ЕДИНЫЙ СТИЛЬ - Газпром газораспределение Пермь
advertisement
¹1(18) 7 февраля 2012 года газета ЗАО «ФИРМА УРАЛГАЗСЕРВИС» ЧИТАЙТЕ В НОМЕРЕ: поздравление МЕЧТЫ СБЫВАЮТСЯ… Дорогие коллеги! Уважаемые ветераны! Сердечно поздравляю вас с замечательным праздником – Днем защитника Отечества! Это праздник не только для тех, кто принимал присягу на верность Родине, и ветеранов, отстоявших нашу независимость в суровые годы Великой Отечественной войны. Это поистине всенародный праздник, который олицетворяет неразрывную связь поколений и преемственность ратных традиций, воплощает в себе самоотверженное служение Отечеству и признание великих заслуг российского воинства перед государством. День защитника Отечества – это праздник патриотов России, работающих на благо страны в различных сферах. От нас с вами сегодня зависит благополучие страны, безопасность и спокойствие близких нам людей. Защищать свою Родину, своих родных и любимых, заботиться о них – наша святая обязанность. Пусть во всех семьях царит взаимопонимание! Пусть этот праздник всегда будет мирным и радостным! Последняя декада декабря 2011 года ознаменовалась сразу двумя торжественными церемониями ввода в эксплуатацию крупных объектов газоснабжения. Стр. 2 ПРЕЦЕДЕНТ СОЗДАН В компании создан прецедент подключения объекта к газораспределительной сети. Специалисты Пермского районного филиала ЗАО «Фирма Уралгазсервис» готовы поделиться своим опытом работы по вопросам ведения договоров и государственной регистрации объектов подключения. Стр. 2 ИДЕИ И ПЕРСПЕКТИВЫ Полтора года назад служба «Газификация» Пермского районного филиала перешла на сдельную оплату труда. Пришло время подвести некоторые итоги ее работы, отметить положительные моменты «сделки», а также обозначить возможные перспективы развития такой системы в компании в целом. Стр. 3 ХРАНИТЕЛЬ СОКРОВИЩ Н. Е. БЛАГОВ, генеральный директор ЗАО «Фирма Уралгазсервис» Картины заместителя директора Березниковского филиала ЗАО «Фирма Уралгазсервис» Вадима ВЫШИНСКОГО вызвали значительный интерес участников и посетителей международной художественной выставки «АРТ-Пермь». Стр. 4 РебреНдинг ЕДИНЫЙ СТИЛЬ Конкурс ЗАО «Фирма Уралгазсервис» меняет свое наименование и переходит на единый фирменный стиль газораспределительных организаций, находящихся под управлением ОАО «Газпром газораспределение» ОХРАНА ТРУДА 2 февраля 2012 года на внеочередном общем собрании акционеров ЗАО «Фирма Уралгазсервис» (УГС) принято решение о смене фирменного наименования ЗАО «Фирма Уралгазсервис» на ЗАО «Газпром газораспределение Пермь» и переходе на единый фирменный стиль газораспределительных организаций (ГРО), находящихся под управлением ОАО «Газпром газораспределение», образованного с целью консолидации активов группы ОАО «Газпром» в газораспределительной сфере и осуществления управления деятельностью ГРО Российской Федерации. В настоящее время ОАО «Газпром газораспределение» оказывает влияние на 215 обществ, в которых работает более 120 тысяч человек. Новое наименование крупнейшей ГРО Пермского края вступит в силу во второй декаде февраля 2012 года – после государственной регистрации изменений в учредительных документах Общества. Переименование компании не влечет за собой изменений в организационно-штатной структуре и кадровом составе Общества. Ребрендинг знаменует собой новый этап объединения ЗАО «Фирма Уралгазсервис», наряду с другими газораспределительными организациями страны, в единый газораспределительный холдинг – ОАО «Газпром газораспределение» – с целью обеспечения бесперебойной и безопасной транспортировки природного газа потребителям, реализации единой технической и информационной политики, а также масштабной программы модернизации газораспределительной сети. По мнению генерального директора ЗАО «Фирма Уралгазсервис» Николая БЛАГОВА, смена наименования Общества и переход на единый фирменный стиль газораспределительных организаций, находящихся под управлением ОАО «Газпром газораспределение», – это новый этап на пути роста и развития компании. В почти полувековой истории предприятия было немало структурных изменений, возникали и развивались новые виды деятельности, произошло несколько смен наименования, каждое из которых соответствовало веяниям своего