ДНЕВНИК учебно-ознакомительной практики

НОУ ВПО «МЕЖДУНАРОДНЫЙ ИННОВАЦИОННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»
УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКОЕ ПОСОБИЕ
по прохождению учебно-учебно-ознакомительной практики
для студентов специальности
080504.65 «Государственное и муниципальное управление»
Сочи 2014
2
НОУ ВПО «МЕЖДУНАРОДНЫЙ ИННОВАЦИОННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»
УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКОЕ ПОСОБИЕ
по прохождению учебно-учебно-ознакомительной практики
для студентов специальности
080504.65 «Государственное и муниципальное управление»
Утверждено на заседании
кафедры менеджмента,
государственного и муниципального
управления,
«02» сентября 2014 г.
Протокол № 2
Зав. кафедрой __________
О.Н. Кузнецова
Согласовано:
_____________
председатель НМС МИУ
А.Ю. Яковлева-Чернышева
«03» сентября 2014 г.
Сочи 2014
3
Печатается по решению Редакционно-издательского совета
НОУ ВПО «Международный инновационный университет»
ББК 65.290
УДК 65.01
Б 90
Автор-составитель:
Бударь С.Ю. - кандидат экономических наук, доцент
Рецензенты:
Никольская И.Г. – кандидат технических наук, доцент
Б 90
Учебно-методическое пособие по прохождению учебно-ознакомительной
практики для студентов специальности 080504.65 «Государственное и
муниципальное управление»: Учебно-методическое пособие /Бударь С.Ю.
– Сочи: Изд-во «Международный инновационный университет», 2014. – 33
с.
Учебно-методическое пособие по организации и прохождению
учебно-ознакомительной практики разработаны для студентов специальности
080504.65 «Государственное и муниципальное управление» в соответствии с
требованиями Государственного образовательного стандарта высшего
профессионального образования.
В издании даны требования к содержанию учебно-учебноознакомительной практики, порядок написания, правила оформления и
защиты отчета по практике.
Основная задача методических рекомендаций – оказание помощи
студентам в прохождении и защите отчета по учебно-учебноознакомительной практике.
© Международный инновационный университет, 2014
4
СОДЕРЖАНИЕ
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
…………………………………………
6
2. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ УЧЕБНО-ОЗНАКОМИТЕЛЬНОЙ
ПРАКТИКИ….……………………………………………………….
5
3. СОДЕРЖАНИЕ И ОРГАНИЗАЦИЯ
УЧЕБНО-ОЗНАКОМИТЕЛЬНОЙ ПРАКТИКИ ………….……
7
4. НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКАЯ РАБОТА
В ПЕРИОД ПРАКТИКИ …………………………………………...
14
5. ОФОРМЛЕНИЕ ОТЧЕТА ПРОХОЖДЕНИЯ
УЧЕБНО-ОЗНАКОМИТЕЛЬНОЙ ПРАКТИКИ ……………….
15
6. ПОРЯДОК ЗАЩИТЫ ПРАКТИКИ
И ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ ПРАКТИКИ ……………………….
17
ПРИЛОЖЕНИЯ……………………………………………………... 20
5
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Учебно-ознакомительная практика является неотъемлемой
частью учебного процесса по программе подготовки специалистов
специальности 080504.65 «Государственное и муниципальное
управление».
Современные тенденции социально-экономического развития
потребовали проведение существенных преобразований в системе
подготовки управленческих кадров для работы на предприятиях и в
организациях. Новые условия и содержание деловой активности
изменили требования к качествам, которыми должны обладать
специалисты, занимающиеся профессиональной деятельностью в
области современного менеджмента. В частности, менеджер должен
уметь решать задачи, соответствующие его степени (квалификации):
иметь системное представление о структурах и тенденциях развития
управленческой науки; понимать многообразие форм и систем
управления в современном мире, их связь с другими процессами,
происходящими в обществе.
Программа разработана в соответствии с государственным
образовательным
стандартом
высшего
профессионального
образования по специальности 080504.65 «Государственное и
муниципальное управление».
Государственный
образовательный
стандарт
ВПО
устанавливает следующие требования к умениям и навыкам
специалиста в области менеджмента:
Уметь:
• выявлять проблемы управленческого характера при анализе
конкретных ситуаций, предлагать способы их решения и оценивать
ожидаемые результаты;
• систематизировать и обобщать информацию по вопросам
профессиональной деятельности, редактировать, реферировать,
рецензировать тексты;
• использовать основные методы и системы управления
организацией, предприятием;
• использовать
компьютерную
технику
в
режиме
пользователя для решения управленческих задач;
Практика направлена на ознакомление с деятельностью
государственного органа (органа местного самоуправления,
организации), а также получение практических знаний и навыков
6
профессиональной деятельности в сфере обеспечения эффективного
управления
организацией,
участия
в
организации
и
функционировании систем государственного и муниципального
управления, совершенствовании управления в соответствии с
тенденциями социально-экономического развития.
