Форма А Рабочая программа стр. 1 из 9

Рабочая программа
Форма А
стр. 1 из 9
Рабочая программа
РАБОЧАЯ ПРОГРАММА РАССМОТРЕНА И ОДОБРЕНА
Форма А
стр. 2 из 9
Рабочая программа
Цели и задачи освоения: Производственная практика является одним из важнейших этапов
подготовки высококвалифицированных специалистов и имеет своей целью закрепление знаний,
полученных студентами в процессе изучения теоретических дисциплин. При прохождении
практики студенты решают следующие задачи:
 Приобретают умения и навыки решения проблем, связанных с вопросами организации
производства товаров или услуг;
 Изучают структуру и функции организации в целом и ее отдельных структурных
подразделений;
 Проводят анализ финансово-хозяйственной деятельности организации (по данным
бухгалтерской отчетности);
 Изучают организацию бизнес-процессов, особенности их реализации и документацию,
регламентирующую их выполнение;
 Проводят исследование системы управления персоналом организации;
 Изучают вопросы планирования, мотивации и контроля на предприятии;
 Изучают вопросы управления качеством продукции или услуг;
 Выполняют индивидуальные задания (в зависимости от структурного подразделения,
где они проходят практику);
 Приобретают навыки организационно-управленческой деятельности.
Обязанности студента-практиканта










Ознакомиться с содержанием практики;
Найти желательное место прохождения практики;
Присутствовать на организационных собраниях в университете и на предприятии;
Пройти инструктаж по технике безопасности на предприятии и получить временный
пропуск для беспрепятственного прохода на территорию предприятия;
Строго соблюдать правила внутреннего трудового распорядка на предприятии;
Определиться с руководителем практики от предприятия о времени пребывания на
рабочем месте;
Предварительно согласовать методы исследования с руководителями практики от
предприятия и вуза;
Собрать необходимые материалы для составления отчета по практике в соответствии с
содержанием практики и индивидуальным заданием;
Подготовить отчет по практике и получить соответствующую визу руководителя
практики от предприятия;
Присутствовать в назначенное время на зачете по практике.
IУ. Обязанности руководителя практики от предприятия.


Форма А
Организовать совместно с руководителем практики от университета прохождение
производственной практики студентов;
Организовать знакомство студентов с предприятием, выпускаемой продукцией,
основными
потребителями,
поставщиками,
конкурентами,
организационной
структурой, Уставом, положениями о подразделениях, должностными инструкциями,
стр. 3 из 9
Рабочая программа



предоставить доступ к материалам, необходимым для выполнения индивидуального
задания и подготовки отчета по практике;
Организовать необходимые консультации у ведущих специалистов предприятия по
отдельным разделам индивидуального задания;
Оценить работу студентов по окончании практики;
По возможности присутствовать на защите материалов практики.
У. Обязанности руководителя практики от Академии