времени. Сегодня полноценное вхождение ЗАО «Фирма Уралгазсервис» в ОАО «Газпром газораспределение» и становление нового бренда не только полностью отражает основной вид деятельности Общества – транспортировку природного газа потребителям, но и повышает меру ответственности за качество оказываемых услуг. Заместитель генерального директора ЗАО «Фирма Уралгазсервис» по общим вопросам Олег ХАРАСЬКИН считает, что новый логотип и фирменное наименование ЗАО «Газпром газораспределение Пермь» быстро закрепятся в сознании жителей Пермского края в силу высокого авторитета и позитивного имиджа группы компаний «Газпром», увеличат доверие потребителей и лояльность партнеров к новому бренду газораспределительной организации Пермского края. За сменой фирменного наименования логично последует смена логотипа компании. Новый логотип Общества будет основан на логотипе ОАО «Газпром газораспределение» с указанием территории действия самой ГРО и ее филиалов. Однако ни переименование, ни визуальное оформление нового бренда не повлекут за собой иного позиционирования компании, а также каких-либо изменений прав и обязанностей Общества по отношению к своим потребителям и контр- агентам. Прежними останутся и все реквизиты, юридический и фактический адреса. Старый логотип ЗАО «Фирма Уралгазсервис», а именно изображение белого круга и надписи «Уралгазсервис» на синем фоне, и его инвертированный вариант являются зарегистрированными в Государственном реестре товарных знаков и знаков обслуживания. ЗАО «Газпром газораспределение Пермь» остается правообладателем этого знака как средства индивидуализации. Он будет сохранен для одного из дочерних предприятий компании, поэтому любые попытки недобросовестного использования этого логотипа или регистрации логотипа, тождественного или сходного с ним до степени смешения, запрещены и будут преследоваться по закону. В ближайшее время, после завершения государственной регистрации изменений в учредительных документах Общества, уведомления о переименовании ЗАО «Фирма Уралгазсервис» в ЗАО «Газпром газораспределение Пермь» получат все заинтересованные государственные, региональные, ведомственные органы, регулирующие и финансовые организации, контрагенты компании.n В целях внедрения в практическую деятельность Общества «Политики по охране труда» в ЗАО «Фирма Уралгазсервис» проводится ежегодный конкурс по охране труда среди филиалов. Порядок проведения конкурса отражен в Положении о смотре-конкурсе на лучшую организацию работы в области охраны труда, утвержденном приказом № 26 от 23.01.2012 г. Смотр-конкурс традиционно проводится в два этапа. Первый этап включает в себя подведение итогов конкурса по охране труда 2011 г. в филиале, определение лучшего структурного подразделения филиала по охране труда, а также подготовку пояснительной записки, в которой дан анализ состояния и условий охраны труда в филиале-участнике смотра-конкурса. Перечень критериев, необходимых для отражения в пояснительной записке, указан в Положении. Пояснительную записку необходимо представить в службу промышленной безопасности, охраны труда и экологии Исполнительной дирекции до 01.03.2012 г. Второй этап – подведение итогов работы филиалов на основании данных пояснительной записки и определение филиала-победителя смотра-конкурса до 10.03.2012 г. В срок до 30.06.2012 г. в филиале-победителе конкурса на лучшую организацию труда будет организован конкурс среди инженеров по охране труда. n 2 ВАЖНЫЕ ДЕЛА Газификация МЕЧТЫ СБЫВАЮТСЯ… Накануне новогодних праздников природный газ пришел еще в два населенных пункта Прикамья Последняя декада декабря 2011 года ознаменовалась сразу двумя торжественными церемониями ввода в эксплуатацию крупных объектов газоснабжения. Так, 28 декабря в Частинском районе Пермского края состоялась церемония предварительного пуска газа в межпоселковый газопровод высокого давления II категории Частые – Шабуры – Шлыки общей протяженностью 26 км. Для Частинского муниципального района это событие и этот объект стали исключительно значимыми, потому что именно Шабуровское поселение до последнего времени оставалось единственной территорией Частинского района, жители которой были лишены возможности ощущать комфорт и блага природного газа. Более