Обучение в процессе прохождения учебно-ознакомительной
практики на формирование у них определенного отношения к
профессиональной деятельности менеджера.
Учебно-ознакомительная практика, как вид обучения,
обеспечивает студенту возможность непосредственно столкнуться с
той реальностью, к функционированию в которой он готовит себя в
процессе обучения.
2. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ
УЧЕБНО-ОЗНАКОМИТЕЛЬНОЙ ПРАКТИКИ
Учебно-ознакомительная практика является начальным этапом
в процессе практического обучения специалиста в области
менеджмента. Во время практики происходит закрепление и
конкретизация результатов теоретического обучения, приобретение
студентами умения и навыков практической работы по присваиваемой
квалификации и избранной специальности.
Цели практики.
Учебно-ознакомительная
практика
направлена
на
формирование у студентов практических профессиональных умений,
приобретение первоначального практического опыта, реализуется в
рамках изучаемых дисциплин по специальности «Государственное и
муниципальное управление» для последующего освоения ими
профессиональных знаний, навыков и умений по избранной
специальности.
Ознакомление с деятельностью органа государственной власти
или местного самоуправления, государственного или муниципального
учреждения, государственного унитарного предприятия или
муниципального предприятия.
Задачи практики
В ходе прохождения практики должны быть решены
следующие задачи.
7
Закрепление теоретических знаний, навыков и умений,
полученных в процессе изучения цикла «Общепрофессиональные
дисциплины»:
- анализ места и роли органа государственной власти или
местного самоуправления, государственного или муниципального
учреждения, государственного унитарного предприятия или
муниципального предприятия в системе управления;
- анализ нормативной правовой базы, регламентирующей
деятельность органа государственной власти или местного
самоуправления, государственного или муниципального учреждения,
государственного унитарного предприятия или муниципального
предприятия;
- анализ направлений деятельности органа государственной
власти или местного самоуправления, государственного или
муниципального
учреждения,
государственного
унитарного
предприятия или муниципального предприятия в системе управления;
- анализ организационной структуры органа государственной
власти или местного самоуправления, государственного или
муниципального
учреждения,
государственного
унитарного
предприятия или муниципального предприятия;
- анализ функций, выполняемых руководителем органа
государственной
власти
или
местного
самоуправления,
государственного или муниципального учреждения, государственного
унитарного предприятия или муниципального предприятия в системе
управления (или структурного подразделения, в котором студент
проходит практику);
- анализ кадрового состава органа государственной власти или
местного самоуправления, государственного или муниципального
учреждения, государственного унитарного предприятия или
муниципального предприятия.
Сбор и обобщение информации различных видов
(статистической, нормативной правовой) для написания курсовой, а
также сбор материала для дальнейшей работы в соответствии с
заданием научного руководителя и планом прохождения
последующих практик (экономической, практики менеджмента и
преддипломной).
8
3. СОДЕРЖАНИЕ И ОРГАНИЗАЦИЯ
УЧЕБНО-ОЗНАКОМИТЕЛЬНОЙ ПРАКТИКИ
Организационное
и
учебно-методическое
руководство
практикой осуществляется кафедрой, менеджмента, государственного
и муниципального управления, ответственной за организацию и
проведение данной формы практики.
Продолжительность учебно-ознакомительной практики в
соответствии с требованиями государственного образовательного
стандарта установлена в объеме не менее двух недель, сроки
определены графиком учебного процесса на текущий учебный год.
Базы
практики.
Учебно-ознакомительная
практика,
предусмотренная ГОС ВПО, осуществляются на основе договоров
между НОУ ВПО «МИУ» и предприятиями, учреждениями и
организациями независимо которые предоставляют места для
прохождения практики студентов университета.
Местом прохождения практики могут являться:
органы
государственной
власти
(законодательные
(представительные), исполнительные, судебные органы Российской
Федерации или субъекта Российской Федерации);
- иные государственные органы Российской Федерации или
субъекта Российской Федерации, в том числе территориальные
органы
федеральных
органов
исполнительной
власти,
территориальные государственные органы субъекта Российской
Федерации, правоохранительные органы, военные организации;
- муниципальные органы – органы местного самоуправления,
органы территориального общественного самоуправления;
- государственные и муниципальные унитарные предприятия,
казенные
предприятия,
государственные
и
муниципальные
акционерные общества;
- государственные и муниципальные учреждения и фонды;
- общественные организации (объединения), в том числе
политические партии и религиозные организации.