В случае отсутствия предложений от студентов по желательным местам прохождения
практики, организовать места прохождения практики на предприятиях;
Провести организационное собрание со студентами о целях и задачах практики;
Провести инструктивное совещание с руководителями практики от предприятия по
организации, целям и задачам практики;
Обеспечить студентов и руководителей практики от предприятия программами
практики;
Организовать консультации для студентов по вопросам выполнения задач практики;
Оказать содействие студентам в разработке инструментария исследования менеджмента
организации;
Участвовать в приеме зачета по практике;
Подготовить отчет о прохождении практики, в котором дать замечания и предложения
по совершенствованию практической подготовки студентов.
2. Место в структуре УП специалитета:
Учебная практика проводится у студентов после изучения общепрофессионального цикла и
отдельных дисциплин специального цикла на 4 курсе в 8 семестре.
Содержание производственной практики определяется квалификационной характеристикой
менеджмера по специальности 080750 «Менеджмент организации» и программами курсов «Теория
организации», «Менеджмент», «Производственный менеджмент», «Управление качеством»,
«Управление персоналом», «Управленческие решения», «Исследование систем управления».
3. Требования к результатам освоения:
В результате прохождения учебной практики на учебно-тренировочном комплексе студенты
должны:
а) знать:
Характеристика предприятия и выпускаемой им продукции.
Методы исследования персонала
Основные принципы менеджмента качества
Состав и структуру Руководства по качеству
Типы организационных структур и производственных процессов
б) уметь:
Описывать существующую на предприятии организационную структуру.
Проводить анализ финансово-хозяйственной деятельности организации по данным бухгалтерской
отчетности.
Форма А
стр. 4 из 9
Рабочая программа
Выделять и описывать бизнес-процессы структурного подразделения
Описывать систему управления качеством организации
4. Содержание
4.1. Содержание разделов
№ п/п
1.
Наименование раздела
Характеристика предприятия и
выпускаемой им продукции.
2.
Описание существующей на
предприятии организационной
структуры.
3.
Проведение анализа финансовохозяйственной деятельности
организации по данным
бухгалтерской отчетности.
4.
Выделить и описать бизнес-процессы
структурного подразделения
5
Провести исследование персонала
организации
6
Описание системы управления
качеством организации
Форма А
Содержание раздела
Назначение продукции, требования к качеству
продукции, ее сертификация. Основные виды
технологических процессов на предприятии.
Основные службы предприятия и их характеристика.
Описание существующей на предприятии
организационной структуры. Структура системы
документооборота, основные документы, их
практическое использование, жизненный цикл
документов.
Проведение анализа финансово-хозяйственной
деятельности организации по данным бухгалтерской
отчетности. При этом необходимо отразить
динамику изменения финансовых показателей,
систему ценообразования, принципы формирования
себестоимости.
Выделить и описать бизнес-процессы структурного
подразделения, в котором студент проходит
производственную практику. При этом следует
определить конкретные значения входных и
выходных параметров, ответственного за процесс и
правила его реализации (технологический
регламент). При проведении анализа следует
провести сравнения описанного процесса с
реальным в производстве.
Провести исследование персонала организации или
структурного подразделения: возрастно-половой
состав, уровень образования, текучесть кадров,
возможные причины увольнений, принципы набора
и подбора персонала, организация рабочих мест,
система нормирования труда, повышения
квалификации, карьерного роста.
Описание системы управления качеством
организации. Принципы обеспечения качества.
Документация по качеству. Управление
несоответствующей продукцией.
стр. 5 из 9
Рабочая программа
4.2. Разделы и виды занятий
Шифр
раздел
а
Наименование разделов
Характеристика предприятия и выпускаемой им
продукции.
Описание существующей на предприятии
организационной структуры.
Проведение анализа финансово-хозяйственной
деятельности организации по данным
бухгалтерской отчетности.
Выделить и описать бизнес-процессы структурного
подразделения
Провести исследование персонала организации
Описание системы управления качеством
организации
Всего по дисциплине
Форма А
Распределение часов по видам занятий