того, благодаря своевременному финансированию, а также профессионализму специалистов ЗАО «Фирма Уралгазсервис» строительство этого межпоселкового газопровода было завершено досрочно – его сдача была запланирована на конец III квартала 2012 года. Под звуки музыки и сверкание красочного фейерверка глава Частинского муниципального района Владимир ТЕРЕХИН и главы сельских поселений зажгли факел в ознаменование скорого прихода природного газа в села района, а значит – начало нового этапа в жизни его жителей. Сейчас жители деревни Шабуры точно знают, что в ближайшее время природный газ появится в их домах, потому что работы по строительству распределительных газопроводов в этой деревне идут полным ходом. Строительные работы должны быть завершены в конце марта текущего года, после чего начнется непосредственно подключение к газоснабжению более ста жилых домов. Генеральным подрядчиком по строительству распределительных газопроводов в деревне Шабуры является ЗАО «Фирма Уралгазсервис». Жители села Суда Уинского района Пермского края уже готовы в приему газа в свои дома, поскольку 20 декабря распределительные сети в селе, построенные ЗАО «Фирма Уралгазсервис», были торжественно сданы в эксплуатацию. На церемонии пуска газа глава Судинского сельского поселения Валентина МАТУСЕВИЧ отметила, что еще три года назад голубое топливо в домах сельчан было мечтой, и жители Суды просто не верили в реальность того, что в скором времени о печном отоплении можно будет забыть. Однако уже сейчас 114 домов села Суда полностью готовы к газоснабжению. Это стало возможно благодаря качественной работе специалистов службы «Единое окно» Чайковского филиала ЗАО «Фирма Уралгазсервис», которые в сжатые сроки обеспечили проектирование, строительство и монтаж внутридомовых газопроводов в этих домах. В перспективе к газоснабжению будет подключено 281 домовладение, из которых 73 дома изначально не были предусмотрены проектом. В процессе строительства ЗАО «Фирма Уралгазсервис» изыскало средства для газификации и этих домовладений. В результате общая протяженность распределительных сетей села Суда составила 20 км вместо запланированных 18,5 км. В рамках торжественных мероприятий гости церемонии, в число которых вошли первый заместитель генерального директора ЗАО «Фирма Уралгазсервис» Валерий ПОЛЕЖАЕВ, генеральный директор ООО «Газпром межрегионгаз Пермь» Евгений МИХЕЕВ и заместитель главы Уинского муниципального района Любовь МАКСИМОВА, посетили уже газифицированный дом одного из ветеранов Великой Отечественной войны – жителя села Суда. Хозяин дома, которому уже более 90 лет, поблагодарил газовиков и админи- Валерий ПОЛЕЖАЕВ и Евгений МИХЕЕВ открывают торжественную церемонию в селе Суда страцию района за «голубое топливо», рассказал гостям о своей жизни, фронтовом прошлом и отметил, что залогом его отличной физической формы считает повседневный физический труд. Встре- ча с ветераном, по мнению Валерия Полежаева, стала одним из самых эмоционально сильных моментов всего мероприятия. По окончании торжественной церемонии пуска газа жители села Суда и приглашенные гости выпустили в небо голубые воздушные шары в знак осуществления мечты о долгожданном голубом огоньке в доме и новом качестве жизни. n На церемонии в деревне Шабуры Благодарность прецедент создан 8 сентября 2009 года Пермским районным филиалом ЗАО «Фирма Уралгазсервис» был заключен первый в компании договор об оказании услуг по подключению объекта к газораспределительной сети. Договорные отношения были заключены на основании Постановления Правительства от 9 июня 2007 г. № 360 «Об утверждении Правил заключения и исполнения публичных договоров о подключении к системам коммунальной инфраструктуры», которое разрешает газораспределительной организации расширять свои сети до границ земельного участка потребителя, желающего газифицировать какой-либо объект. Сбор исходных данных для проектирования (акт выбора трассы, комплекс работ по оформлению землеустрои- тельной документации, запросы технических условий от организаций-владельцев других инженерных сетей на их пересечение проектируемым газопроводом), проектно-изыскательские работы, экспертиза проекта, строительно-монтажные работы, сдача объекта надзорным