В результате прохождения практики студенты должны
освоить следующие умения:
- уметь анализировать место и роль органа государственной
власти или местного самоуправления;
9
- уметь анализировать нормативную правовую базу,
регламентирующую деятельность органа государственной власти или
местного самоуправления;
- уметь анализировать направления деятельности органа
государственной власти или местного самоуправления,;
- уметь анализировать организационную структуру органа
государственной власти или местного самоуправления,;
- уметь анализировать функции, выполняемые руководителем
и специалистами органа государственной власти (или местного
самоуправления или структурного подразделения, в котором студент
проходит практику;
уметь
анализировать
кадровый
состав
органа
государственной власти или местного самоуправления;
уметь
собирать
информацию
различных
видов
(статистической, нормативной правовой) для дальнейшей работы в
соответствии с заданием научного руководителя и планами
прохождения последующих практик (экономической и практики
менеджмента; преддипломной);
- уметь делать выводы на основании анализа информации
различных видов (статистической, нормативной правовой);
- уметь оценивать собранную и обобщенную информацию;
- на основе собранной и обобщенной информацию уметь
разрабатывать рекомендации по совершенствованию деятельности в
адрес руководителей конкретного органа государственной власти
(местного самоуправления).
В результате прохождения практики студенты должны
освоить навыки подготовки аналитической записки (отчета), в
которой проанализированы и оценены:
- место и роль органа государственной власти или местного
самоуправления;
- состояние нормативной правовой база, регламентирующей
деятельность органа государственной власти или местного
самоуправления,
- основные направления деятельности и оказываемые услуги
органом государственной власти или местного самоуправления,
государственного (в соответствии с уставом или положением о
деятельности; с административным регламентом и т.п.);
- соответствие организационной структуры и ее типа
(штабной, линейно-функциональной, дивизиональной, матричной или
10
проектной, коллегиальных органов управления) деятельности органа
государственной власти или местного самоуправления;
функции,
выполняемые
руководителем
органа
государственной власти или местного самоуправления или
структурного подразделения, в котором студент проходит практику;
степень централизации полномочий и ответственности руководителем
органа власти (организации) или делегирования полномочий и
ответственности;
- кадровый состав органа государственной власти или
местного самоуправления;
- полнота наличия государственных регламентов или
должностных инструкций, государственных контрактов или трудовых
договоров;
- собранная информация различных видов (статистическая,
нормативная правовая);
- в целом состояние органа государственной власти или
местного самоуправления;
выявлены существующие противоречия;
возможные
рекомендации
по
совершенствованию
деятельности в адрес руководителей конкретного органа
государственной власти (местного самоуправления).
Во время прохождения практики студент подчиняется
внутреннему распорядку предприятия. Одновременно с выполнением
возложенных на него функций студент должен полностью освоить
задания, входящие в программу практики, и оформить отчет. Эти
задания, как правило, должны быть связаны с текущей работой
подразделения, а также носить учебный характер.
База практики устанавливается кафедрой менеджмента,
государственного и муниципального управления. Возможно
распределение студентов на практику в соответствии с их заявками,
при наличии соответствующего подтверждения о принятии студента
на период практики от данной организации.
На рабочем месте будущий менеджер должен получить
определенные практические навыки выполнения конкретной работы
органа государственного и муниципального управления.
В обязанности преподавателя – руководителя практики от
университета входит:
1) совместное составление с практикантом программы и
календарного плана практики;
11
2) рекомендация литературы, нормативно-законодательных
актов и методических пособий, с которыми студент должен
ознакомиться и воспользоваться для конкретизации действий в
функциональных
подсистемах
органов
государственной
и
муниципальной власти и т.д. в процессе прохождения практики;
3) оперативное консультирование студента в период
прохождения практики;
4) контроль за выполнением студентом программы практики;
5) подготовка письменного отзыва об отчете студентов по
практике;
6) участие в работе комиссии по приему и защите отчетов по
практике.
В обязанности руководителя практики от организации
входит:
1) оказание помощи студентам-практикантам в их адаптации в
организации;
2) обеспечение практикантов рабочими местами;
3) совместное составление со студентом календарного
рабочего плана прохождения практики, регулярный контроль за его
соблюдением и качеством выполнения студентом заданий практики с
соответствующей записью в дневнике;
4) проведение запланированных консультаций по программе
практики;
5) ознакомление студентов-практикантов с оперативной
учетной документацией и внутренними нормативными актами
(положениями, инструкциями, регламентами);
6) помощь студентам в подборе материалов для выполнения
программы практики, их анализе, проведении специальных
исследований в соответствии с программой практики и
индивидуальными заданиями;
7) контроль за соблюдением студентами-практикантами
трудовой дисциплины и информирование организаторов практики;
8) подготовка отзыва, участие в работе комиссии по защите
отчетов по практике;
9) при согласовании с научным руководителем курсовой
работы дает отзыв или экспертное заключение о практической
значимости представленных студентом материалов.