ОЧНАЯ ФОРМА 5 лет
ЗАОЧНАЯ ФОРМА
5,5 лет
3,5 года
Практи
Самост
Практи
Практи
Лекци
ческие
Самост
.
Всего
Лекци
ческие
Лекци
ческие
и
заняти
.
Всего
Всего
работа
и
заняти
и
заняти
я
работа
я
я
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
120
120
120
120
120
120
стр. 6 из 9
Самост
.
работа
Рабочая программа
4.3.Практические занятия
№ п/п
Наименование
разделов
Наименование практических работ
1 Характеристика
предприятия и
выпускаемой им
продукции.
2 Описание
существующей
предприятии
организационной
структуры.
Собрание учредителей. Оформление пакета
документов.
Регистрация
фирмы.
Приобретение печати. Открытие расчетного
счета. Заключение договора аренды.
Получение кредита в банке. Учет и
регистрация операций в 1С
Распределение часов
практических занятий
Очная
Заочная форма
форма
обучения
обучения
5,5 лет
3,5 года
20
20
20
Определение организационной структуры.
на Разработка учетной политики. Разработка
плана
производства.
Разработка
финансового
плана.
Учет
кадров.
Подготовка
организационнораспорядительных документов. Учет и
регистрация операций в 1С
3 Проведение анализа
финансовохозяйственной
деятельности
организации
по
данным бухгалтерской
отчетности.
Оформление, учет, контроль, анализ,
принятие решений в разрезе основных
должностных лиц фирмы: директора,
гл.бухгалтера-финансового
менеджера,
менеджера, бухгалтера-кассира
20
20
20
4 Выделить и описать
бизнес-процессы
структурного
подразделения
Формирование бухгалтерской отчетности.
Анализ
основных
показателей
по
бухгалтерской отчетности. Составление и
защита отчета по практике.
20
20
20
5 Провести
исследование
персонала
организации
20
20
20
6 Описание
системы
управления качеством
организации
20
20
20
120
120
120
Итого:
Форма А
стр. 7 из 9
Рабочая программа
4.4. Планирование содержания самостоятельной работы студентов:
Шифр
раздела
Задания для студентов
(возможные работы по изучению
материала)
Формы и средства
контроля
Оценка
трудоемкости
(в часах)
заочная форма
Оценка
трудоемкости
(в баллах)
1.
Всего по дисциплине
5. Оценочные средства для текущего контроля успеваемости, промежуточной аттестации
По окончании практики студент предоставляет на кафедру отчетную документацию - отчет по
практике. Содержание отчета: описание выполненных работ по разделам тематического плана и
комплект форм документов, согласно заданию.
6. Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины
а) Основная литература
1. Планирование на предприятии [Текст] : учебник / В. А. Горемыкин. - 7-е изд.,
перераб. и доп. - М. : Высшее образование, 2012. - 695 с.
2. Щербаков В. А. Оценка стоимости предприятия (бизнеса) / В. А. Щербаков, Н. А.
Щербакова. - 3-е изд., перераб. и доп. - М. : Омега-Л, 2009. - 299 с. : ил., табл. - (Организация и
планирование бизнеса).
б) Дополнительная литература
1. Анализ финансовой отчетности : Учебное пособие / Е. И. Бородин, Н. В. Володина
[и др.] ; ред.: О. В. Ефимова, М. В. Мельник. - 4-е изд., испр. и доп. - М. : Омега-Л, 2010.
в) Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины на сайте Учебного
портала:
Поддержка дисциплины на сайте Учебно-тренировочного комплекса
Сайт преподавателя:
7. Образовательные технологии:
По итогам практики студент защищает отчет на кафедре.
Объем отчета 10-15 страниц (без приложений). Объем приложений не ограничен. Рисунки,
схемы, чертежи, эскизы могут быть выполнены карандашом в соответствии с требованиями ЕСКД
и ЕСТД. Текстовая часть отчета выполняется в соответствие с требованиями [1], титульный лист
(Приложение 1).
Рекомендуется следующее примерное содержание отчета:
Форма А
стр. 8 из 9
Рабочая программа









Характеристика предприятия и выпускаемой продукции.
Описание организационной структуры предприятия.
Назначение и основные функции отделов и служб.
Должностные инструкции работников службы, в которой студент проходит практику.
Результаты анализа финансово-хозяйственной деятельности организации.
Описание основных бизнес-процессов организации
Результаты исследования персонала организации.
Описание системы управления качеством продукции.
Материалы индивидуального задания.
8. Материально-техническое оснащение и методические средства изучения модуля
Практика проводится в конкретной организации, с которой студент заключает договор на
прохождение производственной практики. Перед прохождением практики на кафедре проводится
организационное собрание, и студент получает программу практики и индивидуальное задание с
учетом специфики организации.
Форма А
стр. 9 из 9