органам, врезка и пуск газа были выполнены специалистами службы «Единое окно» филиала. Сложности возникли на этапе регистрации нового, «расширенного» объекта, поскольку такие понятия, как «расширение», «техническое перевооружение», а сейчас и «капитальный ремонт», не регламентированы градостроительным кодексом. Поскольку именно этот нормативный документ определяет порядок выдачи разрешений как на строительство, так и на ввод объекта в эксплуатацию, у специалистов Пермского районного филиала возникли сложности с регистрацией данного объекта в Регистрационной палате Пермского муниципального района. Благодаря профессионализму юристов Пермского районного филиала под руководством Н. Н. БЕЗМАТЕРНЫХ, которые работали в тесном контакте со специалистами Исполнительной дирекции И. И. БЕСПАЛЬКО, С. Л. ЛИТВИНЫМ, А. П. ГРЕМЯКИНЫМ, 15 июня 2011 года объект был принят инспектором Западно-Уральско- го управления Ростехнадзора, а 25 января 2012 года зарегистрирован в собственность ЗАО «Фирма Уралгазсервис». От имени руководства Пермского районного филиала хотелось бы выразить благодарность всем специалистам, принявшим участие в работе над объектом и его государственной регистрации. В компании создан прецедент подключения объекта к газораспределительной сети, поэтому специалисты Пермского районного филиала ЗАО «Фирма Уралгазсервис» готовы поделиться своим опытом по вопросам ведения подобного рода договоров и государственной регистрации объектов подключения. А. Н. МУРАНОВ, заместитель директора Пермского районного филиала по строительствуn ВАЖНЫЕ ДЕЛА 3 опыт работы идеи и перспективы 6 августа 2010 года служба «Газификация» Пермского районного филиала перешла на сдельную оплату труда Спустя полтора года работы филиала по такой форме материального вознаграждения специалистов строительной службы есть возможность подвести некоторые итоги ее работы, отметить положительные моменты «сделки», а также обозначить возможные перспективы развития такой системы в компании в целом. Своими рассуждениями, успехами и предложениями делятся руководитель службы «Газификация» Пермского районного филиала Олег КУЧЕВАСОВ, заместитель директора филиала по строительству Алексей МУРАНОВ и директор Пермского районного филиала Сергей БОРКОВ. О. КУЧЕВАСОВ: – Считаю, что само по себе внедрение сдельной оплаты труда работников строительных подразделений в нашей компании – еще не гарантия успеха. Главное здесь – желание работать и зарабатывать! Для этого необходимы не только профессиональные знания, но и совершенно определенный тип мышления. Специалист должен понимать, что он работает и на крупнейшую газораспределительную организацию «Газпром газораспределение Пермь», которая предоставляет для успешной работы все возможности, и на себя! Естественно, что применять сдельную оплату труда нужно тоже грамотно. Наиболее эффективно в нашей компании это делать в так называемых «точках роста» – филиалах, которые обслуживают территории Пермского края с большими объемами строительства. Пермский районный филиал как раз является в компании одной из таких «точек роста». А. МУРАНОВ: – Все началось с создания в филиале службы «Единое окно», которая сосредоточила в себе функции организации, управления и контроля над всеми этапами процесса газификации в одном структурном подразделении. Вновь созданная служба получила и визуальную рекламу, и рекламу в СМИ, а наши потенциальные заказчики быстро поняли и оценили преимущества работы «Единого окна». Наладив бизнес-процессы, мы перевели службу газификации на сдельную оплату труда. Сегодня мы можем говорить об успехе такой работы. Если в 2010 году служба только начинала работать, что называется, в полную силу, то по результатам работы 2011 года речь идет о двукратном увеличении доходности фили- ала в части газификации. Заработная плата работников службы газификации увеличилась на 87%. До этого не рентабельная служба стала рентабельной. Хочу напомнить, что работники службы «Газификация» раньше получали заработную плату с тарифа. Сдельная оплата труда позволила, как говорится, «освободить» тариф. Наш филиал первым в компании внедрил в практику новую технологию – использование многослойного полиэтилена (TECEflex) для внутридомового газопровода. Специалисты