Руководитель практики от организации может давать
студентам самостоятельные управленческие задания, которые должны
12
соответствовать задачам и содержанию программам учебноознакомительной практики. По окончании практики руководитель от
организации проверяет отчет и дает письменный отзывхарактеристику с оценкой его содержания и качества практической
работы студента.
Обязанности и права студента в период практики.
Основным
нормативно-методическим
документом,
регламентирующим работу студента на практике, является программа
практики.
На
период
прохождения
практики
для
студентов
устанавливается режим работы, обязательный для тех структурных
подразделений организации, в которых студенты проходят практику.
Каждый студент обязан максимально использовать отведенное для
практики время, обеспечить качественное выполнение всех заданий,
предусмотренных программой практики.
Студенты при прохождении практики обязаны:
1) прибыть на место практики в установленные сроки,
предъявить направление на практику и получить разрешение
руководителя
на
выполнение
функционала
специалиста,
предусмотренного программой практики;
2) соблюдать правила и нормы охраны труда, техники
безопасности, правила внутреннего распорядка организации;
3) составить индивидуальный план своей деятельности на
практике и согласовать его со своим руководителем – преподавателем
практики;
4) участвовать в подготовке и проведении установочной и
итоговой конференций по практике;
5) в полном объеме выполнять все задания, предусмотренные
календарным планом и программой практики;
6) собрать необходимую информацию для написания отчета по
практике;
7) подготовить письменный отчет о прохождении практики и
представить его на кафедру в установленные сроки.
Учебно-тематический план практики включает:
Подготовительный
этап:
проведение
установочной
конференции, на которой студенты получают направление на
практику, программу практики и документы по оформлению
результатов практики.
13
Руководители практики знакомят студентов с целями и
задачами практики, заданиями и дают инструкции по их выполнению
и формах отчетности. Перед студентами на конференции выступают
руководители практики. В своих выступлениях они предоставляют
студентам общую информацию об организациях, об особенностях
взаимодействия федерального и регионального законодательства, о
характере и содержании нормативно-правовых документах,
регламентирующих работу предприятий.
В процессе прохождения практики студент обязательно
должен изучить следующий комплекс практических вопросов
государственного и муниципального управления:
1. Изучить нормативные правовые акты, определяющие
правовой статус органа государственной власти (государственного
органа, органа местного самоуправления, государственной и
муниципальной организации) – федеральные законы, законы
субъектов Российской Федерации, нормативные правовые акты
органов государственной власти, государственных органов, органов
местного самоуправления.
2. Изучить административный регламент органа (устав,
положение),
административные
регламенты
структурного
подразделения органа (положение о структурном подразделении), в
котором непосредственно осуществлялась практика.
органа, системой
3. Ознакомиться со структурой
взаимодействия органа с другими органами, гражданами и
организациями.
4.
Изучить
должностной
регламент
(должностную
инструкцию) служащего (работника).
5. Изучить организацию работы по подготовке и принятию
решений в органе, организацию исполнения и контроля принятых
решений.
6. Изучить особенности организации документационного
обеспечения деятельности органа (организации), ознакомиться с
номенклатурой дел структурного подразделения, требованиями к
оформлению нормативных и распорядительных актов.
7. Исполнять отдельные поручения руководителя практики по
месту ее прохождения. Исполнение поручений не должно
ограничивать выполнение студентом других видов работ в рамках
учебно-ознакомительной практики. Самостоятельное исполнение
полномочий по должности не допускается.
14
8. Изучить характер и содержание должностных обязанностей,
прав и ответственности служащего (работника), перечни вопросов, по
которым служащий принимает самостоятельные решения или
участвует в принятии решений, показатели эффективности и
результативности профессиональной служебной деятельности
служащего.
9. Обобщить и проанализировать основные требования к
должности государственной гражданской службы (муниципальной
должности муниципальной службы, должности в организации) –
квалификационные требования к уровню и характеру знаний и
навыков, к образованию, стажу службы и стажу (опыту) работы по
специальности.
10. Осуществить сбор материалов для написания отчета о
прохождении практики, а также для написания курсовых и
контрольных работ, выполнения научной работы. Объем и состав
информационных материалов для написания отчета о прохождении
практики определяется руководителем практики - преподавателем.
