувениров в «Хохловке» – огромный выбор. Частичку этого места на память можно выбрать по сходной цене. Ну и обязательно сделать Солеварам приходи- фото со старичком-лесовичком лось работать в адских усло- – хранителем местной истории виях – температура в варни- и культуры. цах достигала 80 градусов. Не менее суровой была работа Ольга ВОТИНЦЕВА у соленосов, которым на себе приходилось таскать в день до тысячи мешков с солью. Отсюда и пошло крылатое выражение «пермяк – солёны уши»: от пота соль оседала на теле, разъедала кожу, и спина, затылок, а также уши покрывались незаживающей коркой. …Словно груженые мешками солевары, не спеша поднимаемся в гору. Уже виднеются лопасти ветряной мельницы середины XIX века, привезенной сюда из деревни Шихири Очерского Учредитель: ОАО «Метафракс». Главный редактор Сергей Анатольевич Маринцев. Адрес редакции и издателя: 618250, г. Губаха, ОАО «Метафракс». Тел.: (34248) 9-26-10, 9-25-98. E-mail: Sergey.Marintsev@metafrax.ru Газета выходит один раз в месяц. Отпечатано в ООО «Типограф», 618554, г. Соликамск, Соликамское шоссе, 17. Тираж – 999. 19 м е та - б л ог живой журнал сотрудников компании С дивана на воздух Даже несколько дней на турслете позволяют человеку понять самого себя – свои сильные и слабые стороны. Не позволяй себе сгореть в делах ненастоящих, а чтоб душою не стареть – смотри на звёзды чаще… О свещая тему туристического меро- конечно, кусают куда попало, обычно где приятия, вспомнил шутку о сол- помягче. Комар – с кулак, а его хоботок – с дате Российской армии, который карандаш. должен уметь стрелять, как ковбой, и бегать, как его лошадь. Вспомнил оттого, что В общем, утро у реки – это замечательно. и турист на туристическом слёте – это не Вечер не менее очарователен. Сразу видтолько сублимированный продукт циви- но – кто и зачем приехал. В неформальной лизации в полиэтиленовой упаковке, вы- обстановке человек раскрывается, благо ехавший с рюкзаком на природу в машине, для этого на слёте были все условия. Крос шашлычком, мангальчиком и удобным ме того, разнообразием этапов и конкурстульчиком, чтоб ничего не отмёрзло… сов может похвастать далеко не каждое мероприятие, в каких-то заданиях важны Действительно, бегать, как лошадь, сила и ловкость, где-то – терпение и сообприходилось, но и лазать, как обезьянка, – разительность. А в этих спасают эрудиция тоже, а кроме того – прыгать, как лягушка, и знание того, что конкретно надо делать. грести ластами, как тюлень или иное ла- Где-то необходимо проявить способность стоногое. При этом в перерывах успевать мыслить нестандартно и, возможно, даже нахомячиться, пока не началось следую- умение привлечь к себе внимание. Всё это щее испытание. Кое-кто даже отдельных в совокупности даёт человеку понять себя представителей фауны изображал на смо- самого: свои сильные и слабые стороны. тре художественной самодеятельности. Вот так постепенно и происходил переход Кстати, совет для начинающих: перед от весёлого к серьезному. Призовые места турслётом не забудьте обязательно обра- на слёте распределились следующим обрасти густой шерстью. Ну, чтобы комары не зом: 3-е место заняла команда Привала.net кусали. И чем гуще, тем лучше, особенно (команда цеха пентаэритрита с формалив районе ушей: там кусают чаще. Шутка, ном), 2-е место – команда заводоуправле- 20 химия без границ ния «Понаехали». А победителями стала сборная команда «Молодежка». Нельзя не отметить достойные выступления гостей из Гремячинского ЛПУ ООО «Газпромтрансгаз», сборной цехов ПОРОТЦ и ПГЦ «Коммуналка», команды «Greenpeace» (ПСВ). А также команды, собравшей по представителю с каждого цеха, «Спецы»: все они, даже на последнем этапе, невзирая на результаты прочих конкурсов, выжимали себя без остатка, отдавая все силы. И вот уже человек на работе, но ещё два или три дня где-нибудь в перерыве, с коллегами по цеху, кабинету, рабочему помещению идут разговоры о том, как было надо и как не надо. И как, возможно, будет в следующий раз. В общем-то неважно – кто и какое место занял, важно, что слезли с диванов и получили трёхдневный заряд бодрости от свежего воздуха. Пусть хоть и в прохладном, но в летнем многоцветье пахнущем хвоей леса. Дмитрий ХОРОШЕВ, Фото Сергея КУКОВЯКИНА