филиала обучились и успешно работают с установкой УВГ-100, предназначенной для врезки под давлением в металлические газопроводы. Сегодня мы приобрели установку «PERFEKT» для врезки в полиэтиленовые газопроводы под давлением 10 бар и будем обучаться работе с ней. Возросло качество производимых работ. Я знаю, что у наших специалистов появилась серьезная мотивация работать, чувствуется дух здоровой конкуренции, когда люди стремятся повышать свою квалификацию, хотят не отставать от своих коллег из другой бригады, участка. Часто замечаю, что под конец рабочего дня бригада еще не возвращается на производственную базу, поскольку находится на объекте. Раньше такого не было! У нас амбициозные планы на ближайшее будущее. Это создание своей, отдельной проектной группы, ввод дополнительных бригад на сдельной оплате труда в Кунгурском и Добрянском управлениях (естественно, после подготовки нами экономического обоснования и одобрения руководством компании). Кроме того, наш филиал получил «электронный ключ» и успешно аккредитовался на торговой площадке «Сбербанк АСТ» для участия в аукционах, проводимых муниципальными образованиями на территории поселка Новые Ляды г. Перми, Пермского, Добрянского, Кунгурского, Ординского, Суксунского и Кишертского районов, во исполнение Федерального закона от 21.07.2005 № 94-ФЗ (ред. от 12.12.2011 г.) «О размещении заказов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд». – В Пермском районном филиале система «как поработал – так и заработал» внедрялась легко? О. КУЧЕВАСОВ: – Эта система в нашем филиале состоит их трех звеньев: директора филиала, его заместителя по строительству и непосредственно специалистов-исполнителей. Директор филиала С. Л. Борков прекрасно понимает, что сдельная оплата труда – это прибыль и компании в целом, и строителей в частности. Он мыслит стратегически, выстраивает отношения с органами власти и помогает нам ориентироваться на рынке строительных услуг. А. Н. Муранов – человек с невероятно актив- как раз вынуждены ограничиваться окладом в силу специфики работы. И потом, строительство – это, без преувеличения, важный, но все-таки дополнительный вид деятельности газораспределительной организации… – По этому поводу мы можем поделиться своими соображениями. Изначально идея, реализация которой будет выгодна и компании в целом, и нашим клиентам, была предложена генеральным директором Общества Н. Е. Благовым. Она, естественно, сейчас носит дискуссионный характер, но мы считаем правильным ее озвучить и призвать к ее обсуждению. Итак, суть идеи состоит в следующем: проектиров- мер, для нашего филиала разработан специальный программный продукт, который позволит нашим заказчикам отслеживать состояние и этап работы над его проектом, что называется, в режиме реального времени через Интернет. В сети будет размещена база проектов, и клиент может узнать о ходе работ по газификации его объекта либо непосредственно из дома, либо со специально оборудованного пользовательского места в филиале. Считаем, что это экономия времени наших заказчиков, контроль за выполнением сроков проекта и оптимальная обратная связь с теми, кто доверил нам газификацию своего домовладе- к слову сказать, с учебным центром сотрудничает по вопросам обучения очень тесно. Служба «Газификация» совсем недавно специально для образовательных целей центра сделала в масштабе макет системы газоснабжения и теплоснабжения дома из действующих труб. Я хочу сказать, что Пермский районный филиал живет не только своими интересами, но и интересами компании. К нам за консультацией и советом часто обращаются специалисты из других филиалов, на территориях действия которых идет активное строительство, объем работы там тоже есть. – А Пермский районный филиал готов на своем примере апробировать предложенную идею создания Инжинирингового центра? – Наш положительный опыт работы позволяет нам пробовать. Но я считаю, что в полной мере эффект от создания Инжинирингового центра был бы, Руководители Пермского районного филиала обсуждают преимущества установки «PERFEKT» ной жизненной позицией. Итоги его работы, которые постоянно освещаются на страницах корпоративной газеты, говорят сами за себя. А наше подразделение – это те люди, профессионалы, которые