Примерный перечень материалов, необходимых для написания
отчета о прохождении практики:
- нормативные правовые акты (федеральные законы, законы
субъектов Российской Федерации, подзаконные нормативные акты);
- распорядительные акты и иные решения государственных
органов или должностных лиц;
- данные статистической отчетности;
- публикации и иные информационные материалы средств
массовой информации, в том числе материалы информационнотелекоммуникационной сети общего пользования;
- доступные рабочие материалы органа, за исключением
материалов, содержащих государственную и иную, охраняемую
законом, тайну;
- архивные материалы.
Работа каждого студента проводится в соответствии
календарно-тематического плана (КТП) и в разрезе индивидуального
задания, утвержденных руководителями практики от организации и
кафедры. В нем указывается перечень вопросов для изучения, место
прохождения (отдел, группа), и количество рабочих дней, отводимых
на изучение каждого раздела и темы, а также непосредственный
руководитель на месте изучения.
15
При составлении КТП учитывается специфика деятельности
предприятия. Те разделы и темы, по которым отсутствует материал на
данном предприятии, в отчете не отражаются. В этом случае
достаточно указать причину, в силу которой невозможно
практическое изучение конкретного вопроса.
Индивидуальное задание может включать элементы научноисследовательской работы. Отчет в данном случае должен содержать
рабочие и итоговые (предварительные) материалы исследования.
4. НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКАЯ РАБОТА СТУДЕНТОВ
В ПЕРИОД ПРАКТИКИ
Во время прохождения практики студенты выполняют
отдельные виды научно-исследовательской работы по программе,
согласованной руководителем практики.
Задание по научно-исследовательской работе студента.
Тема научно-исследовательской работы студента (НИРС) должна
быть актуальна с точки зрения выпускающей кафедры и организации базы практики, носить в основном исследовательский, поисковый
характер.
Научно-исследовательская работа студентов должна быть
оформлена отдельным отчетом или тезисами статьи. Отчет по НИРС
должен состоять из разделов: цель научной работы; предмет
исследования;
методика
проведения
исследования;
анализ
полученных результатов; выводы и предложения; список
использованных источников.
Тема НИРС может совпадать с тематикой курсовой работы
студента.
В соответствии с темой курсовой работы студенту следует
подготовить научный доклад, в котором необходимо отразить
основные теоретические аспекты изучаемой работы, пути и методы ее
решения, личный вклад студента в разработку проблемы. Обсуждение
научного доклада об итогах практики следует осуществлять на
студенческой научной конференции
На НИРС преподавателем-руководителем заполняется задание
по утвержденной форме.
16
5. ОФОРМЛЕНИЕ ОТЧЕТА ПРОХОЖДЕНИЯ
УЧЕБНО-ОЗНАКОМИТЕЛЬНОЙ ПРАКТИКИ
В течение всей практики студент работает над составлением
отчета о прохождении учебно-ознакомительной практики. Отчет
составляется по мере освоения отдельных тем программы с
использованием фактического материала органа государственной
власти.
Отчет по практике составляется индивидуально каждым
студентом в компьютерном варианте (шрифт 14, полуторный
интервал, формат Times New Roman).
В отчете должны быть все предусмотренные программой и
согласованные с руководителем практики от университета разделы.
Разделы должны иметь порядковую нумерацию в пределах
всего отчета и обозначаться арабскими цифрами. Подразделы
нумеруют арабскими цифрами в пределах каждого раздела. Номер
подраздела состоит из номера раздела и подраздела, разделенных
точкой.
В отчете о практике студенты должны отразить следующие
вопросы:
Введение, в котором излагаются цель практики.
Основная
часть,
которая
отражает
выполнение
индивидуального задания, связанного со специальностью подготовки.
Описание видов деятельности, с которыми удалось
ознакомиться во время практики, основное содержание своей работы
во время практики, проблемы, с которыми столкнулся студент в
период прохождения практики.
Раздел I. Правовой статус органа государственной власти
(государственного органа, органа местного самоуправления,
государственной и муниципальной организации).
Характеристика правового статуса органа, нормативноправовых актов, регламентирующих его деятельность. Место и роль
органа в системе государственного и муниципального управления.
Организационная структура органа.
Компетенция государственного органа и практика реализации
полномочий.
Раздел II. Организация деятельности органа.
17
Руководство и управление органом и структурным
подразделением.
Организация работы по подготовке и принятию решений,
исполнению и контролю принятых решений.
Взаимодействие
структурных
подразделений
органа.
Проблемы взаимодействия (в том числе информационнотехнологические).
Организация документационного обеспечения деятельности
органа.
Раздел III. Организация кадровой работы.
Организация кадровой работы в государственном органе,
разграничение полномочий по организации кадровой работы.
Кадровая служба государственного органа.
Анализ кадрового состава структурного подразделения
государственного органа.
Основные кадровые технологии привлечения, развития,
закрепления и использования персонала.