готовы работать, не ограничиваясь доходом в виде оклада и премии. В данном случае мы имеем полное совпадение целей, возможностей и стимул: имидж и прибыль – компании, доход – семье. При этом на первом месте – качественное выполнение работ и репутация предприятия, поскольку то, что построено нашими строителями, будет обслуживаться нашими эксплуатационными службами. Были, конечно, и организационные, и кадровые, и производственные вопросы в процессе перехода на сдельную оплату труда, но они решились за счет полного взаимопонимания. – Как быть с основным видом деятельности компании – транспортировкой газа, то есть эксплуатацией газораспределительной сети? Специалисты этого направления щики, строительные службы, лаборатория, служба «Единое окно», бизнес по поставке, монтажу и сервису газового оборудования, обеспечение спецтехникой и транспортом выводятся на сдельную оплату труда, в особое структурное подразделение – Инжиниринговый центр, который является структурным подразделением полного цикла и осуществляет работы «под ключ». Такая организация труда позволит сократить общие сроки выполнения работ и их стоимость. Выполнение наиболее ответственных и высокотехнологичных видов работ будет осуществляться собственными силами в сроки, удовлетворяющие потребностям наших клиентов. Это значит, что срок ожидания от «хочу газ в доме» до его появления в доме заказчика существенно сократится. Одновременно вырастет уровень нашей ответственности за выполненную работу и качество взаимодействия с клиентом. На сегодняшний день, напри- ния. Мы готовы внедрить в практику нашей работы эту информационную систему в ближайшее время. Очень важно также вести грамотный маркетинг ситуации на рынке услуг по газификации, газовому оборудованию. В целом создание Инжинирингового центра позволит значительно сократить количество сотрудников, получающих оклад с премией. Кроме этого, Инжиниринговый центр за счет прибыли мог бы покупать новую технику, транспорт для эксплуатирующих газораспределительную сеть подразделений. – Означает ли это сокращение или, наоборот, увеличение штата работников? – Нет никакой необходимости сокращать или увеличивать штат. Есть необходимость в повышении квалификации, перепрофилировании и обучении персонала, чтобы расставить кадры на свои места. А эту задачу может решить наш учебный центр «Уралгазсервис-Монтаж». Наш филиал, если бы он работал в масштабе всей компании, так как работа этого подразделения должна строиться на принципах централизации и корпоративной заинтересованности. С. БОРКОВ: – Мы готовы поделиться своим опытом работы с другими филиалами Общества. Вообще, считаю целесообразным провести производственное совещание или организовать некий дискуссионный клуб по вопросу внедрения в практику компании такого структурного подразделения. Совершенствовать организацию труда, работать над мотивацией сотрудников и улучшением взаимодействия с заказчиками надо обязательно. Сейчас на стадии обсуждения находится организационноштатная структура ЗАО «Газпром газораспределение Пермь». Есть возможность обсудить наши предложения в рамках работы над этим документом. n 4 КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА Выставка ХРАНИТЕЛЬ СОКРОВИЩ Картины заместителя директора Березниковского филиала ЗАО «Фирма Уралгазсервис» Вадима ВЫШИНСКОГО вызвали значительный интерес участников и посетителей международной художественной выставки «АРТ-Пермь» В выставочном центре «Пермская ярмарка» состоялась 14-я международная выставка живописи, графики, скульптуры, фотографий и изделий декоративно-прикладного искусства «АРТ-Пермь». Вадим ВЫШИНСКИЙ на выставке «АРТ-Пермь» Более трехсот мастеров из Перми, Москвы, СанктПетербурга, Екатеринбурга, Ижевска, Самары других городов России, Татарстана, Алтая, Республики Беларусь, Испании, Сербии, Южной Кореи представили свои картины, фотографии, украшения из различных материалов, авторские куклы, предметы интерьера и одежды в различных жанрах и стилях. В работе выставки принял участие заместитель директора Березниковского филиала ЗАО «Фирма Уралгазсервис» Вадим Вышинский, который ежегодно презентует свои картины на Пермском арт-салоне. В этом году основу экспозиции, предложенной Вадимом посетителям выставки, составили две серии картин «Сказки про эльфов» и «Хранитель сокровищ» (холст, масло). Вадим Вышинский – потомственный художник, сын известной в Соликам- ске художницы Тамары Вышинской (Мальгиной). Его предок по матери, умелец-рисовальщик Епифан Мальгин из Усольского уезда Пермской губернии, был отобран в числе лучших живописцев обширнейших владений графов Строгановых для возведения и росписи храмов в СанктПетербурге. Вадим продолжил творческую династию, однако признается, что рисовать начал, не имея далеко идущих планов. – В детстве я был очень активным и подвижным ребенком, – вспоминает Вадим Вышинский. – Чтобы направить неуемную энергию в нужное русло, вместе с мамой изучал книги и художественные альбомы, посвященные творчеству великих художников. Библиотека по искусству дома была огромная. Заинтересовавшись, стал рисовать для себя, постоянно избирался в редколлегии школы, техникума, института, во- инской части, где проходил срочную службу... Первая серьезная работа была написана Вадимом во время службы в армии. Тогда в виде фрески он выполнил работу, посвященную Бородинскому сражению. Друг командира войсковой части – московский художник, разглядев талант, помогал будущему художнику рекомендациями и ценными советами. По возвращении в родной Соликамск Вадим продолжил профессиональную военную карьеру, но не оставил и свой творческий поиск. Первые осмысленные работы, написанные маслом на холсте, появились в 1999 году. Это были пейзажи и натюрморты. Вадим писал в свободное от службы время, получалось всего по нескольку картин в год, но, по словам самого художника, он тогда занимался живописью, чтобы отдохнуть и отвлечься. Только в 2004 году, уволившись в запас, Вадим Вышинский занялся художественным творчеством всерьез. Не имея профессионального художественного образования, но обладая ярким талантом, исключительным вкусом, смелостью и желанием экспериментировать, Вадим, поддерживаемый родными и друзьями, пишет и представляет свои работы на суд мастеров и любителей живописи родного Соликамска и Перми. Уже в сентябре 2004 года в Соликамске состоялась первая выставка его работ, а в январе 2005 года Вадим принимает участие в первой в его жизни международной художественной выставке «АРТ-Пермь». На этой выставке он получил приглашение на участие в ежегодном международном художественном салоне в Центральном доме художника в Москве. Получив признание столичной публики, Вадим поверил в свои силы и стал пробовать себя в различных художественных направлениях. Сегодня он работает в стиле наивного примитивизма, классического реализма, философского фэнтези, гротеска, пишет натюрморты, пейзажи, портреты и ежегодно участвует в художественных выставках различного уровня. Постоянно действующая выставка работ Вадима Вышинского с 2007 года проходит в офисе исполнительной дирекции ЗАО «Фирма Уралгазсервис». Сотрудники и гости компании имеют возможность первыми познакомиться с новыми картинами Вадима. Его картины сегодня находятся в частных коллекциях России, Венгрии, Германии, Японии, Великобритании и других стран. Профессор Новосибирского Академгородка Владимир РОМАНОВ так отзывается о таланте и творчестве Вадима Вышинского: – Работы притягивают… Пейзажи привлекают чистотой красок, передают свет, воздух, седину Русского Севера и величие Северного Урала. Картины направления философского фэнтези заставляют думать – это высокодуховные творения. Его работоспособность поражает. Вадим много пишет, интересуется и пробует все новое. Буквально на глазах художник растет, становится изысканней… Особенно дорог Вадиму отзыв на его работы известного музыканта Юрия Башмета: «Восхищен увиденным! Браво! От Ваших картин исходит свет, красота и добро!» На одной из персональных выставок Вадим Вышинский был благословлен епископом Пермским и Соликамским Иринархом на производство живописных работ. n Хранитель сокровищ (холст, масло, 2012 г.) Последний звонок (холст, масло, 2009 г.) Тропинка в лето (холст, масло, 2010 г.) Сказки про эльфов (холст, масло, 2012 г.) Подписано в печать 6.02.2012. Тираж 999 экз. Номер заказа — 71. Верстка: UICG (т. 8-922-24-000-70). Отпечатано в ООО «Студия «ЗёБРА». 614990, г. Пермь, ул. Окулова, 80. Тел. (342) 239-08-39, www.xebra.ru