Раздел IV. Внешние связи государственного органа.
Взаимодействие органа с другими органами, гражданами и
организациями: организация, основные формы.
Заключение, в котором формулируются выводы по
результатам практики, отмечаются положительные стороны и
выявленные недостатки в работе данного органа власти (организации,
учреждения), а также формулируются рекомендации, направленные
на улучшение деятельности органа власти (организации, учреждения).
Личное отношение к организации практики и той
деятельности, которой пришлось заниматься в период ее
прохождения.
Предложения студента по организации практики.
Приложения
Отчет оформляется в папке на стандартных листах формата А4
(297х210 мм) и снабжается титульным листом, форма которого дана в
приложении. Собранный в ходе практики студентом материал
(иллюстрации, таблицы, схемы, заполненные формы или бланки
документов, графики и другой иллюстративный материал)
прилагается к отчету в виде приложения, при этом по основному
тексту должна быть ссылка на его использование. Приложения
должны иметь сквозную нумерацию арабскими цифрами. Каждое
приложение следует начинать с нового листа с указанием в правом
18
верхнем углу слова «Приложение», его порядкового номера (без знака
№); оно должно иметь тематический заголовок, отражающий
содержание данного приложения.
Отчет проверяется руководителем практики, об этом делается
соответствующая запись в конце отчета, ставится подпись, которая
заверяется печатью.
Вместе с содержательной частью отчета студент обязан
представить следующие документы:
1. КТП,
подписанный
руководителем
практики
от
предприятия и от кафедры;
2. Индивидуальное
задание,
полученное
студентом
непосредственно перед выходом на практику.
3. Развернутую характеристику о работе студента,
заверенную подписью руководителя органа государственной власти и
печатью. В ней отмечается степень овладения производственными
навыками, отношение к работе, результат выполнения программы
практики, соблюдение трудовой дисциплины. По бальной системе
(отлично,
хорошо,
удовлетворительно,
неудовлетворительно)
оценивается
результат
прохождения
учебно-ознакомительной
практики студентом.
4. Дневник
прохождения
практики,
заверенный
руководителем практики.
Отчет по учебно-ознакомительной практике представляется на
кафедру в строго установленные сроки.
Отчет проверяется руководителем от кафедры и при отсутствии
замечаний допускается к защите.
Студент, не представивший отчет, получивший отрицательный
отзыв или незачет при защите, считается не выполнившим учебный
план.
6. ПОРЯДОК ЗАЩИТЫ ПРАКТИКИ
И ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ ПРАКТИКИ
По итогам практики кафедра менеджмента, государственного
и муниципального управления проводит аттестацию студентов,
оценивая результаты их деятельности в соответствии ГОС ВПО\
В установленный срок после окончания практики студенты
обязаны сдать отчет на проверку руководителю практики от кафедры,
19
при необходимости доработать отдельные разделы (указываются
руководителем практики) и защитить его на итоговой конференции.
К отчету прикладываются:
характеристика
студента-практиканта,
подписанная
руководителем практики, подпись которого заверяется печатью
организации;
- дневник о проделанной работе, подписанный руководителем
практики от органа государственной власти, подпись которого
заверяется печатью организации.
Защита отчетов (доклад студента, ответы на вопросы) является
одним из элементов контроля освоения основных образовательных
программ.
Зачет по практике осуществляется поэтапно:
1 этап - зачет по всем вопросам, предусмотренным
программой практики и зафиксированных в календарном графике. По
результатам работы студента руководитель практики от предприятия
пишет отзыв о работе студента, указывая рекомендуемую по практике
оценку.
2 этап – заключительный на итоговой конференции.
Кафедрой организуется публичная защита отчетов по практике
студентов на конференции, проводимой кафедрой по итогам
практики. Для защиты отчета о практике студент готовит
мультимедийную
презентацию,
характеризующую
основные
результаты работы, продолжительностью не более 10 минут.
Отчет о прохождении практики и его защита оценивается по
четырехбалльной
системе
(«отлично»,
«хорошо»,
«удовлетворительно», «неудовлетворительно»).
Оценка «отлично» ставится в том случае, если:
− в отчете на материалах организации полностью отражена
программа практики с критической оценкой фактического состояния
учета и ссылкой на приложения;
− отчет и приложения аккуратно оформлены;
− полностью заполнен дневник, заверен руководителем
практики (с печатью);
− дана положительная характеристика на студентапрактиканта от руководителя практики от предприятия;
− при защите студент (слушатель) показал себя как
имеющий знания о деятельности организации, знающий особенности
организации
и
деятельности
объекта
исследования,
20
проанализировавший показатели его деятельности, оценивший
систему внутреннего контроля данного объекта, а также правильно
ответил на все вопросы.
Оценка «хорошо» ставится в том случае, если в отчете не
достаточно полно освещены вопросы программы практики или
отсутствуют отдельные приложения и замечания об организации
деятельности объекта исследования (базы практики);
Оценка «удовлетворительно» ставится студенту, который не
выполнил всех требований к содержанию отчета по практике, а также
при защите не полно отвечал или имел трудности при ответе на
отдельные вопросы руководителя практики.
Защита
отчета
по практике
оценивается
оценкой
«неудовлетворительно», если в отчете приведено поверхностное
изложение вопросов практики, имеется небрежное оформление или
отсутствует приложение, а студент при защите не отвечал или
неправильно отвечал на задаваемые вопросы. В связи с этим
руководитель вправе поставить перед деканатом вопрос о
дополнительном прохождении данным студентом практики.
Отчеты, в которых отсутствуют дневник, положительная
характеристика, нет примеров учетных документов (регистров) и
других приложений, к защите не принимаются, и практика студентам
не засчитывается.
Студенты, не выполнившие программу практики по
уважительным причинам, направляются на практику повторно в
свободное от учебы время. Студенты, не выполнившие программу
практики
и
не
представившие
отчет
или
получившие
неудовлетворительную оценку при защите, не допускаются к зачетноэкзаменационной сессии.
21
ПРИЛОЖЕНИЯ
Приложение 1
НОУ ВПО
«МЕЖДУНАРОДНЫЙ ИННОВАЦИОННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»
Факультет экономики и управления
Кафедра менеджмента,
государственного и муниципального управления
ОТЧЕТ
О ПРОХОЖДЕНИИ
УЧЕБНО-ОЗНАКОМИТЕЛЬНОЙ ПРАКТИКИ
Выполнил (а) студент(ка): _______
________________ формы обучения
______________________________
(Ф.И.О. студента)
отметка о допуске к защите
«___»__________201___г.
Проверил:
________________________
подпись руководителя
защищен с оценкой
__________________________
_______________________________
(Ф.И.О. преподавателя)
(оценка и подпись руководителя)
«___»______________201___г.
дата защиты
Сочи 201___
22
Приложение 2
Календарно-тематический план
№
п/п
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
13.
14.
15.
16.
17.
18.
19.
20.
Разделы и темы программы практики
Количество
дней
Руководитель практики от университета _______________/___________/
23
Приложение 3
Индивидуальное задание
студента ___ курса _____________ формы обучения
____________________________________________
(ф.и.о. студента полностью)
1) Дать общую характеристику деятельности предприятия (ООО
«……..», ОАО «……..», ИП «……..»): проанализировать содержания
деятельности и роль данного предприятия в структуре отрасли.
2) Изучить нормативно-правовую документацию, на основании
которой осуществляется нормативно-правовое регулирование деятельности
данного предприятия. Дать характеристику правовой основы деятельности
предприятия: состав и содержание законодательства, нормативных
требований, внутренних нормативных документов, правовой статус в
российском законодательстве.
3) Определить организационную структуру предприятия.
4) Изучить систему управления человеческими ресурсами персонала
на предприятии:
5) и другие.
Руководитель практики от кафедры __________________/___________/
Руководитель практики от предприятия _______________/___________/
Студент _________________________________________/____________/
24
Приложение 4
НОУ ВПО
«МЕЖДУНАРОДНЫЙ ИННОВАЦИОННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»
ДНЕВНИК
учебно-ознакомительной практики
студента(ки) __ курса
Сочи-201__
25
Памятка
для студентов, проходящих учебно-ознакомительную практику по
специальности «Государственное и муниципальное управление»
Учебно-ознакомительная практика является начальным этапом учебного
процесса и служит целью закрепления и углубления теоретических знаний, приобретения
навыков практической работы. К практике допускаются студенты, полностью
выполнившие учебный план теоретического обучения.
1. Перед выездом на учебно-ознакомительную практику студент получает от
кафедры:
•
направление на учебно-ознакомительную практику;
•
дневник учебно-ознакомительной практики;
•
программу учебно-ознакомительной практики.
2. Во время прохождения практики студент обязан:
•
выполнять работы, предусмотренные программой практики;
•
подчиняться действующим на предприятии, организации правилам
внутреннего трудового распорядка;
•
выполнять относящиеся к программе практики указания руководителей
практики;
•
собирать и изучать материалы, относящиеся к теме курсовой работы.
По окончанию практики студент-практикант составляет отчет и сдает его
руководителю практики от кафедры одновременно с руководителем практики от
предприятия, учреждения, организации.
В отчете по результатам прохождения учебно-ознакомительной практики
освещаются вопросы, предусмотренные и утвержденные кафедрой.
Отчет, по мере надобности, иллюстрируется рисунками, схемами, чертежами,
фотографиями и т. д.
Оптимальный объем отчета – не менее 10 страниц машинописного текста.
Для оформления отчета студенту выделяется в конце практики 2-3 дня.
По окончанию практики студент сдает зачет (защищает отчет) с
дифференцированной оценкой в комиссии, утвержденной деканом факультета.
Студент, не выполнивший программу практики, получивший отрицательный отзыв
о работе или неудовлетворительную оценку при защите отчета, направляется повторно на
практику в период студенческих каникул. В отдельных случаях может быть рассмотрен
вопрос о дальнейшем пребывании студента на факультете.
Порядок заполнения и ведения дневника
Дневник регулярно ведется в течение всей практики. Руководитель практики
просматривает дневник не реже одного раза в неделю и заверяет своей подписью записи
студента.
1. Получив дневник, студент заполняет обложку и раздел «Общие сведения».
2. В конце практики студент составляет список всех материалов, собранных во
время практики, и дает краткое заключение по итогам учебно-ознакомительной практики.
3. Руководитель практики от учреждения составляет отзыв (характеристику)
студента, проходившего учебно-ознакомительную практику.
4. В дневник записывается оценка учебно-ознакомительной практики.
5. Дневник хранится в архиве университета до окончания студентом обучения
в вузе.
26
ОБЩИЕ СВЕДЕНИЯ
1. Фамилия ___________________________________________
2. Имя, отчество________________________________________
3. Курс________________________________________________
4. Группа______________________________________________
5. Направление _________________________________________
6. Предприятие_________________________________________
7. Место прохождения практики__________________________
8. Руководитель практики от университета _________________
9. Руководитель практики от предприятия__________________
10. Срок практики по учебному плану ______________________
«_____» __________________ 201 __ г.
М. П.
Зав. кафедрой менеджмента, государственного и
муниципального управления __________________________
27
Даты прохождения практики
1. Дата направления на практику «____» ________________ 201__ г
Подпись _____________________________________________
2. Переведен на должность «____» ____________________ 201__ г.
Подпись _____________________________________________
3. Дата окончания практики «____» ___________________ 201___ г.
Подпись _____________________________________________
28
Сведения о работе на практике
Месяц, число
Краткое содержание выполненных
работ
Подпись
руководителя
МП
29
Сведения о работе на практике
Месяц, число
Краткое содержание выполненных
работ
Подпись
руководителя
МП
30
Приложение 5
ОТЗЫВ-ХАРАКТЕРИСТИКА
работы студентов по месту прохождения практики
Студент (Ф.И.О.) ___________________________________________,
_____курса ____________ формы обучения по специальности 080504.65
«Государственное и муниципальное управление» проходил (а) практику
(указать вид практики) в _____________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
_
Программа практики выполнена __________________________ (в
полном объеме, частично).
Основной функционал практиканта заключался в ________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
_____
За время прохождения практики зарекомендовал (а) ______________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
_____
Замечания, сделанные практиканту _____________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__
Рекомендации и предложения по организации практики студентов __
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
____
Оценка: ______________________________
31
«_____» ________________________ 201__ г.
М.П.
Руководитель практики ___________________________________
(должность)
подпись, расшифровка подписи
Приложение 6
НОУ ВПО
«МЕЖДУНАРОДНЫЙ ИННОВАЦИОННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»
НАПРАВЛЕНИЕ
на __________________________________________ практику
СТУДЕНТ:_________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
№ договора _____________________________________________
Специальность:__________________________________________
№ группы ______________________________________________
№ семестра _____________________________________________
ТЕМА: ___________________________________________________________
__________________________________________________________________
ЗАДАНИЕ (перечень работ):_________________________________________
__________________________________________________________________
ОРГАНИЗАЦИЯ – место прохождения практики: _______________________
__________________________________________________________________
Продолжительность практики ___ недель(и), что составляет ______часов.
Дата выдачи направления «_____» _________________201__ г.
М.П.
Подпись: ________________________________________________________
(подпись лица, выдающего направление)
32
Учебно-методическое пособие
Бударь С.Ю.
УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКОЕ ПОСОБИЕ
по прохождению учебно-ознакомительной практики
для студентов специальности
080504.65 «Государственное и муниципальное управление»
Подписано в печать __________ 2014г. Формат 60*84/16.
Печать офсетная. Бумага печатная.
Усл. печ. л.1.1
Гарнитура Times New Roman, Arial.
Отпечатано в соответствии с электронным оригинал-макетом
в множительном центре Международного инновационного университета
354000, г. Сочи, ул. Орджоникидзе, 10а
33